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ナース人材バンク 佐賀県 クリニック・残業少なめの看護師求人

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クリニック 残業少なめの求人・事業所

12 件中 1~12件表示

【新着】2024.03.27 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/伊万里市】小副川医院
【必見】看護師一人ひとりが生き生きと活躍できる事業所です。

給与給 与
年収 269.8~341.3万円
勤務地勤務地
佐賀県伊万里市二里町八谷搦870-1
最寄駅最寄駅
川東駅  徒歩6分 / 東山代駅 / 伊万里駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]16:30~9:30
[早出]7:30~16:30
[遅出]9:30~18:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
病棟
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・とても綺麗な医院です。
・子育て理解のある職場で、何かあった時はお互い様の精神で勤務しています。
・ブランクのある方も相談可能です。自信がつくまで丁寧に指導します。
・小規模事業所なのでより患者様に寄り添った看護ができます。

休日・休暇

シフト勤務 年間休日105日
各種休暇:夏季休暇:2日間/冬期休暇:4日間
有給休暇:法定通り
<補足>
週のシフトによって、週休2日制もしくは週休1日+半日勤務2日のシフトになります。
【新着】2024.03.22 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【佐賀県/嬉野市】うれしのふくだクリニック
嬉野市嬉野町のクリニック。福田病院関連および併設の有床クリニックです

給与給 与
月給14.5万円~
勤務地勤務地
佐賀県嬉野市嬉野町大字下宿甲4715-5
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30~17:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
外来
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・子供の事情は最優先、親の急変は最優先。残業も月に5時間程度。ワークライフバランスが保てます。
・事務長が『働くことが楽しい』と思える環境づくりに取り組んでいます。
・慢性期に近い患者さんが多く入院されております

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
・病棟 シフト制
・外来 日曜日、祝日、その他

[休暇]
有給休暇(法定通り)

[年間休日]
105日(シフト制)

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
 2024.03.19 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/東松浦郡玄海町】田渕医院

給与給 与
年収 256.8万円~
勤務地勤務地
佐賀県東松浦郡玄海町大字諸浦6-1
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤1]8:00~17:00
[水・土]8:00~13:00
[夜勤]17:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
病棟
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

・院長に同行し、町内の介護施設・個人宅へ往診や訪問看護業務もあります。

休日・休暇

[休日]
会社カレンダーによるローテーション

[休暇]
有給休暇(法定通り)

[年間休日]
73日
 2024.03.18 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/佐賀市】正島脳神経外科
-地域に根差した安全で質の高い医療と 患者サービスを目指します-

給与給 与
年収 414.9万円~
勤務地勤務地
佐賀県佐賀市鍋島1-3-10
最寄駅最寄駅
鍋島駅 / 佐賀駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]17:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
病棟
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

年間休日120日
子育て中の看護師在籍
子育て理解あり
未経験の方も歓迎

休日・休暇

[休日]
週休2日制(シフト制)

[休暇]
有給休暇(法定通り)

[年間休日]120日
 2024.03.12 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/佐賀市】おそえがわ脳神経内科
【希少・外来での募集】日勤常勤・日祝休みで勤務が可能です。

給与給 与
年収 360.9~399.6万円
勤務地勤務地
佐賀県佐賀市神園3-4-5
最寄駅最寄駅
佐賀駅  徒歩16分 / 鍋島駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~18:00
[夜勤]17:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
病棟 外来
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・脳外を専門的に学びたい方におすすめです。

休日・休暇

[休日]
(病棟)週休2日、シフト制
(外来)日曜日・祝日休み、水曜日・土曜日は半日勤務

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
107日
 2024.03.11 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【佐賀県/神埼郡吉野ヶ里町】みねこ皮ふ科クリニック
吉野ヶ里町の診療所/皮膚科クリニックでの外来のお仕事です

給与給 与
年収 311.6~347.6万円
勤務地勤務地
佐賀県神埼郡吉野ヶ里町吉田2154-3
最寄駅最寄駅
吉野ケ里公園駅 / 中原駅 / 神埼駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[月・火・水・金曜日]8:45~18:30
[木・土曜日]8:45~13:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
外来
残業少なめ 昇給あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・非常に清潔感のある院内です
・給与水準が高めのクリニックです
・世帯主の方には別途手当が支給されます

