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ナース人材バンク 埼玉県 小児科の准看護師求人

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【准看護師 小児科/埼玉県】准看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

49 件中 1~20件表示

【新着】2024.04.23 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/所沢市】彩のクリニック

給与給 与
月給26~31万円
勤務地勤務地
埼玉県所沢市小手指町4-1-1
最寄駅最寄駅
小手指駅  徒歩6分 / 下山口駅 / 西所沢駅
法人名法人名
医療法人社団三友会
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 胃腸科 循環器科 外科 整形外科 小児科 神経内科 放射線科 リハビリテーション科
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

専門集団として高度な医療を提供することを目的に設立された医院です。
常勤医師5名、非常勤医師約24名により地域住民の広い疾患をカバーします。
常勤医は毎朝、症例カンファレンスを行い集学的な患者ケアを目指します。
現在の主事業は、外来・健診・治験・予防接種となりますが、患者や地域から「訪問診療」の実施依頼が多く今般立上げる事となりました。

医療職・事務スタッフは「患者とその家族全員」を把握し、本質的な家庭医療の実現に向けて日々診療行為を提供しています。
雰囲気をご理解いただく一例ですが、受付スタッフは約20名、2Fフロアには患者の異常を察知できるよう、総合案内も完備するなど、患者主体の医療提供を構築しています。

仕事内容

【訪問診療】
訪問診療・往診業務全般
・訪問診療・往診の帯同
・多職種連携の窓口業務
・医療機器や医薬品の管理
・医師の書類作成サポート   
・場合により訪問看護
※原則訪問診療専属となりますが、ワクチン接種等で一部外来をフォローしていただく可能性がございます
※内勤日もあります
【外来】
・外来に於ける看護業務全般
・医師診療補助
・内視鏡補助
・患者対応(検査・問診・説明・指導等)
・院内連携
・事務作業
・その他付随する業務
看護師 /常勤(夜勤あり)

【埼玉県/川口市】川口総合病院
【JR線『西川口駅』徒歩10分】年間休日132日!大手法人『済生会』ならではの福利厚生&教育体制が充実する川口市の総合病院

給与給 与
年収 467万円~
勤務地勤務地
埼玉県川口市西川口5-11-5
最寄駅最寄駅
西川口駅  徒歩9分 / 川口駅 / 戸田公園駅
法人名法人名
社会福祉法人恩賜財団済生会支部埼玉県済生会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 小児科 産婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 精神科 透析 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・病院全体で「タスク・シフティング」を導入し、業務の円滑化を図ることにより業務の負担を軽減しています。
・年間休日132日とお休み多めの職場です。退職金が高水準等、福利厚生が充実した職場です。
・認定看護師の指導有り!資格取得支援制度も有るので、資格取得を目指されている方に最適な環境です。
・職場の雰囲気良好で子育て理解がある職場!託児所、シフト調整、時短制度など、子育て支援制度も豊富です。
・面接時に院内見学をしっかり行うことができ、入職後のイメージを持ち、納得の上で就職することが可能です。
【新着】2024.04.22 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【埼玉県/新座市】新座志木中央総合病院
TMG【志木駅より徒歩6分】寮&保育施設完備!新座市のケアミックス型病院です。

給与給 与
年収 359.5~414.9万円
勤務地勤務地
埼玉県新座市東北1-7-2
最寄駅最寄駅
志木駅  徒歩5分 / 柳瀬川駅  徒歩19分 / 北朝霞駅
法人名法人名
医療法人社団武蔵野会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器外科 消化器科 肛門科 循環器科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 小児科 婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 透析 神経内科 泌尿器科 麻酔科
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・急性期‐回復期‐慢性期ー在宅看護とさまざまな機能を有しており、キャリアプランが描きやすい環境です。
・有給申請はスマイルマークを記入するだけ!お休みの理由申告は不要です。また、連休の取得もできます。
・子育て理解があります!お子さまの急な体調不良などによるお休みも可能です。柔軟にシフト対応しますのでご安心ください。
・スタッフのチャレンジ精神を大切にしており、さまざまな機能や部署を経験できる院内留学制度があります。
・専門家によるカウンセリングや人材担当部門による面談を導入し、不安や悩みなどを打ち明けられやすい環境をご用意しています。

仕事内容

病院内における看護業務
 2024.04.16 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/狭山市】狭山厚生病院
年間休日120日!働きやすい環境に取り組む、狭山市にある地域密着の病院です。

給与給 与
月給~33万円
勤務地勤務地
埼玉県狭山市中央1-24-10
最寄駅最寄駅
狭山市駅  徒歩10分 / 新狭山駅 / 稲荷山公園駅
法人名法人名
医療法人 誠至会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 小児科 皮膚科 アレルギー科
年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

ひとこと特徴

・年間休日120日!お休みが取りやすい風土があり。「働きやすい!」と評判です。
・西武新宿線『狭山駅』から徒歩7分!マイカー通勤可!入間市、川越市方面からもアクセス良好!
・子育て中の職員が多数在籍!職場の子育て理解あり!仕事と育児の両立ができます。
・ユニフォーム貸与有り!ご自身で用意していただく必要はございません。
・風通しがよい環境で人間関係良好。幅広い年齢層の看護師が活躍中です。

