30代/常勤(日勤+夜勤)
担当キャリアパートナーへの満足度
・病気の治療ではなく、「ご入居者さまの残された時間をどう過ごしていくか」という視点でケアにあたれる点に非常にやりがいを感じます。それを実現するために、施設のスタッフと「こうしたらいいんじゃない?」「これをしてみたら、喜んでくれたよね」などと、意見を出し合っている瞬間がとても楽しいですね。例えば、病院では呼吸器をつけた状態の飲食は危険だからと制限されていましたが、ここではご入居者さまの気持ちひとつで自由にできます。会社全体が「寄り添っていける・寝たままじゃない・最後まで自分らしさ」を体現しており、自分の中の看護観が変わりました。 ・私は3年間の病院経験しかなく、今まではある程度対象の疾患が決まっていましたが、ホスピスでは様々な疾患の方がいる中で、対応方法や働き方が不安でした。入社研修とOJTにて、疾患ごとのケアや訪問看護と病院の働き方・関わり方の違いも実際に体験できて、入社前に感じていた不安はわりとすぐに解消できました。入社時研修は同期とケーススタディや今までの体験談共有の研修を通して、仕事の会話からお互いの考え方が理解できる内容でした。配属施設の違う同期とも交流でき、心強くかったです!
求人条件を絞り込んで探す
フリーワードで探す
看護師在籍数 | |
---|---|
法人内約500名 | |
常勤 | |
日勤帯8-10名、夜勤帯3-4名 | |
日勤時 | |
8-10名 | |
夜勤時 | |
3-4名 |
【看護師年齢層】 全職種平均42.8歳
【ママ・パパナース】 在籍あり。産休・育休取得率、育休復帰率は男女ともに100%
福岡県福岡市博多区東光寺町1丁目24番1号
看護介護支援チームのは全国のReHOPEを舞台に活躍していただきます。 各拠点には3-6ヶ月程度の単位で勤務し、全国の人員が必要な施設に赴任します。
施設