休日・休暇

[休日]
日曜日・祝日・木曜日の午後・土曜日の午後休み

[休暇]
有給休暇:法定通り
お盆休暇:8月13日-8月15日
年末年始休暇:12月29日-1月3日

[年間休日]
82日
 2024.03.08 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/鹿島市】西岡内科クリニック
鹿島市の内科医院/病棟でのお仕事です。

給与給 与
月給19.6万円~
勤務地勤務地
佐賀県鹿島市大字高津原3777-1
最寄駅最寄駅
肥前鹿島駅  徒歩8分 / 肥前浜駅 / 肥前竜王駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
病棟 外来
2交替 残業少なめ 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・嬉しい日祝固定のお休みです。
・病棟での勤務では基本的に残業はございません。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
固定休み(日曜日、祝日)
[休暇]
有給休暇(法定通り)
年末年始休暇、お盆休み
【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
 2024.03.07 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/東松浦郡玄海町】堀田医院
<必見>松浦郡玄海町にて主に内科診療を行うアットホームな有床診療所の求人です。

給与給 与
年収 337.6万円~
勤務地勤務地
佐賀県東松浦郡玄海町大字今村6116
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[当直]16:00~9:00
[水・土]8:30~12:30
[当直(日曜日)]9:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
病棟
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・残業時間は月5時間程度。
・当直は仮眠をしっかり取れます(23時以降-翌朝6時まではお休みできます)。
・産前産後休暇など職員のための制度も豊富です。

休日・休暇

[休日]
週休2日、シフト制
※日勤のみは、日・祝固定休み

[休暇]
有給休暇:法定通り
夏季休暇:3日(8/13-15)
年末年始休暇:5日(12/30-1/3)
GW休暇:3日

[年間休日]
74日
 2024.03.06 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/小城市】鶴田整形外科
地域密着の整形特化の有床医院での求人です!

給与給 与
年収 308.4~447万円
勤務地勤務地
佐賀県小城市牛津町勝1241番6号
最寄駅最寄駅
牛津駅  徒歩6分 / 久保田駅 / 小城駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]9:00~18:00
[日勤]9:00~13:00
[夜勤]17:00~9:30
[早出]8:00~17:00
[遅出]10:00~19:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
病棟
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・整形経験を活かしたい方、またこれからしっかり学びたい方
・家庭やプライベートと両立しながらしっかり収入を得たい方
・長く勤務し続けたい方(退職金有り、定年以降も常勤雇用継続可能)

休日・休暇

【 病棟 】週休二日制のシフト勤務
【 外来 】日祝固定+木曜と土曜の午後
【 手術室 】日祝固定+木曜と土曜の午後

< 共通項>
┗有給休暇:法令に準ずる
┗夏季休暇:3日(年度により多少変動有り)
┗冬期休暇:6日(年度により多少変動有り)

< 補足 >
医院求人票で年間休日は76日ですが、それは外来稼働で算出した日数。
その際、木と土の半日を休日としてカウントしない為、少ない表記になるが、年間休日は『116日』で平均より多いです。
看護師 /常勤(日勤のみ)

【佐賀県/三養基郡基山町】さかい胃腸・内視鏡内科クリニック
100年以上続く地域密着型のクリニックです。

給与給 与
年収 321万円~
勤務地勤務地
佐賀県三養基郡基山町大字小倉1059-2
最寄駅最寄駅
けやき台駅  徒歩10分 / 基山駅  徒歩12分 / 立野駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30~17:30
[遅番]9:00~18:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
外来
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・建物内はもちろん建物自体もきれいで明るい雰囲気の中仕事ができます。
・周辺の求人に比べて給与は高めです。
・嬉しい日曜日・祝日は固定休み
・クリニックではめずらしく住宅手当が支給されます。

休日・休暇

[休日]
日曜日・祝日は固定休み
[休暇]
夏季休暇:8/10-8/15
年末年始休暇:12/30-1/3
有給休暇:法定通り
[年間休日]
114日
看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/佐賀市】Y.H.C.矢山クリニック
佐賀市大和町のクリニック/東洋医学と西洋医学を融合した地域密着の有床クリニック

給与給 与
年収 302.8~397万円
勤務地勤務地
佐賀県佐賀市大和町大字尼寺3049-1
最寄駅最寄駅
佐賀駅 / 鍋島駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[早出]7:30~17:30
[遅出]12:00~21:00
[夜勤]17:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
病棟
2交替 残業少なめ 退職金あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

