年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・日勤のみ、オンコール無し。家庭と両立したい看護師さんにおすすめです。
・医療的な処置は少なく、ブランクがある看護師さんも安心してご勤務可能です。
・訪問看護未経験、精神科未経験の方でも、入社直後は先輩と同行訪問しながら業務を覚えられます。
・教育専門看護師が利用者対応マニュアルや動画コンテンツを整備しており、 自ステーション以外の利用者対応事例やノウハウについて学ぶことができます。
事業所の特徴
看護マニュアルの整備から危機管理まで安心の組織体制で、会社組織としてしっかり仕組みが構築されております。
働き方改革も進めており、 ITツールやスマートフォンの導入による業務の効率化を図り、残業時間の削減、ワークライフバランスの確保に取り組んでいます。
例えば看護マニュアルですが、会社としての指針が言語化されることで共通認識を持て、現場で判断に困ることもありません。
感染や医療事故、災害時の対応措置、セキュリティ対策も整備され、関係機関からも信頼をされる組織基盤がありますので、未経験の方でも安心してご勤務頂ける環境があります。
2交替
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
ひとこと特徴
・全国で有料老人ホームを340拠点以上運営しているリーディングカンパニーです。
・東証プライム上場企業のグループ会社で、介護事業25年以上の実績がございます。
・ホーム未経験の方も歓迎です!エリアナース・ホーム長をはじめとしたフォロー体制がございます。
・有給取得率約9割!公休・有給休暇以外にも前期4-9月・後期10-3月で3日ずつ休暇がございます。
・産休・育休制度取得実績あり。時短勤務(小学校3年生まで)・保育手当・企業主導型保育所あり。
・現場で活躍された後は、多彩なキャリアパスをご用意しています。
【待遇】
社保完備・交通費支給(規定内)・退職金制度・慶弔見舞金制度・自己啓発補助制度・財形貯蓄・社宅制度(単身のみ)・産休育休制度・介護休職制度・進研ゼミ3割引受講・ベネッセグループ共済会(スポーツクラブ割引・医療費補助)
※各待遇については適応条件あり
事業所の特徴
「その方らしさに、深く寄りそう」を事業理念に掲げ、ご利用者様やご家族様に信頼され、安心して生活していただけるホームを目指しています。
他職種のスタッフと連携し、ご利用者様の健康管理はもちろん、
その方らしい生き方を実現するために、ひとりひとりの人生と
向き合うことを大切にしています。
施設未経験者の誰もが心配となる「介護環境に慣れるだろうか」という
不安もしっかりとサポート。
医療とのさまざまな違いを学ぶため、研修・教育サポートも充実していますので、未経験の方も安心して就業することが可能です。
2交替
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。
日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。
きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置しています。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。
【特徴】
・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。
・他の施設と比べると比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。
・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。
・母体が安定しています。
事業所の特徴
アンビスは創業以来、医療や介護ケアで本当に困っている人のニーズに応えるべく、新たな事業や試みに果敢に挑戦してきました。医療・介護を通じて、元気で幸せな社会にしたいという、強い情熱と志を持った会社です。
看護・介護、それを支える管理部門で必要とされるチームワーク、思いやり、きめ細やかな応対には女性が必要不可欠です。
※施設の特徴として医療依存度の高い方(がんの末期、人工呼吸器、特定疾患罹患者、急性期病院からの看取り対応患者、障害者など)で既存 の介護施設に入所できない方々を積極的に(むしろ特化して)受入れる施設を目指しております。
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
電子カルテなし
ひとこと特徴
・日勤のみ、オンコール無し。家庭と両立したい看護師さんにおすすめです。
・医療的な処置は少なく、ブランクがある看護師さんも安心してご勤務可能です。
・訪問看護未経験、精神科未経験の方でも、入社直後は先輩と同行訪問しながら業務を覚えられます。
・教育専門看護師が利用者対応マニュアルや動画コンテンツを整備しており、
自ステーション以外の利用者対応事例やノウハウについて学ぶことができます。
事業所の特徴
看護マニュアルの整備から危機管理まで安心の組織体制で、会社組織としてしっかり仕組みが構築されております。
働き方改革も進めており、 IT ツールやスマートフォンの導入による業務の効率化を図り、残業時間の削減、ワークライフバランスの確保に取り組んでいます。
例えば看護マニュアルですが、会社としての指針が言語化されることで共通認識を持て、現場で判断に困ることもありません。
感染や医療事故、災害時の対応措置、セキュリティ対策も整備され、関係機関からも信頼をされる組織基盤がありますので、未経験の方でも安心してご勤務頂ける環境があります。
2交替
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。
