アクアリハビリテーション病院の看護師求人情報

所在地:

千葉県木更津市矢那4490-5

募集中求人件数2
2026.05.15 更新
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事業所画像1枚目

ひとこと特徴

アクアリハビリテーション病院の特徴
「地元に貢献し、地域に求められる医療を」 組織も新しい病院をイチから一緒に創っていただける方を歓迎します。 回復期リハビリテーションを軸に、地域のサポート役として、地域と長くお付き合いできる病院を目指しています。 当院ですべてを完結させるのではなく、地域の医療機関や特別養護老人ホームなどと連携し、患者さまを見守り、重篤化を防ぐような医療機関でありたい、と考えています。
2026.05.15 更新
正看護師

常勤(夜勤あり)

給与

想定年収430.9〜480.6万円

想定月収:26.2〜37.1万円

配属先

病棟

2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
2026.05.15 更新
准看護師

常勤(夜勤あり)

給与

想定年収288.0〜395.3万円

想定月収:26.6〜30.4万円

配属先

病棟

2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
募集休止
2026.05.15 更新
正看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収344.5〜394.2万円

想定月収:26.2〜29.9万円

配属先

病棟

2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
募集休止
2026.05.15 更新
准看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収249.3〜307.1万円

想定月収:18.6〜22.8万円

配属先

病棟

2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
募集休止
2026.05.15 更新
正看護師

非常勤(夜勤のみ)

給与

1回あたり1.8万円〜

配属先

病棟

残業少なめ
車通勤可
電子カルテあり
募集休止
2026.05.15 更新
正看護師

非常勤(日勤のみ)

給与

時給1,500円〜

配属先

病棟

残業少なめ
車通勤可
電子カルテあり
募集休止
2026.05.15 更新
正准問わず

非常勤(日勤のみ)

給与

時給1,500円〜

配属先

病棟

残業少なめ
車通勤可
電子カルテあり

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アクアリハビリテーション病院の情報

名称

医療法人互生会 アクアリハビリテーション病院

所在地

千葉県木更津市矢那4490-5

アクセス

[車の場合] JR木更津駅東口より車で10分 袖ヶ浦IC・木更津北IC・木更津南ICより各10分 [バスの場合] 太田循環線バス 請西東三丁目停留所より徒歩2分

施設形態

病院(回復期)

診療科目

内科、循環器科、整形外科、リウマチ科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科

在籍看護師情報

看護師在籍数
60名(正看比率80-90%)
日勤時
[回復期]看護師10-11名
夜勤時
・看護師3名 ・看護師2名・補助1名

病院特有の情報

【病床数】 148床

【電子カルテ】 有り [看護記録]フォーカス・チャーティング

【看護方式】 プライマリー制

【看護基準】 13:1 一般13:1 回復期13:1 療養25:1

【病棟や患者層の特徴】 「リハビリ」という名称から誤解されやすいのですが、外来や急性期(地域包括ケア含)・慢性期看護も行っています。

【夜勤回数目安】 4回/月

【病棟について】 【一般病棟/2F・稼働30%】 主に肺炎、心不全の方 [医療行為]持続点滴、末梢点滴、IVH、人工呼吸器の管理(1台)など。 [患者数]20名/30床程度→将来的に58床へ増床方針 [受け持ち]2名程度 【回復期病棟/3F・稼働90%】 主に脳疾患・運動器・くも膜下・脳出血・硬膜下結晶の術後の維持期や、運動器期は大腿骨、頸部骨折、転子部骨折、腰痛圧迫骨折、ADLが下がった方など [医療行為]あまり医療行為は無いですが、脳疾患・気管切開の方の管理、一時的に点滴、末梢点滴、バルーン交換、酸素管理 [患者数]60床※ほぼ満床 [受け持ち]8名程度 【療養病棟/4F・稼働90-95%】 癌ターミナルや肺炎の方、長期入院が必要な方、寝たきり [医療行為]経管栄養や褥瘡処置、気管吸引、内服管理、マーゲンチューブなどの一般的な医療行為 [患者数]30床※ほぼ満床 [受け持ち]5名程度

【1日の外来人数】 10名

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アクアリハビリテーション病院に就職した決め手

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その他/非常勤(日勤のみ)

看護師
具体的に業務内容や看護の記録形式など書かれていて大体理解できた。病院全体として活気があるように見える。
2024/9/2

担当キャリアパートナーへの満足度

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