仕事内容

病院内における看護業務および付帯する業務
認定・専門 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/狭山市】埼玉石心会病院
【1日インターンシップあり/見学のみも大歓迎】有給取得率87%!最先端の医療設備やヘリポートも備えた狭山市の急性期病院です。

給与給 与
年収 441~551.9万円
勤務地勤務地
埼玉県狭山市入間川2丁目37番20号
最寄駅最寄駅
狭山市駅  徒歩14分 / 稲荷山公園駅 / 新狭山駅
法人名法人名
社会医療法人財団石心会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 呼吸器外科 消化器科 肛門科 循環器科 心臓血管外科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 小児科 婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 精神科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 歯科
2交替 3交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・西武新宿線線「狭山市駅」より徒歩10分とアクセス良好です。バイク・車通勤も可能です!交通手段が選べます。
・給与高水準で福利厚生面も充実しています。寮を完備しているので遠方からの応募も大歓迎です。
・教育サポート体制が整っており、研修制度等が充実しています。学べる環境を求めている方には最適な環境です。
・法人で訪問看護や特別養護老人ホーム等も運営しておりますので、志向に合わせたキャリア形成も可能です。
・子育て奮闘中の職員が多数在籍しています。シフトもみんなで協力しながら調整しています。保育室は365日体制で、利用も可能です。
看護師 /常勤(夜勤あり)

【埼玉県/吉川市】吉川中央総合病院
年間休日120日!残業少なめ!車通勤可能/吉川市にあるとても綺麗な総合病院です。

給与給 与
年収 406万円~
勤務地勤務地
埼玉県吉川市大字平沼111
最寄駅最寄駅
吉川駅  徒歩9分 / 越谷レイクタウン駅 / 吉川美南駅
法人名法人名
医療法人社団協友会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 外科 整形外科 脳神経外科 小児科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 泌尿器科 麻酔科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・JR武蔵野線『吉川駅』から徒歩8-10分!アクセス便利です。病院から徒歩5分の距離に寮も完備しています!
・風通しがよい環境で人間関係良好です。幅広い年齢層の看護師が活躍中です!コミュニケーションが活発な環境です。
・年間休日は120日あります!長期休暇取得も可能です!帰省や旅行も存分に楽しめる時間を確保できます。
・保育施設利用でき、扶養手当も支給があります!職場の子育て理解があります。お子さま都合の急な欠勤等もお互い様の精神が根付いています。
・上尾中央医科グループの病院で教育体制が充実しています!資格取得支援制度もあります!あなたのキャリアアップをバックアップします。
 2024.04.10 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/加須市】騎西病院
ワークライフバランス抜群!育児との両立をしっかりサポートします!

給与給 与
月給22.9万円~
勤務地勤務地
埼玉県加須市日出安1313-1
最寄駅最寄駅
加須駅 / 花崎駅 / 南羽生駅
法人名法人名
医療法人愛應会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 呼吸器外科 消化器科 肛門科 循環器科 外科 整形外科 形成外科 小児科 耳鼻咽喉科 透析 泌尿器科 リハビリテーション科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・子育て中の看護師が多いので子育て理解は抜群です!家庭事情の急な休みでもしっかり取れます。
・面接で「看護部長に惹かれました!」という理由で入職する職員が多いです!
・有給取得率は90%と高く、お休みがとりやすい環境です。
・特別養護老人ホームの新規立ち上げ事業に携わりたい方、大変貴重な経験が積めます!

仕事内容

病院内における看護業務および付帯する業務
 2024.04.09 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/行田市】行田総合病院
【車通勤可&無料駐車場有】労働環境から私生活まで福利厚生が充実した働きやすい行田市の急性期病院

給与給 与
年収 405~516万円
勤務地勤務地
埼玉県行田市持田376
最寄駅最寄駅
持田駅 / 行田駅 / 行田市駅
法人名法人名
社会医療法人壮幸会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 肛門科 循環器科 外科 整形外科 リウマチ科 脳神経外科 小児科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 心療内科 透析 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科
2交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・多くの方が車通勤。JR線『行田駅』から車5分です。設備投資に積極的なため、最新設備に囲まれて働くことができます。
・教育制度が充実しており、スタッフが慣れるまで丁寧に指導します。認定看護師の資格取得支援制度もあります。
・若手看護師が多数活躍し、スタッフ同士の距離感が近くコミュニケーションが図りやすい環境です。
・子育て中の看護師に好評です。24時間対応の託児所もあり、手厚い子育て支援制度が充実しております。
・オール家電の寮を完備しています。転居を伴う勤務スタートになる方も安心です。

仕事内容

病院内における看護業務

管理職は管理業務全般
 2024.04.05 更新
看護師・准看護師 /非常勤(日勤のみ)

【埼玉県/川口市】ふれあい生協病院
[新病院/大手法人/立ち上げ/住宅手当有り/扶養手当有り] 地域のハブになれる地域包括ケア病棟のある病院として開院した病院の看護師募集です!