3歳児まで利用できる託児施設があります
子育て世代のスタッフも活躍中です

休日・休暇

[休日]
シフト制

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
85日
看護師 /常勤(夜勤あり)

【佐賀県/佐賀市】兵庫整形外科
佐賀市巨勢町の有床診療所です。整形外科を主する診療所で主に病棟、外来でのお仕事です。

給与給 与
年収 347.1~550.2万円
勤務地勤務地
佐賀県佐賀市巨勢町修理田1226-3
最寄駅最寄駅
佐賀駅 / 伊賀屋駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]9:00~18:30
[夜勤]17:00~8:59
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
病棟
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・19床を有する整形外科を中心とした有床診療所です
・残業はほぼございませんのでご家庭との両立が叶いやすい職場です
・高給与水準の求人です

休日・休暇

[休日]
週休2日
日曜日・水曜日午後・土曜日午後

[休暇]
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)
夏季休暇:3日
お正月休暇:5日
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
POINT1
年間利用者数10万人以上!
日本最大級の看護師転職サービス!
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業界最多級の求人数!
地域担当制で希望エリアの求人に詳しい!
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看護師専門
だから業界知識が豊富!
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 佐賀県  佐賀市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    クリニック
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

希望に近い求人を紹介して頂き有り難かったです。また面接のセッティングや、履歴書の書き方をアドバイスして頂いて助かりました。担当のSさんの対応はすごく良かったです。 >> 続きを読む

  • 佐賀県  佐賀市

    20代

    希望雇用形態:
    こだわらない
    希望施設形態:
    クリニック
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

初めて利用したのですが、迅速な対応でわかりやすく説明していただきました。

面接内容をあらかじめ教えていただいたり、面接中もフォローいただき大変助かりました。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

前職場での退職が人間関係でだったのでその事に親身に話を聞いて下さりとても辛かった気持ちがやわらぎました! 就職に関しても迷い悩む私にアドバイスをしていただき心強かったです! ホントにありがとうございました。 >> 続きを読む

  • 佐賀県  佐賀市

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

平日やすみがなく動けなかった時期の就職活動でしたが、こちらの要望に合わせて病院を探してもらい無事に内定をもらうことができ良かったです。こちらの時間を考えて連絡してもらい助かりました。 >> 続きを読む

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佐賀県×クリニックの看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

クリニック 佐賀県全体
看護師 ¥3,507,212 ¥3,741,636
准看護師 ¥2,964,242 ¥3,151,271
助産師 ¥4,233,261 ¥4,340,919
保健師 ¥3,348,000 ¥3,585,853

2024.03 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

クリニック 佐賀県全体
看護師 ¥1,284 ¥1,252
准看護師 ¥1,066 ¥1,145
助産師 - -
保健師 - -

2024.03 更新

佐賀県×クリニックの看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 47.5
日勤 35
夜勤専従 0
非常勤 17.5
単位:%

配属先

オペ室 0
病棟 33.3
外来 55.6
透析 0
その他 11.1
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

佐賀県の看護師求人動向・求人倍率

佐賀県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
佐賀県 411人 704人 1.71倍
全国平均 1,294人 2,972人 2.30倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和2年の全国の看護師求人倍率が2.30であるのに対して、佐賀県の求人倍率は1.71と全国平均を下回る数字となっています。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

佐賀県 全国
看護師 1,403.6人 1,015.4人
准看護師 529.8人 225.6人
保健師 63.0人 44.1人
助産師 31.5人 30.1人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、すべて全国平均を上回っています。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
佐賀県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 准看護師 看護師
平成
24年
457
(47,279)
172
(31,835)
9,240
(1,015,744)
4,847
(357,777)
平成
26年
467
(48,452)
208
(33,956)
10,020
(1,086,779)
4,837
(340,153)
平成
28年
487
(51,280)
221
(35,774)
10,579
(1,149,397)
4,755
(323,111)
平成
30年
493
(52,955)
237
(36,911)
10,937
(1,218,606)
4,529
(304,479)
令和
2年
511
(55,595)
256
(37,940)
11,389
(1,280,911)
4,299
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

佐賀県では、准看護師以外の保健師・助産師・看護師の人員がそれぞれ増加傾向にあります。看護師は123.3%増加しており(平成24年と令和2年の比較)、全国の増加率126.1%よりも2.8ポイント低くなっています。

