アローズ訪問看護ステーションの看護師求人情報

所在地:

京都府京都市伏見区新町13-283-1 テラスハウス 1号室

募集中求人件数2
2026.03.10 更新

ひとこと特徴

アローズ訪問看護ステーションの特徴
・「愛・感謝・調和」を社是とし、利用者様が住み慣れた地域で、その人らしい生活を送れるようサポートしています。 ・24時間365日対応で、緊急時でも安心してサービスを受けられます。 ・男性・女性スタッフが在籍しており、利用者様の希望に合わせた対応が可能です。 ・主治医やケアマネジャー、ご家族との連携を大切にし、利用者様にとって最適な看護を提供しています。 ・訪問看護ステーションとして、京都市内全域、宇治市、久御山町、向日市をサービス提供地域としています。 ・多様な医療処置に対応しており、利用者様の状態に合わせて柔軟な看護を提供しています。 ・介護保険だけでなく、自費での訪問看護にも対応しており、利用者の状況に合わせたサービスが可能です。 ・訪問看護未経験の方も歓迎しており、充実した研修体制でサポートしています。
2026.03.10 更新
正看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定月収27.0〜35.0万円
昇給あり
電子カルテあり
4週8休以上
有給取得率が高い
2026.03.10 更新
正看護師

非常勤(日勤のみ)

給与

時給1,800円〜
電子カルテあり
有給取得率が高い

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アローズ訪問看護ステーションの情報

名称

株式会社KyotoArrows アローズ訪問看護ステーション

所在地

京都府京都市伏見区新町13-283-1 テラスハウス 1号室

アクセス

近鉄「伏見」駅より徒歩6分 近鉄・京阪「丹波橋」駅より徒歩7分

施設形態

訪問看護

在籍看護師情報

看護師在籍数
3名
常勤非常勤
2名1名

訪問看護特有の情報

【電子カルテ】 有り PC・スマホ

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 多い

【精神疾患患者】 少数

【小児患者】 無

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 30分;60分

【訪問件数】 5件~6件

【訪問時の移動手段】 バイク

【オンコールについて】 現状は管理者が一人で対応しています。 今後は常勤の方は月5-8回は持ってほしいですが、回数は相談可能です! 出動頻度は多かったら週1回程度。

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給与

想定年収:382.0万円〜

想定月収:28.0万円〜

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給与

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給与

想定年収:415.2〜439.2万円

想定月収:32.1〜34.1万円

配属先

訪問看護ステーション

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常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:336.0〜456.0万円

想定月収:28.0〜38.0万円

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給与

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:404.4〜478.4万円

想定月収:26.4〜31.1万円

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京都府

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竹田

伏見

丹波橋

非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

1回あたり:4,000円〜

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京都府

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竹田

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上鳥羽口

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:354.8〜381.2万円

想定月収:27.4〜29.6万円

配属先

訪問看護ステーション

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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