給与給 与
1,500円~
勤務地勤務地
埼玉県川口市木曽呂1302-1
最寄駅最寄駅
東浦和駅  徒歩16分 / 新井宿駅 / 東川口駅
法人名法人名
医療生協さいたま生活協同組合
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 外科 小児科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 泌尿器科 その他
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

<2023年8月14日に外来、9月1日に病棟がオープンしました>
病棟・外来配属/常勤、非常勤募集(夜専非常勤有り)
・病院機能がしっかりと分けられております!急性期医療は隣にある埼玉協同病院、在宅や介護施設への復帰支援に向けた医療や支援はふれあい生協病院が行います。
・急性期医療とは異なり、在宅や介護施設への復帰支援に向けた医療や支援のため生死に関わることが少ないことが特徴です。
・法人は「医療生協さいたま生活協同組合」のため待遇や福利厚生面が充実しております!住宅手当や家族手当など豊富な諸手当の他、寮や託児所完備など働く看護師さんたちをサポートいたします。
・ご年齢(年齢給)やご経験(能力給)を考慮した給与体系です!これまでのご経験等を評価し給与として反映いたします。

仕事内容

病院内における看護業務及び付帯する業務
 2024.04.02 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/越谷市】キャップスクリニック越谷レイクタウン
年間休日130日以上。首都圏に20院以上展開中の小児科クリニック

給与給 与
年収 371~490万円
勤務地勤務地
埼玉県越谷市レイクタウン3ー1ー1
最寄駅最寄駅
越谷レイクタウン駅  徒歩15分 / 吉川駅 / 吉川美南駅
法人名法人名
医療法人社団ナイズ
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
小児科
年間休日120日以上 昇給あり 車通勤可

ひとこと特徴

・小児科・クリニック未経験の方もご応募可能です。
・診療からホームケアまで地域に安心をお届けしているクリニックです。
・看護が楽しいと思える職場作りに力を入れています。ipad・インカム等使用しながら業務効率のサポートもあります。
・プリセプター制度有り。入職後、1-2ヶ月は教育担当のスタッフとシフトが一緒になる様に調整。その後も定期フォローがあります。
・キャリアアップを考えられている方はリーダー候補での選考も可能。リーダーへの昇格を前提とした看護師業務全般をお任せいたします。4ヶ月目以降、リーダー補佐へ昇格となります。その後1年以内にリーダーを目指していただきます。

仕事内容

<メンバー業務>
クリニックにおける看護業務および付帯する業務
診察介助・医師のサポート・乳幼児健診・成人健診(内科のみ)・予防接種の対応
検査・処置の対応(血液検査、レントゲンなど)・問診・トリアージ・母子手帳の確認(クラークとのWチェック)・お問い合わせ対応・オンライン診療の準備・薬剤準備、管理・ホームケアの案内など

<リーダー候補>
シフト作成/勤怠管理・メンバーのマネジメント・新人育成・会議/研修会への参加・業務に関わるマニュアル作成・他部門との調整他、メンバー業務
 2024.04.02 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/草加市】キャップスクリニック草加松原
年間休日130日以上。首都圏に20院以上展開中の小児科クリニックです。

給与給 与
年収 371~490万円
勤務地勤務地
埼玉県草加市松原3-3-1 TOBU icourt 2F
最寄駅最寄駅
新田駅  徒歩19分 / 草加駅
法人名法人名
医療法人社団ナイズ
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
小児科
年間休日120日以上 昇給あり

ひとこと特徴

・小児科・クリニック未経験の方もご応募可能です。
・診療からホームケアまで地域に安心をお届けしているクリニックです。
・看護が楽しいと思える職場作りに力を入れています。ipad・インカム等使用しながら業務効率のサポートもあります。
・プリセプター制度もあります。入職後、1-2ヶ月は教育担当のスタッフとシフトが一緒になる様に調整します。その後定期フォローもあります。
・キャリアアップを考えられている方はリーダー候補での選考も可能です。リーダーへの昇格を前提とした看護師業務全般をお任せいたします。4ヶ月目以降、リーダー補佐へ昇格。その後1年以内にリーダーを目指していただきます。

仕事内容

クリニックにおける看護業務および付帯する業務
診察介助・医師のサポート・乳幼児健診・成人健診(内科のみ)・予防接種の対応
検査・処置の対応(血液検査、レントゲンなど)・問診・トリアージ・母子手帳の確認(クラークとのWチェック)・お問い合わせ対応・オンライン診療の準備・薬剤準備、管理・ホームケアの案内など
<リーダー候補>
シフト作成/勤怠管理・メンバーのマネジメント・新人育成・会議/研修会への参加・業務に関わるマニュアル作成・他部門との調整他、メンバー業務
 2024.04.02 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/川口市】キャップスクリニック川口
年間休日130日以上/首都圏に20院以上展開中の小児科クリニックです。

給与給 与
年収 371~490万円
勤務地勤務地
埼玉県川口市安行領根岸3180 イオンモール川口
最寄駅最寄駅
鳩ケ谷駅  徒歩20分 / 新井宿駅 / 南鳩ケ谷駅
法人名法人名
医療法人社団ナイズ
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
小児科
年間休日120日以上 昇給あり 車通勤可

ひとこと特徴

・小児科・クリニック未経験の方もご応募可能。
・診療からホームケアまで地域に安心をお届けしているクリニック
・看護が楽しいと思える職場作りに力を入れています。ipad・インカム等使用しながら業務効率のサポートもあり。
・プリセプター制度もあり。入職後、1-2ヶ月は教育担当のスタッフとシフトが一緒になる様に調整。その後も定期フォローもあり。
・キャリアアップを考えられている方はリーダー候補での選考も可能です。リーダーへの昇格を前提とした看護師業務全般をお任せいたします。4ヶ月目以降、リーダー補佐へ昇格。
・その後1年以内にリーダーを目指していただきます。