佐賀県の看護師の平均給与

佐賀県の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,338,625円、非常勤看護師の平均時給は1,526円であるのに対して、佐賀県の常勤看護師の平均年収は4,275,306円、非常勤看護師の平均時給は1,357円です。佐賀県の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を下回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥3,549,728
夜勤のみ ¥2,818,800
日勤のみ ¥3,118,188
出典:看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う常勤の場合、平均年収が3,549,728円と、日勤のみと比較し年収で431,540円の差が発生しております。

佐賀県の医療について

佐賀県では、高齢化の進展・人口減少に伴い、医療・介護のニーズの変化や増大が見込まれています。また、在宅医療の推進、地域包括ケアシステムの構築にむけて、入院患者の状態や医療提供体制のあり方だけでなく、高齢者の「住まい」を取り巻く環境も変わっていくことを前提とする必要があります。そのため、「人口増加対応型医療提供体制から人口減少対応型医療提供体制への転換」、「病院完結型医療提供体制から地域完結型医療・介護連携提供体制への転換」の2つのビジョンを策定し、さまざまなアプローチを行っています。

佐賀県の医療現場では、医師・看護師等のスタッフの長時間労働や、新規職員採用が困難といった課題を抱えています。そこで勤務環境改善を支援するため、県では2015年10月から医療勤務環境改善支援センターを佐賀県医師会に設置し、研修会や調査・普及活動を行うほか、社会保険労務士と医療経営アドバイザー等と連携して医療機関からの労務管理・経営に対する相談に対応しています。
そのほかにも、看護職員の復職支援を担うナースセンターにおいて、無料の職業紹介事業や再就業支援研修、離職時の届出制度の周知を実施しています。

また、これからの保健・医療・福祉を支えるために、佐賀県診療情報地域連携システム(ピカピカリンク)や、さがんパスネットの利用を促進し、医療機関の情報共有や連携体制の強化を進めるなどさまざまな施策・取り組みも行っています。

出典:第7次佐賀県保健医療計画

佐賀県の看護師に対する支援・取り組み

佐賀県内で就業している看護職員は年々増加していますが、就業場所別にみると医療機関だけでなく、介護施設や訪問看護ステーションでの需要増加が顕著であり、看護職員の職域が広がっています。職域の拡大による看護師需要に対し、養成所等を卒業する新規看護職員だけでは対応が難しくなっている状況です。
このため、看護学生等が利用可能な奨学金・貸付金制度や潜在看護職員の再就業促進、60歳以上の看護師(プチプラナース)の活用等を推進しています。

佐賀県では、看護師等修学資金貸与条例を設けています。保健師、助産師、看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士または歯科衛生士を養成する学校・養成所の在学者で、将来県内において看護職員等の業務に従事しようとする方に対し、修学資金を貸与することで、県内における看護職員等の充実を推進しています。また、中学生や高校生に対する職場体験を行うなど、看護職の魅力を普及することにも力をいれています。

また、質の高い医療・看護体制を提供するために、働き方改革に向けた取り組みや看護職員の離職防止を促進しています。看護師の復職を進めるために、ナースセンターの周知やマッチング機能を高める必要もあり、さまざまな課題に対する取り組みも行っています。
さらに、地域医療構想の推進に伴う病床の機能転換への対応、特定行為研修を受講しやすい体制づくり、タスクシフティングへの対応等についても検討・施策を進めているようです。

出典:看護師等学生が利用できる奨学金・貸付金制度 佐賀県医師会

佐賀県で人気のエリア

佐賀県で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアは佐賀市、唐津市になります。求人件数も多く、総合病院や老人ホーム、保育所など、さまざまな施設形態から求人を探すことが可能です。給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーに質問いただければ、代行してお問い合わせ致します。

ここでは、求人数が多い佐賀市、唐津市、鳥栖市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

佐賀市
  • 県内で最も求人数が多い
  • 24時間託児所ありや住宅手当ありの求人がある
  • 病院と連携している介護施設が多い
唐津市
  • 福利厚生が充実している求人がある
  • 残業少なめ、2交代などワークライフバランス重視の求人がある
  • 年間休日120日以上の求人がある
鳥栖市
  • 給与水準が高めの求人がある
  • 日勤のみ、オンコール無しの求人がある
  • 未経験歓迎の求人がある

他にも、伊万里市や武雄市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を探しやすいでしょう。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながらご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

