第二ひかり苑泉の郷の看護師求人情報

所在地:

福井県福井市今泉町25-15-1

募集中求人件数0
2026.03.02 更新

ひとこと特徴

第二ひかり苑泉の郷の特徴
社会福祉法人慈心会が運営する地域密着型介護老人福祉施設です。短期入所と通所サービスも併設しています。 「全ての人を幸せにしたい」という経営理念のもと、尊厳維持と自立支援を大切に、職員満足と利用者満足に取り組んでいます。 利用者様の人生を尊重し、これまでの生活が継続できるように個別のサービスの充実を図っています。 入所定員は29名、ショートステイ定員は22名の合計51名であり、ユニット型の施設です。

第二ひかり苑泉の郷の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも第二ひかり苑泉の郷への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

募集休止
2026.03.02 更新
正看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収360.7〜384.0万円

想定月収:24.6〜26.1万円

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可

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第二ひかり苑泉の郷の情報

名称

社会福祉法人慈心会 第二ひかり苑泉の郷

所在地

福井県福井市今泉町25-15-1

アクセス

越前開発駅より車で5分

施設形態

特別養護老人ホーム

在籍看護師情報

看護師在籍数
4名
常勤非常勤
3名1名
日勤時
3名
夜勤時
無し

【看護師年齢層】 40-50代

【ママ・パパナース】 在籍なし

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 51名(入所29名・ショートステイ22名)

【介護職員人数】 29名

【協力病院】 有り

【平均介護度】 4.1

【定員に対しての入所率】 95%

【経管栄養/インスリン使用者数】 3/0

【夜勤回数目安】 無し

【オンコールについて】 所有:月2回程度

【入浴介助】 無し

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本有り

施設に関する情報

週2回の頻度で医師の回診があり、協力医療機関との連携を密にとっているため安心な医療体制です。

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常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定月収:18.9〜29.1万円

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福井口

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,100〜1,300円

詳しくはこちら

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:357.2〜401.0万円

想定月収:25.0〜28.0万円

配属先

小規模多機能型居宅介護支援事業所

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:21.1〜30.1万円

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六条

足羽

越前花堂

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:372.3〜466.2万円

想定月収:22.3〜27.3万円

配属先

介護老人保健施設

詳しくはこちら

介護老人保健施設ひかりケアホーム

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越前花堂

赤十字前

花堂

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:363.3〜473.1万円

想定月収:25.3〜33.0万円

詳しくはこちら

介護老人保健施設ディーパあかね

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春江

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定月収:24.2〜28.5万円

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非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,300〜1,400円

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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