ティアラクリニック川越院の看護師求人情報

所在地:

埼玉県川越市脇田町18-6 川越小川ビル3F

募集中求人件数0
2026.03.26 更新
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事業所画像1枚目

ひとこと特徴

ティアラクリニック川越院の特徴
医療法人和三会が運営する、川越駅徒歩1分の美容外科・美容皮膚科・形成外科クリニックです。地域に根差した「かかりつけ医」として、患者様一人ひとりの「納得できる美しさ」に応えることを目指しています。複数の専門医師と看護師によるチーム医療を実践しており、定期的なディスカッションを通じてより良い医療の提供を目指しています。美容皮膚科の施術が全体の9割程度を占めていますが、外科手術も行っており、幅広い経験を積むことができます。最新の医療機器やレーザー設備を多数取り揃えており、患者様一人ひとりに時間をかけた丁寧なカウンセリングを大切にしているクリニックです。

ティアラクリニック川越院の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でもティアラクリニック川越院への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

募集休止
2026.03.26 更新
正准問わず

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収408.0万円〜

想定月収:34.0万円〜

配属先

外来

残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
募集休止
2026.03.26 更新
正准問わず

非常勤(日勤のみ)

給与

日給1.2万円〜

配属先

外来

残業少なめ
給与高め
未経験者歓迎

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ティアラクリニック川越院の情報

名称

ティアラクリニック川越院

所在地

埼玉県川越市脇田町18-6 川越小川ビル3F

アクセス

川越駅より徒歩1分

施設形態

クリニック(美容)

診療科目

形成外科、美容外科、皮膚科

在籍看護師情報

看護師在籍数
11名(うち3名産前産後中)

【看護師年齢層】 20代・50代1名ずつ 残り30代・40代の方

【ママ・パパナース】 在籍あり

診療所特有の情報

【医師人数】 9名(うち3名産前産後休暇中)

【1日の外来人数】 70名

【往診時の同行】 無し

【夜勤回数目安】 なし

はじめてご利用になる方へ サービス紹介はこちら
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想定月収:23.0〜35.0万円

配属先

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:30.0〜33.0万円

配属先

外来

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常勤(日勤のみ)

准看護師

給与

想定月収:28.0〜33.0万円

配属先

外来

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常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定月収:27.7〜31.2万円

配属先

外来

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常勤(日勤のみ)

准看護師

給与

想定年収:484.0〜502.0万円

想定月収:34.0〜37.0万円

配属先

美容クリニック

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:458.0〜538.0万円

想定月収:32.0〜40.0万円

配属先

美容クリニック

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:28.0万円〜

配属先

外来

詳しくはこちら

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:28.0〜30.0万円

配属先

外来

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:24.0万円〜

配属先

外来

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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