仕事内容

<メンバー業務>
クリニックにおける看護業務および付帯する業務
診察介助・医師のサポート・乳幼児健診・成人健診(内科のみ)・予防接種の対応
検査・処置の対応(血液検査、レントゲンなど)・問診・トリアージ・母子手帳の確認(クラークとのWチェック)・お問い合わせ対応・オンライン診療の準備・薬剤準備、管理・ホームケアの案内など
<リーダー候補>
シフト作成/勤怠管理・メンバーのマネジメント・新人育成・会議/研修会への参加・業務に関わるマニュアル作成・他部門との調整他、メンバー業務
 2024.04.02 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/川越市】キャップスクリニック川越
年間休日130日以上/首都圏に20院以上展開中の小児科クリニック

給与給 与
年収 371~490万円
勤務地勤務地
埼玉県川越市脇田本町16-5
最寄駅最寄駅
川越駅  徒歩2分 / 本川越駅  徒歩9分 / 川越市駅  徒歩10分
法人名法人名
医療法人社団ナイズ
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
小児科
年間休日120日以上 昇給あり

ひとこと特徴

・小児科・クリニック未経験の方もご応募可能。
・診療からホームケアまで地域に安心をお届けしているクリニック
・看護が楽しいと思える職場作りに力を入れています。ipad・インカム等使用しながら業務効率のサポートもあり。
・プリセプター制度もあり。入職後、1-2ヶ月は教育担当のスタッフとシフトが一緒になる様に調整。その後も定期フォローもあり。
・キャリアアップを考えられている方はリーダー候補での選考も可能。リーダーへの昇格を前提とした看護師業務全般をお任せいたします。4ヶ月目以降、リーダー補佐へ昇格。その後1年以内にリーダーを目指していただきます。

仕事内容

<メンバー業務>
クリニックにおける看護業務および付帯する業務
診察介助・医師のサポート・乳幼児健診・成人健診(内科のみ)・予防接種の対応
検査・処置の対応(血液検査、レントゲンなど)・問診・トリアージ・母子手帳の確認(クラークとのWチェック)・お問い合わせ対応・オンライン診療の準備・薬剤準備、管理・ホームケアの案内など
 2024.04.02 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/さいたま市南区】キャップスクリニックまるひろ南浦和店
年間休日130日以上。首都圏に20院以上展開中の小児科クリニック

給与給 与
年収 371~490万円
勤務地勤務地
埼玉県さいたま市南区南本町1-7-4 丸広百貨店南浦和店5F
最寄駅最寄駅
南浦和駅  徒歩3分 / 浦和駅 / 武蔵浦和駅
法人名法人名
医療法人社団ナイズ
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
小児科
年間休日120日以上 昇給あり

ひとこと特徴

・小児科・クリニック未経験の方もご応募可能です。
・診療からホームケアまで地域に安心をお届けしているクリニックです。
・看護が楽しいと思える職場作りに力を入れています。ipad・インカム等使用しながら業務効率のサポートもあります。
・プリセプター制度有り。入職後、1-2ヶ月は教育担当のスタッフとシフトが一緒になる様に調整。その後も定期フォローがあります。
・キャリアアップを考えられている方はリーダー候補での選考も可能。リーダーへの昇格を前提とした看護師業務全般をお任せいたします。4ヶ月目以降、リーダー補佐へ昇格となります。その後1年以内にリーダーを目指していただきます。

仕事内容

<メンバー業務>
クリニックにおける看護業務および付帯する業務
診察介助・医師のサポート・乳幼児健診・成人健診(内科のみ)・予防接種の対応
検査・処置の対応(血液検査、レントゲンなど)・問診・トリアージ・母子手帳の確認(クラークとのWチェック)・お問い合わせ対応・オンライン診療の準備・薬剤準備、管理・ホームケアの案内など

<リーダー候補>
シフト作成/勤怠管理・メンバーのマネジメント・新人育成・会議/研修会への参加・業務に関わるマニュアル作成・他部門との調整他、メンバー業務
 2024.04.01 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【埼玉県/川越市】三井病院
【外来&オペ室は未経験可能】プライベートも充実できる労働環境が整った急性期病院。チームワークを大切にしています。

給与給 与
年収 420.4~593.4万円
勤務地勤務地
埼玉県川越市連雀町19-3
最寄駅最寄駅
本川越駅  徒歩8分 / 川越市駅  徒歩11分 / 川越駅  徒歩18分
法人名法人名
医療法人豊仁会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 胃腸科 消化器科 肛門科 循環器科 心臓血管外科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 美容外科 小児科 小児外科 婦人科 眼科 泌尿器科 放射線科 リハビリテーション科 歯科 矯正歯科 小児歯科 歯科口腔外科 その他
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・残業は月5‐10時間/月で、有給消化率は90%とお休みが取りやすい環境。オンとオフのメリハリをつけて働けます。
・急性期から回復期までと業務の幅が広く、さまざまな経験が積めます。
・託児所の利用はもちろん、保育手当や扶養手当も支給します!子育て世代をしっかりバックアップします。
・プリセプター制度やクリニカルラダー制度など教育体制が充実。一人ひとりに合わせた丁寧な指導を心掛けています。
・アットホームな雰囲気で子育て理解もあり。シフト調整など協力し合える環境です。

仕事内容

病院内における看護業務
 2024.04.01 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/越谷市】小島医院
越谷市のクリニックでのお仕事です!

