ナース専科 転職

斎木病院の看護師求人情報

所在地:

山口県長門市東深川134番

募集中求人件数2
2026.04.14 更新
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事業所画像1枚目

ひとこと特徴

斎木病院の特徴
長門市にて1956年から地域医療を支え続けている、歴史ある83床のケアミックス病院です。 急性期から慢性期、さらには在宅医療まで幅広く対応しており、地域に密着した看護を実践できます。 看護師としてのスキルアップはもちろん、一人の人間としての成長も大切にする温かい職場です。 20代から50代まで幅広い層が活躍しており、ママ・パパナースも多数在籍しています。 仙崎駅から徒歩2分とアクセスも抜群で、マイカー通勤も無料で可能なので通勤ストレスもありません。
2026.04.14 更新
正看護師

常勤(夜勤あり)

給与

想定月収44.5万円〜

配属先

病棟

残業少なめ
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
期間限定
4週8休以上
2026.04.14 更新
准看護師

常勤(夜勤あり)

給与

想定月収33.0万円〜

配属先

病棟

残業少なめ
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
期間限定
4週8休以上

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斎木病院の情報

名称

医療法人生山会 斎木病院

所在地

山口県長門市東深川134番

アクセス

・仙崎駅より徒歩2分 ・長門市駅よりバス5分 (斎木病院前バス停下車)

施設形態

その他

診療科目

内科、胃腸科、外科、脳神経外科、婦人科、皮膚泌尿器科、放射線科

在籍看護師情報

看護師在籍数
35名(2025年2月)
常勤非常勤
30名5名

【看護師年齢層】 20代から50代と幅広く勤務しています。

【ママ・パパナース】 在籍有

その他人員情報

・薬剤師:2名 ・助産師:1名 ・診療放射線技師:2名 ・理学療法士:2名 ・管理栄養士:2名 (2025年2月)

この施設特有の情報

【電子カルテ】 有り

施設に関する情報

【関連施設】 ・医療法人生山会たわらやま介護医療院 ・医療法人生山会介護老人保健施設 かつら苑

staffVoice

スタッフの声

あなたの街、長門市の斎木病院で、一緒に仕事しませんか。 明るく笑顔いっぱいの職場で、楽しく仕事ができます。 患者様と同じメニューの美味しい職員食も人気で、ランチタイムには職員がリフレッシュできるように工夫しています。

職場の雰囲気

【院内の交流イベント】 ・8月に開催されるみすゞ七夕笹まつりの総踊りに浴衣を着たり仮装をしたりして参加します。 ・12月にクリスマス会を開催 ・生山会グループによる忘年会(3施設+院長一家対抗の余興あり) ・お花見(4月) ・生山杯と称してスポーツ大会、ボーリング大会開催 ・映画観賞会(希望者のみ)

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斎木病院に就職した決め手

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30代/契約・嘱託(夜勤のみ)

看護師保健師
夜勤専従ができ、比較的地元にも近いため、親の入院対応などが容易にできるため。
2025/2/17

担当キャリアパートナーへの満足度

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常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

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想定月収:27.3〜35.5万円

配属先

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正看護師

給与

想定月収:35.0万円〜

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周防花岡

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生野屋

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:380.3〜408.9万円

想定月収:24.4〜26.1万円

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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