ナース専科 転職

アカラ・ケア訪問看護ステーションの看護師求人情報

所在地:

神奈川県鎌倉市常盤91-5 沼上ビル1階

募集中求人件数1
2026.03.17 更新
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事業所画像1枚目

ひとこと特徴

アカラ・ケア訪問看護ステーションの特徴
Akala Care Design株式会社が運営する訪問看護ステーションです。 鎌倉市、小田原の2拠点で展開している他、フィットネスジムの運営やイベント、セミナーの企画運営など様々な事業にも取り組んでいます。
2026.03.17 更新
正看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収392.0〜650.0万円

想定月収:28.0〜50.0万円

配属先

オンコール必須

土日祝休み
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
4週8休以上
教育充実
募集休止
2026.03.17 更新
正看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収364.0〜600.0万円

想定月収:28.0〜50.0万円

残業少なめ
昇給あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
教育充実
募集休止
2026.03.17 更新
正看護師

非常勤(日勤のみ)

給与

時給1,750〜2,100
残業少なめ
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
教育充実

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アカラ・ケア訪問看護ステーションの情報

名称

Akala Care Design株式会社 アカラ・ケア訪問看護ステーション

所在地

神奈川県鎌倉市常盤91-5 沼上ビル1階

アクセス

湘南モノレール 湘南深沢駅より徒歩5分

施設形態

訪問看護

在籍看護師情報

看護師在籍数
10名以上 うち男性看護師1名

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【電子カルテ】 有り 記録・連絡・スケジュール管理など様々なICTツール利用中

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 多い

【小児患者】 無

【体制】 担当制

【訪問先】 混合

【主な訪問時間】 30分;60分

【訪問件数】 5件~6件

【オンコールについて】 持ち帰り:月5回、呼び出し:月4回、出動:月2回

【独り立ちの時期】 1ヶ月同行(訪問に不安があれば延長 習熟度に合わせて面談を行い不安点がないか確認しながら進めます)

施設に関する情報

【主な疾患】 認知症、脳梗塞後麻痺、高齢鬱、糖尿病、不安神経症

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給与

想定年収:450.0万円〜

想定月収:37.5万円〜

配属先

正社員

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:307.8〜349.4万円

想定月収:25.7〜29.1万円

配属先

時短正社員:週休3日(年間156日休み)もしくは週32時間勤務

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常勤(日勤のみ)

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給与

想定年収:458.2〜499.0万円

想定月収:30.6〜34.0万円

配属先

訪問看護ステーション

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:400.0万円〜

想定月収:30.0〜44.0万円

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給与

想定月収:29.7万円〜

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正看護師

給与

想定年収:378.0万円〜

想定月収:31.5万円〜

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給与

1回あたり:4,000円〜

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富士見町

大船

湘南町屋

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:420.0〜540.0万円

想定月収:35.0〜45.0万円

配属先

訪問看護ステーション

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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