給与給 与
年収 320万円~
勤務地勤務地
埼玉県越谷市東越谷2-6-1
最寄駅最寄駅
越谷駅  徒歩12分 / 南越谷駅 / 新越谷駅
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 消化器科 小児科
年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり

ひとこと特徴

内科・小児科・神経内科・胃腸内科・老年内科など地域密着のクリニックです。

仕事内容

院内における看護業務全般
・診療前の問診
・患者さんのご案内
・バイタルチェック
・診察の補助
・採血、点滴
・薬品、診療器具、備品の管理
・CTの準備、補助
・診察室の清掃
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【埼玉県/富士見市】イムス富士見総合病院
【子育て理解あり/福利厚生充実】超急性期から慢性期そして在宅支援まで、幅広い看護を学べる総合病院。多職種連携抜群です!

給与給 与
月給29.3万円~
勤務地勤務地
埼玉県富士見市大字鶴馬1967-1
最寄駅最寄駅
鶴瀬駅 / みずほ台駅 / ふじみ野駅
法人名法人名
医療法人財団明理会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 循環器科 心臓血管外科 外科 整形外科 脳神経外科 小児科 小児外科 婦人科 皮膚科 耳鼻咽喉科 透析 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 その他
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・院内は非常に明るく綺麗です。導線が広く、最新の設備も整えています。
・残業は平均7.7時間/月で、年間休日は2024年度から115日にUP。メリハリをつけて働くことができます
・24時間託児所完備&時短勤務可など、子育て世代をしっかりサポートします。
・研修や中途入社へのフォロー体制が抜群。看護部長への質問や相談ができるシステムも導入しています。
・マイカー通勤可。車をお持ちでない方は、東武東上線「鶴瀬駅」より送迎バスが運行しているので安心です。

仕事内容

病院内における看護業務および付帯する業務
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/大里郡寄居町】くじらおかハートクリニック
[日勤/クリニック外来/木日祝休み/長期休暇有り/賞与有り/昇給有り/定年65歳] 専門に関わらず子どもからお年寄りの方まで安心できる、地域医療を提供している地域に根差したクリニックです!

給与給 与
月給22万円~
勤務地勤務地
埼玉県大里郡寄居町赤浜1157
最寄駅最寄駅
男衾駅  徒歩12分
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 循環器科 小児科
昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

・クリニックでは希少な17時30分終業です。休憩時間120分、実働7時間ですのでご負担も比較的少ない環境です。
・木曜日・日曜日・祝日固定休みです。平日も週末もお休みでき、ワークライフバランスを保った働き方ができる職場です。
・夏季休暇4日、年末年始休暇は6日あります。連続した休暇ですので長期の旅行や帰省も可能です。
・個人クリニックでは貴重な「退職金制度」があります。定年65歳かつ勤続1年から対象になりますので長期的に就業するモチベーションアップにも繋がります。

仕事内容

クリニック内における看護業務全般および付帯する業務
・外来看護
・診療介助
・電話対応
・環境整備 等
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/上尾市】さくらクリニック
地域密着型の内科・小児科・アレルギー科のクリニックです。

給与給 与
年収 400万円~
勤務地勤務地
埼玉県上尾市上尾村542-1
最寄駅最寄駅
上尾駅 / 北上尾駅 / 伊奈中央駅
法人名法人名
医療法人社団由佑会
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 小児科 アレルギー科
残業少なめ 昇給あり 車通勤可

ひとこと特徴

経験能力によりますが、20年以上ある看護師経験があれば年収500万円も相談可能です。

仕事内容

クリニックにおける看護業務および付帯する業務
採血、問診(電子カルテ)、血液検査の機械操作、物品の発注等管理(正社員のみ)
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【埼玉県/秩父郡皆野町】皆野病院
福利厚生抜群/基礎から幅広く学べます。

給与給 与
年収 273万円~
勤務地勤務地
埼玉県秩父郡皆野町皆野2031-1
最寄駅最寄駅
親鼻駅  徒歩6分 / 皆野駅  徒歩16分 / 上長瀞駅
法人名法人名
医療法人徳洲会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 小児科 皮膚科 眼科 透析 神経内科 歯科口腔外科
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・徳洲会グループの病院です。大手法人運営ですので福利厚生面や教育等充実しています。
・教育面も徳洲会グループ主催の研修やキャリアップ支援制度が充実しています。
・医師、看護部長、事務長など上役が話しやすい人が多く、現場の人間関係も良好です。
・新人からベテランまで充実した教育プログラムがありますのでスキルアップしたい方にもオススメです。
・24時間の院内保育所は学童も兼ねて日中は低学年の面倒も見ているため、いわゆる『小学校の壁』がなく、産後の長期就労が可能です。

仕事内容

病棟内での看護業務
看護師・准看護師 /非常勤(日勤のみ)

