三次病院の看護師求人情報

所在地:

広島県三次市粟屋町1731

募集中求人件数1
2026.04.22 更新

ひとこと特徴

三次病院の特徴
三次病院は、三次市内でも有数の精神科病院です。敷地内には介護老人保健施設、精神科デイケア、通所リハ、グループホームがあり、多様な形態で地域の方々の心と体の健康をサポートしています。スタッフが気持ち良く働き続けられるよう、特に仕事と家庭の両立に注力しており、職場風土改革促進事業実施事業主の指定を受けています。これからもより良い職場作りを目指します。
新着
2026.04.22 更新
正看護師

常勤(夜勤あり)

給与

想定年収352.4万円〜

想定月収:23.7〜28.7万円

配属先

病棟

2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
教育充実
募集休止
新着
2026.04.22 更新
正准問わず

常勤(夜勤あり)

給与

想定年収352.4万円〜

想定月収:23.7〜28.7万円

配属先

病棟

2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
教育充実
募集休止
新着
2026.04.22 更新
正准問わず

非常勤(日勤のみ)

給与

時給1,100円〜

配属先

病棟

残業少なめ
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
教育充実

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三次病院の情報

名称

医療法人新和会 三次病院

所在地

広島県三次市粟屋町1731

アクセス

三次駅から3km 病院送迎車運行あり(三次駅経由)

施設形態

病院(精神科)

診療科目

精神科

在籍看護師情報

看護師在籍数
80名程度
日勤時
1病棟4-5名程度
夜勤時
病棟による

病院特有の情報

【病床数】 283床

【看護基準】 15:1

【病棟について】 全部で5病棟(療養病棟2棟、精神一般病棟2棟、介護療養1棟)

staffVoice

スタッフの声

三次病院は235床の精神科病院です。車通勤も可能ですが、三次駅からは送迎バスも出ており、毎日の通勤も便利です。残業は月3時間程度と非常に少ないため、家庭のある方でも安心して働くことができる環境です。福利厚生の充実や昇給制度など、長く働きやすい土台があります。ご興味のある方は、ぜひ一緒に働いてみませんか?

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三次地区医療センター

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三次

尾関山

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常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:400.1〜461.1万円

想定月収:27.3〜31.2万円

配属先

病棟

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:19.8万円〜

配属先

外来/透析室

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ビハーラ花の里病院

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三次市

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尾関山

粟屋

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:362.8万円〜

想定月収:24.4〜30.5万円

配属先

病棟

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:344.8万円〜

想定月収:22.9〜29.0万円

配属先

病棟

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庄原同仁病院

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庄原市

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備後庄原

備後三日市

七塚

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:336.6万円〜

想定月収:25.0万円〜

配属先

病棟

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AOI広島病院

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東広島市

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入野

河内

白市

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:370.7〜505.1万円

想定月収:24.2〜34.8万円

配属先

病棟

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常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:258.2〜433.1万円

想定月収:19.6〜28.8万円

配属先

病棟

詳しくはこちら

北広島病院

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広島県

山県郡北広島町

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:301.0〜559.1万円

想定月収:18.8〜37.3万円

配属先

病棟

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

詳細ページをご覧下さい

配属先

外来

詳しくはこちら

木阪病院

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広島県

東広島市

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西条

西高屋

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:366.8〜490.5万円

想定月収:25.0〜32.9万円

配属先

病棟

詳しくはこちら

井野口病院

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広島県

東広島市

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西条

西高屋

東広島

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定月収:26.2〜36.9万円

配属先

病棟

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

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登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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