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佐賀県の病院等施設情報

佐賀県は人口に対し病床数が全国平均より1.5倍ほど多く、病床利用率も全国平均を上回っています。また、有床診療所も全国平均から比べると人口比3倍以上も多くなっています。さらに、一般診療所数、病院数においても全国平均を上回っています。ただし、有効求人倍率については全国平均を下回っている状況です。しかし、1.00以上は売り手市場とされているため、看護師不足の状況であり、施設数や病床数も多いことから、自分に合った職場環境が見つかりやすいでしょう。

2022年12月現在

まとめ

今回は、佐賀県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについてご紹介しました。佐賀県は年々看護師数が増加傾向にありますが、看護師の職域拡大といった需要増加には追いつけておらず、看護師の求人数が比較的多い「売り手市場」となっています。そこで、佐賀県では看護師の勤務環境改善や潜在看護師の復職促進などさまざまな取り組みで看護師が働きやすい環境づくりを推進しています。
佐賀県で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、ナース人材バンクで希望条件にあった求人探しを行ってみてはいかがでしょうか。

クリニックの働き方と年収

有床診療所でない限り、基本的には夜勤がなく、日勤のみの勤務となります。
午前診察の後、2時間程度の昼休憩をはさみ、午後の診察がスタートするというケースが多く、昼休憩時間には一時的な外出や帰宅もOKという「中抜け」が可能なクリニックも多いのが特徴です。
また仕事終わりや学校帰りに受診する方のために、夜6時~8時頃まで診療をしているところが一般的です。
お休みは「日曜・祝日プラス平日1日」など、曜日で定休日が決まっており、年末年始やお盆休み、ゴールデンウィークなども休診となるケースが多いです。
「週1~2回」や「午前のみ」「午後のみ」など非常勤の求人も多く、自分のライフスタイルに合った働き方を選べるでしょう。

年収に関しては、夜勤がないため病院などに比較すると低くなるケースがほとんどで、個人経営のクリニックが多いため給与水準や福利厚生は事業所によって様々です。また社会保険ではなく医師国保の事業所も多いので、都度確認が必要です。

クリニックの就業環境

クリニックでは一定の診療科目に特化して診療を行っているところが多く、看護師に求められるスキルも診療科目によって異なります。ご自身の興味ある分野でのスキルや知識を専門的に高められるのは魅力です。

一方で、病院と違い看護師人数が少ないため、突発的なお休みが取りにくいことや、一人に任される仕事の幅が広いことが特徴です。看護業務だけでなく、受付や院内の掃除、物品の補充や発注等の業務も看護師が担うケースが多いでしょう。

また1日に数十~数百人の患者さんを対応するため、効率的に手際よく業務を進める段取り力や、患者さんとの円滑なコミュニケーションスキルが必要となります。

クリニックで働く魅力

「日勤のみ」「日祝固定休み」「長期休暇」などワークライフバランスが取りやすい働き方に加え、「週1~2回」「午前のみ・午後のみ」のような非常勤求人も多いことから、プライベートを重視したい方や、子育て中の方にとって魅力が多い職場です。

一定の診療科目に特化しているクリニックも多く、その分野での知識やスキルなどの専門性を高められます。
また地域密着型のクリニックも多く、最先端の高度な医療ではなく、地域の患者さんにとってより身近な、地域に根差した医療・看護を提供できるアットホームな職場も多いでしょう。

クリニックの働き方でのよくある質問

クリニックでの人間関係の悩みは?

病院と異なり従業員数が少なく、人間関係が狭く固定化しやすいため、院長や既存スタッフとの相性がとにかく重要です。特に院長の人柄や考え方、クリニックの運営方針などは、看護師の働きやすさに直結します。
病院であればシフトが重ならない日もあったり、部署異動などで解決することもありますが、クリニックの場合は基本的には毎日同じ顔ぶれのため、相性が合わないと辛さも増すでしょう。

クリニック勤務ってつらい?

前述の人間関係以外でよく聞くお悩みは、残業や突発的なお休みの取りにくさです。
診療時間終了間際に来院する方が多いと、残業が発生することがあります。また診療科目によっては感染症や花粉症など季節によって患者数の増減が激しい場合もあり、忙しい時期は1日数時間の残業が続くこともあります。 病院と違い少ない人数でやりくりするため、突発的なお休みは許容されにくい職場と言えます。
また、掃除や洗濯などの看護業務以外の雑務の多さにギャップを感じる方も多いのも特徴です。

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