【埼玉県/坂戸市】伊利医院

給与給 与
1,800円~
勤務地勤務地
埼玉県坂戸市大字竹之内199
最寄駅最寄駅
一本松駅 / 坂戸駅 / 川角駅
法人名法人名
医療法人社団千手会
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 小児科 放射線科
残業少なめ 昇給あり 未経験歓迎 車通勤可

仕事内容

医院における一般外来の看護業務及び付帯する業務
・問診、採血、心電図など
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【埼玉県/入間郡三芳町】イムス三芳総合病院
心のこもった、質の高い医療を提供します。

給与給 与
求人ページをご覧ください
勤務地勤務地
埼玉県入間郡三芳町藤久保974-3
最寄駅最寄駅
鶴瀬駅  徒歩15分 / ふじみ野駅 / みずほ台駅
法人名法人名
医療法人社団明芳会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 呼吸器外科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 小児科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 透析 神経内科 泌尿器科
昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・地域の急性期を担う10:1のIMSグループの総合病院です。
・2013年3月に新病院へ完全移転しました。きれいな病院でお仕事ができます。
・イムスグループの教育や待遇で安心して勤務することができます。
・院内託児所があり、子育て中の看護師さんも安心して勤務していただけます。
・本人の自主性を尊重し、配属先の相談も柔軟に対応します。
・師長は30代が4名で最年少です。40代は3名と、やる気がある人には年齢問わず仕事をお任せします。

仕事内容

病院内の病棟における看護業務および付帯する業務
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/深谷市】川本メディカルクリニック
地域に貢献し続ける為に作られたクリニック

給与給 与
年収 323.5万円~
勤務地勤務地
埼玉県深谷市武川128
最寄駅最寄駅
武川駅  徒歩6分 / 明戸駅 / 永田駅
法人名法人名
医療法人社団 沼尻会
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 小児科 透析
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

・12床透析室での募集です!準夜勤無し、日曜固定休み!
・残業が少なく、子育て中の方にもオススメです!

仕事内容

透析室における看護業務
12床・2クール
看護師 /常勤(夜勤あり)

【埼玉県/入間郡三芳町】ふじみの救急病院
綺麗な職場/入間郡にある最新設備を揃えた24時間体制の救急病院です。

給与給 与
年収 430~610万円
勤務地勤務地
埼玉県入間郡三芳町北永井997-5
最寄駅最寄駅
ふじみ野駅 / 上福岡駅 / 鶴瀬駅
法人名法人名
医療法人社団晃悠会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
脳神経外科 その他
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・24時間365日救急受け入れと救急に注力し、全国でも救急車に乗って患者様の元へ出向く病院はココだけです。
・災害時連携病院に指定され『埼玉地域DMAT』として地域医療に貢献しています。
・いろいろなことにチャレンジしたい、業務立ち上げしたい等のお気持ちのある方には最適の環境です!
・フィジカルアセスメントやバイタルサインなど、将来どこへ行っても通用する看護師になるスキルを培うことができます。
・教育フォロー体制ががしっかりしているので、ブランクのある方も安心です。
求人の登録上限(20)に達しています
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埼玉県/准看護師の看護師人気求人ランキング

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

親身になって相談にのってくださり、やさしく対応してくださったので面接などで不安がある時にとても心強かった。

面接の日程などメールなどで送ってくださると、不安になったときに再度確認出るので助かるなとおもいました。 >> 続きを読む

  • 埼玉県  所沢市

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック 、 学校/保育園/企業/その他
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

一生務めるつもりで就職先を決める上で、確かな情報や、面接時には聞きにくい事など、私の気持ちを察して、言葉を選びながら質問して頂きました。

それにより、内定を頂き本当に感謝しております。

就職・面接は自信の生活や、精神面で不安で心細い事ばかりでしたが、適切な良いアドバイスを頂き、安心して託せら... >> 続きを読む

  • 埼玉県  川口市

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

お仕事とはいえ、こちらの都合や些細な質問などにも迅速かつ丁寧に対応していただき大変感謝しています。 繋いでいただいたご縁を無下にしないよう、精一杯務めたいと思います。 この度は本当にありがとうございました >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

とても丁寧にお話を聞いていただいたので、話す中で自分が就職で何を優先にしたいのかが明確になりました。また、子育てをしながら働くことについての意見を聞くことができ、とても参考になりました。ありがとうございました。 >> 続きを読む

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埼玉県×小児科の准看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 32.9
日勤 41.1
夜勤専従 1.4
非常勤 24.7
単位:%

施設形態

病院 31.1
クリニック 21.5
訪問看護 3.3
介護施設 39.7
企業 0
学校 0
保育園 1.9
幼稚園 0
その他 2.4
単位:%

配属先

オペ室 6.9
病棟 42
外来 16.7
透析 7.5
その他 27
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

埼玉県の看護師求人動向・求人倍率

埼玉県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
埼玉県 2,215人 5,173人 2.34倍
全国平均 1,294人 2,972人 2.30倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和2年の全国の看護師求人倍率が2.30であるのに対して、埼玉県の求人倍率は2.34と全国平均をやや上回っています。さらに人口10万人当たりの看護師数を比較すると、全国の看護師の平均数1,015.4人に対して、埼玉県の看護師数は736.9人となっており、全国平均を下回っています。有効求人数や看護師求人倍率も全国平均よりも高く、埼玉県は看護師不足の状況にあるといえるでしょう。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