日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。
きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置しています。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。
【特徴】
・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。
・他の施設と比べると比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。
・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。
・母体が安定しています。
事業所の特徴
【医療特化型住宅施設:医心館の運営】
・介護施設はある一定の患者のみしか受け入れることができず医療依存度が高い方の居場所がなくなるため、そのような方の支援を行うターミナルケア・緩和ケアを行っています。
・訪問看護・訪問介護事業所を併設しており、主に施設内の利用者様のケアサービスを提供しております。
・在宅ホスピス内で、通常の訪問介護・訪問看護サービスの提供に加え、見守りサービスを提供する事で、現在の医療及び介護事業者では受け入れの難しい入居者とご家族に「安心できる療養生活の場」をサポートします。
土日祝休み
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
ひとこと特徴
・上場企業のセコム株式会社本体の社員になれます
・1991年より訪問看護を開始しており、洗練されたノウハウがあります
・iPad貸与をされ、患者様情報やマニュアル等が格納されており安心してお仕事頂けます
・定着率が非常に高く、長期就業を希望される方向きの求人です
事業所の特徴
まだ訪問看護という言葉がなかった頃から、セコムでは訪問看護に取り組み始めました。
超高齢化社会を迎えつつある現在、訪問看護の役割はますます重要となってきています。
訪問看護での業務は、自分が考え、判断し、実践したことが目の前に見え、結果が分かる。そしてまたそこから看護を展開できる、非常にやりがいのある仕事です。
訪問看護が未経験の方でも、充実した研修制度や先輩方の手厚いサポートがありますので、安心してご勤務いただける環境です。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・扶養手当あり、夜勤手当も14,000円/回と施設求人としては高水準です
・10年以上勤続頂いているスタッフも複数名いらっしゃいます
・残業が少なくワークライフバランスの取りやすい求人です
事業所の特徴
アーバンみらいハートランド東大宮は、在宅復帰を目指すための「リハビリテーション施設」です。
介護が必要となった高齢の方や、ご家庭での介護が難しい高齢の方が一時的に入所して一日も早く、
ご家庭に復帰できるよう、リハビリテーション、介護、看護などさまざまな支援を行います。
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
ひとこと特徴
・日勤のみ、オンコール無し。家庭と両立したい看護師さんにおすすめです。
・医療的な処置は少なく、ブランクがある看護師さんも安心してご勤務可能です。
・訪問看護未経験、精神科未経験の方でも、入社直後は先輩と同行訪問しながら業務を覚えられます。
・教育専門看護師が利用者対応マニュアルや動画コンテンツを整備しており、自ステーション以外の利用者対応事例やノウハウについて学ぶことができます。
事業所の特徴
看護マニュアルの整備から危機管理まで安心の組織体制で、会社組織としてしっかり仕組みが構築されております。
働き方改革も進めており、IT ツールやスマートフォンの導入による業務の効率化を図り、残業時間の削減、ワークライフバランスの確保に取り組んでいます。
例えば看護マニュアルですが、会社としての指針が言語化されることで共通認識を持て、現場で判断に困ることもありません。
感染や医療事故、災害時の対応措置、セキュリティ対策も整備され、関係機関からも信頼をされる組織基盤がありますので、未経験の方でも安心してご勤務頂ける環境があります。
2交替
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。
日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。
きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。
【特徴】
・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。
・他の施設と比べると比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。
・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。
・母体が安定しています。
事業所の特徴
アンビスは創業以来、医療や介護ケアで本当に困っている人のニーズに応えるべく、新たな事業や試みに果敢に挑戦してきました。医療・介護を通じて、元気で幸せな社会にしたいという、強い情熱と志を持った会社です。
看護・介護、それを支える管理部門で必要とされるチームワーク、思いやり、きめ細やかな応対には女性が必要不可欠です。
※施設の特徴として医療依存度の高い方(がんの末期、人工呼吸器、特定疾患罹患者、急性期病院からの看取り対応患者、障害者など)で既存の介護施設に入所できない方々を積極的に(むしろ特化して)受け入れる施設を目指しております。
2交替
給与高め
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。