埼玉 全国
看護師 736.9人 1,015.4人
准看護師 178.8人 225.6人
保健師 30.7人 44.1人
助産師 24.1人 30.1人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、埼玉県は全て全国平均を下回っています。そのため社会から求められている医療に対して、看護師1人に対する負担が大きくなっている状態といえるでしょう。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
埼玉県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 准看護師 看護師
平成
24年
1,719
(47,279)
1,280
(31,835)
38,109
(1,015,744)
14,877
(357,777)
平成
26年
1,878
(48,452)
1,412
(33,956)
41,184
(1,086,779)
14,232
(340,153)
平成
28年
2,067
(51,280)
1,573
(35,774)
46,416
(1,149,397)
14,435
(323,111)
平成
30年
2,219
(52,955)
1,692
(36,911)
50,844
(1,218,606)
13,967
(304,479)
令和
2年
2,258
(55,595)
1,767
(37,940)
54,124
(1,280,911)
13,134
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

埼玉県では保健師・助産師・看護師の人員が増加傾向にあります。特に看護師は142%増加しており(平成24年と令和2年の比較)、全国の増加率126.1%よりも15.9ポイント高くなっています。

埼玉県の看護師の平均給与

埼玉県の看護師の平均給与

当社調べによると、全国の常勤看護師の平均年収は4,181,631円、非常勤看護師の平均時給は1,539円であるのに対して、埼玉県の常勤看護師の平均年収は4,366,616円、非常勤看護師の平均時給は1,643円です。
埼玉県の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を上回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥4,627,336
夜勤のみ ¥5,014,223
日勤のみ ¥4,097,349
出典:看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う勤務の場合、平均年収が4,627,336円と、日勤のみと比較し年収で529,987円の差が発生しております。埼玉県は夜勤のみの平均年収が高くなっている印象です。

埼玉県の医療について

看護師不足が深刻化している医療現場では、国の方針や人口分布などを見ながら看護師の確保・育成に努めていかなくてはなりません。埼玉県の75歳以上の高齢者人口は、全国一のスピードで増加し、2025年以降も増え続けると推計されています。こうした急速な高齢化により、医療や介護の需要は大幅に増大することが見込まれます。

現在、埼玉県では急速に進む高齢化と病院不足に対処するため、独自の地域医療構想を策定し医療体制の拡充に取り組んでいます。県内各エリアに多数の医療施設が新設される見込みで、大手私立大学の病院整備計画も予定されています。
そのため、若い人材育成の取り組みにも力を入れており、埼玉県の奨学金貸与制度に加えて、多くの病院で独自の人材育成制度を導入しています。

出典:埼玉県地域医療構想
日本医師会 地域医療情報システム 地域別統計(埼玉県)
第7次埼玉地域保健医療計画

埼玉県の看護師に対する支援・取り組み

埼玉県は全国と比較して対人口10万人看護師数が最も少ない県です。近年、高齢化社会の加速に伴い、社会から手厚い看護が求められており、看護師1人に対する負担も大きくなっています。そこで埼玉県は、埼玉県総合医局機構を創設し、看護師の労働環境改善や潜在看護師の復職支援にむけ、公的資金を投入した改革を行っています。また、現職の看護師に向けた研修や教育体制の整備にも力を入れており、認定看護師や専門看護師の育成を行う拠点病院に対して人件費を助成するなどの対策を進めています。

出典:埼玉県看護師等育英奨学金貸与制度について

埼玉県で人気のエリア

埼玉県で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアはさいたま市で、中でも大宮区と南区が多くなっています。
大宮区は、自治医科大学付属さいたま医療センターをはじめとする大規模医療施設を複数抱えています。給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。
求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーに質問いただければ、代行してお問い合わせ致します。

ここでは、求人数が多いさいたま市・川口市・川越市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

さいたま市
  • さまざまな規模の病院、クリニックからの求人が多数揃っている
  • 未経験歓迎、住宅補助ありなど、若手人材にとって働きやすい環境が整備されている求人が多い
  • 残業少なめ、日勤のみなど、ワークライフバランスを実現させやすい
川口市
  • 病院、訪問看護、クリニック・診療所と、施設形態が幅広い
  • 大手企業が運営する老人ホームの募集がある
  • 駅近・マイカー通勤ができる求人も豊富
越谷市
  • 駅徒歩10分圏内の求人も豊富
  • クリニックの求人が多数揃っている

他にも、川越市、所沢市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を見つけることができるでしょう。

ナース人材バンクでは、埼玉県の地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことが可能です。
残業少なめ、ワークライフバランスの実現などご利用者様が何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながら求人をご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

相談してみる

埼玉県の病院等施設情報

埼玉県では、今後の超高齢化に向け、従来の「治す医療」から医療と介護が相互に連携し患者様を支える「治し、支える医療」への転換が求められています。従来の医療体制から今後求められる医療体制に転換すべく、外来診療や在宅診療、初期救急や二次救急など県民に身近な医療についてはできるだけ住み慣れた地域で過不足なくサービスを受けられる「効率的で質の高い医療提供体制の構築」と「地域包括ケアシステムの構築」の整備をすすめています。