日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。
きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。
【特徴】
・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。
・他の施設と比べると比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。
・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。
・母体が安定しています。
事業所の特徴
アンビスは創業以来、医療や介護ケアで本当に困っている人のニーズに応えるべく、新たな事業や試みに果敢に挑戦してきました。
医療・介護を通じて、元気で幸せな社会にしたいという、強い情熱と志を持った会社です。
【事業内容】
医療特化型住宅施設:医心館の運営
・介護施設はある一定の患者のみしか受け入れることができず医療依存度が高い方の居場所がなくなるため、そのような方の支援を行うターミナルケア・緩和ケアを行っています。
・訪問看護・訪問介護事業所を併設しており、主に施設内の利用者様のケアサービスを提供しております。
・在宅ホスピス内で、通常の訪問介護・訪問看護サービスの提供に加え、見守りサービスを提供する事で、現在の医療及び介護事業者では受け入れの難しい入居者とご家族に「安心できる療養生活の場」をサポートします。
昇給あり
退職金あり
車通勤可
ひとこと特徴
・医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。
・日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置しています。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。
・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。
・他の施設と比べると比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。
・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。
・母体が安定しています。
事業所の特徴
【医療特化型住宅施設:医心館の運営】
・介護施設はある一定の患者のみしか受け入れることができず医療依存度が高い方の居場所がなくなるため、そのような方の支援を行うターミナルケア・緩和ケアを行っています。
・訪問看護・訪問介護事業所を併設しており、主に施設内の利用者様のケアサービスを提供しております。
・在宅ホスピス内で、通常の訪問介護・訪問看護サービスの提供に加え、見守りサービスを提供する事で、現在の医療及び介護事業者では受け入れの難しい入居者とご家族に「安心できる療養生活の場」をサポートします。
残業少なめ
昇給あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
ひとこと特徴
クリニック・訪問看護等を運営する医療法人の訪問看護ステーションです。
同法人内に医師がおり、連携がスムーズに行われています。
子育て世代のスタッフも多く在籍しており、ワークライフバランスを取りたい方におすすめです。
事業所の特徴
私たちのモットーは地域社会への貢献です。地域の皆様が安心して医療・介護を受けられるよう職員一同日々奮闘しております。
私たちが目指す医療を表現するなら、「温かく信頼でき納得ゆく医療」です。受診される患者さんが「あれ?」と不安や不満に感じることのないように、と同時に、医療を提供する私たちも「よい医療を提供している」と自覚できることを念頭に、日々看護と向き合っています。
患者さん同様、職員のことも大切にしています。勤務時間や働き方もご相談下さい。
-
認定・専門
常勤(日勤のみ)
月給30.1万円~
-
看護師
非常勤(日勤のみ)
1,700円~
残業少なめ
給与高め
昇給あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・美容皮膚科専門クリニック
脱毛やしわなどのフェイスケアを医療機器を使用して実施します。
オペはなく、レーザー照射で看護師が直接患者様と関わる時間が長く、お客様から直接効果実感や感謝のお言葉を頂くことができます。
・完全都度払い制、営業ノルマなし
コースはなく、すべて1回払いで明瞭会計。看護師が1回の治療にしっかりと効果を出すことに拘り、患者様の対応に専念します。
・週休2日、高給与の好待遇
診療日を連休で設けているのが特徴です。給与は月給36万円、年収472万円スタートと高水準。
・若手看護師歓迎
20-30代のスタッフが活躍しています。入社後約3ヶ月の集合研修を設けているため、美容クリニック未経験の方も応募可能です。
集合研修は東京の他、地方など法人の指定する場所にて実施します。
事業所の特徴
美容皮膚科のクリニックにかかることで、お肌が驚くほどきれいになります。
しかし、美容クリニックの施術は非常に高価で思うように受診できません。
2012年の開設以来、あおばクリニックは業界平均価格の半分から3分の1くらいの価格で施術をご提供してきました。さらにコース料金ではなく、全て1回ずつの都度払いでお気軽に受けていただけるのも他の美容クリニック・脱毛クリニックにはない特徴です。
あおばクリニックは、どこよりもレベルの高い施術を患者様にご提供するために日々努力を重ねてきました。
都度払いに出来るのは、「施術を受けていただければレベルの高さをご理解いただける。続けて通っていただける。」という自信があるからです。
レーザー治療など美容皮膚科の施術で皮膚は本当に若返ります。
少しでも多くの方にあおばクリニックの施術を受けていただき、患者様のお肌をきれいにしていきたい、それがあおばクリニックの目指すものです。
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
ひとこと特徴
・東証プライム上場企業の長谷工コーポレーションのグループ会社です。
・年間休日120日以上と多く、プライベートとの両立も可能です。
・子育て中の方を応援。妊娠中から復帰後まで手厚いサポートがあります。
・介護向け資格支援あり。キャリアアップの選択肢が豊富です。
事業所の特徴
ご入居者それぞれが抱えるさまざまな心配事に耳を傾け、共に考え、安心で、朗らかな毎日のための支援をすること。
それがソーシャルナースのお仕事です。
年間休日124日とプライベートを大切にしたい方にオススメです。
介護施設がはじめての方もご安心ください。
病院の他、デイサービスや訪問看護の経験も生かして働けます。
今までの経験を活かして新たな環境でチャレンジしたいという方をお待ちしております。
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
未経験歓迎
託児所あり
ひとこと特徴
貴重な保育園求人になります。
プライベートを充実させてメリハリのある働き方が可能です。
働くスタッフも大切にしています。働きやすい環境づくりを推進中です。
土日祝休み
年間休日120日以上
残業少なめ
退職金あり
寮or住宅手当あり
ひとこと特徴
・上場企業のセコム株式会社本体の社員になれます
・1991年より訪問看護を開始しており、洗練されたノウハウがあります
・iPad貸与をされ、患者様情報やマニュアル等が格納されており安心してお仕事頂けます
・定着率が非常に高く、長期就業を希望される方向きの求人です
事業所の特徴
まだ訪問看護という言葉がなかった頃から、セコムでは訪問看護に取り組み始めました。
超高齢化社会を迎えつつある現在、訪問看護の役割はますます重要となってきています。
訪問看護での業務は、自分が考え、判断し、実践したことが目の前に見え、結果が分かる。そしてまたそこから看護を展開できる、非常にやりがいのある仕事です。
訪看が未経験の方でも、充実した研修制度や先輩方の手厚いサポートがありますので、安心してご勤務いただける環境です。
昇給あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
ひとこと特徴
・未経験の方も地域において20年の実績とノウハウが有るので安心です。
・在宅看取りに積極的に取り組んでいます。
・法人内のクリニックでの技術研修やドクターにも疾患等を気軽に教わることが可能です。
・埼玉県から「多様な働き方実践企業」としてゴールド認定されており、ご家庭と両立しながら働く方が多いです。
事業所の特徴
私たちのモットーは地域社会への貢献です。地域の皆様が安心して医療・介護を受けられるよう職員一同日々奮闘しております。
私たちが目指す医療を表現するなら、「温かく信頼でき納得ゆく医療」です。受診される患者さんが「あれ?」と不安や不満に感じることのないように、と同時に、医療を提供する私たちも「よい医療を提供している」と自覚できることを念頭に、日々看護と向き合っています。
患者さん同様、職員のことも大切にしています。勤務時間や働き方もご相談下さい。
昇給あり
退職金あり
ひとこと特徴
アサヒサンクリーン株式会社は昭和52年から、訪問介護・施設サービスなど、ニーズに基づいたさまざまなサービスを提供しています。
研修が充実しています。専門的な介護知識、介護技術、接遇マナーについても徹底した社員教育を行っています。向上心をお持ちの方、スキルアップをお考えの方にオススメです。
事業所の特徴
・介護職員2名と1チームで訪問に行くため、1名での訪問はなく運転業務もございません。
・入職後は座学と実技研修の実施やマニュアルが充実しているため、未経験の方も安心して入職できます。
・オンコールや夜勤などの夜間対応がなく、日勤のみのお仕事なので、ワークライフバランスも整えやすい環境です。
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
ひとこと特徴
・年俸制のため月給338,000円からと大変高待遇です。
・年間休日120日、ワークライフバランス取りやすいです。
・2019年開設の大変綺麗な環境です。
事業所の特徴
2019年4月開設、定員120名の大変綺麗なユニット型の特別養護老人ホームです。
保育園が併設されている点が特徴的です。
特別養護老人ホーム「フォレスト浦和」では、入居者様(お客様)へ
「個別ケアの推進」を掲げております。
個別ケアを実践するひとつの手段として「ユニットケア」を行っております。
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・精神科に特化した訪問看護です。
・夜勤なし、オンコールなしの体制です。
・休日、時間、多様な勤務パターンを選択できます。
・代表者が看護師のため、看護師の地位向上に重きを置いています。
・病院・クリニックと非常に強固な連携です。
・残業が極めて少ないです。
・営業選任や管理業務専門部隊がいるため看護に専念できます。
・コロナ禍でも安心して働けるようにコロナ陽性や濃厚接触になった場合の自宅待機時の給与保障100%。感染対策で社用車・社用自転車での直行直帰を認めています。
事業所の特徴
【施設形態】訪問看護ステーション
・精神の在宅医療を変える為にできたステーションです。本気で、同じ思いを持っている方、是非お待ちしてます。
・精神科に特化した訪問看護ステーションで、オンコールはありません。
・これまで拠点を多く出店しており急拡大をしております。企業が成長していく事を実感したい方にオススメです。
・いろいろな働き方を選べるので選択肢が多いのが特徴です。
求人の登録上限(20)に達しています