地域包括ケアシステム構築へ向けた取組事例として、川越市では、認知症の人と家族を地域で支える認知症支援対策を推進しています。
認知症に関する正しい知識の普及・周囲の理解の促進を行っています。具体的にはパンフレットの作成や配布、広報川越で年間を通したコラム記事の掲載、認知症サポーター養成講座の開催などです。また、認知症の人・家族に対する継続した支援も行っています。認知症介護家族教室やそのフォローアップ事業(オレンジカフェなど)、市民後見推進事業、認知症相談会などです。地域・医療・介護全体で認知症の人・家族とのつながりを持ち、支え合っていく取り組みが実施されています。

医療と介護の連携がより強くなることによって、病院、訪問看護、クリニック・診療所と、求人の施設形態が幅広くなっています。看護師不足の埼玉県では、人材の確保が困難になることが課題にあげられており、働きがいと働きやすさを兼ね備えた医療現場を目指していくことから、今後も看護師の就労環境の向上が期待できるエリアといえるでしょう。

※2022年9月記載

出典:埼玉県地域保健医療計画
厚生労働省 地域包括ケアシステム構築へ向けた取組事例

まとめ

今回は、埼玉県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについて詳しくご紹介しました。埼玉県では高齢化の急速な進展、看護師不足が深刻化している中で、地域医療を活性化させるためにさまざまな取り組みが行われています。埼玉県で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、希望条件に合った求人を見つけましょう。

【参考】

准看護師の働き方と年収

准看護師は、戦後の深刻な看護師不足に対応するため、看護師を補助する業務を担う人材として誕生しました。当時は早急な人材養成を目的としていたことから、中学卒業を要件とし、教育課程も看護師より短い「2年間」とされています。
そのため准看護師は「医師、歯科医師又は看護師の指示を受けて」業務を行うこととされていますが、その業務内容自体は看護師と同じ「療養上の世話又は診療の補助」であり、働く場所も看護師と同じく病院や診療所(クリニック)などがメインとなっているため、患者や家族からみてその差はほとんどわからないという側面もあります。
厚生労働省の調査では、看護師の平均年収が4,986,200円なのに対し、准看護師の平均年収は4,067,200円となっており、約92万円の年収差があります。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査

准看護師の就業環境

全国の就業准看護師は2020年末時点で284,589人で、2010年の368,148人と比較して83,559人減少しています。
一方、看護師は2020年末時点で1,280,911人となっており、2010年との比較で328,188人増えていますので、看護職全体の人数は過去10年で増加している一方で准看護師の数は減っているということになります。
背景としては、准看護師学校養成所数と入学者数が減っていることが挙げられ、入学者数は2000年~2020年の20年間で約4分の1程度になっています。
また全施設種別において准看護師の有効求人数は看護師と比べて少なく、希望する条件での就職が難しいケースもあります。(参照元:看護協会「准看護師制度について 現状」
上記の通り若い年代で新たに准看護師資格を取得する人が減っているため、平均年齢も看護師の「41.2歳」に比べると高く、准看護師は「50.4歳」となっています。
准看護師の就業場所としては、病院で働く人が最も多く35.7%、次いで診療所(クリニック)が32.5%、介護施設が24.8%となっており、その3つの施設形態で働く人が全体の93%を占めています。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

准看護師で働く魅力

看護師は「高校」を卒業してから「3年間」の教育課程を履修する必要がありますが、准看護師は「中学校」卒業を要件とし、「2年間」の教育課程で取得が可能です。
看護師よりも短い期間で、早く取得ができますので、経済的事情や「早く働きたい」という思いのある方には魅力的な資格です。
短期間で、社会的にニーズの高い医療系の資格が取得できるという魅力から、社会人経験を経てから准看護師取得を目指す人も多いことが特徴です。
また、准看護師を取得した後に看護師資格を取得することもできます。具体的には准看護師取得後にさらに看護師学校養成所で2年(または3年)学ぶ方法や、実務経験を積んだ上で通信制の学校で学ぶ方法などがあります。(高校を卒業しているかどうかで条件が変動します。)
なお看護師は国家資格であり、准看護師は都道府県知事の免許ですが、この免許は全国で通用します。

准看護師の働き方でよくある質問

准看護師の給料はどのくらい?

厚生労働省の調査では、准看護師の平均月給は286,700円、平均賞与は626,800円、平均年収は4,067,200円となっています。看護師の平均年収4,986,200円と比較すると約92万円の年収差があります。
背景としては、業務を行うには医師や看護師の指示が必要であるという准看護師免許の性質による資格手当の多寡や、就業先が病院だけでなく診療所や介護施設なども多く「日勤のみ」で働いている人も多いことなどが挙げられるでしょう。
一方で、全ての女性一般労働者の平均月給は253,600円ですので、世の多くの女性よりは高い収入を得ることができている資格と言えるでしょう。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査

准看護師に多い年代は?

厚生労働省の調査では、就業准看護師の平均年齢は50.4歳、平均勤続年数は11.5年となっています。
また、年代別で見ると20代が5.2%、30代11.1%、40代24.2%、50代31.0%、60代以上28.5%となっており、最も多い年代は50代、次いで60代以上となっています。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

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