所在地:
千葉県千葉市稲毛区長沼原町277-1



給与
想定月収:50.0〜50.0万円
給与
想定月収:37.7〜40.7万円
配属先
病棟
給与
想定月収:31.2〜34.2万円
配属先
病棟
給与
想定月収:26.5〜29.0万円
配属先
透析室
給与
想定月収:26.0〜28.0万円
配属先
病棟
医療法人社団ふけ会 富家千葉病院
千葉県千葉市稲毛区長沼原町277-1
[車] ・JR線『稲毛駅』から約20分 ・東関東自動車道『千葉北IC』から約5分 [バス(京成バス)] ・JR線稲毛駅、千葉モノレール穴川駅またはスポーツセンター駅 稲31系統:長沼原線『山王町』行き『長沼原公園』下車、徒歩8分(所要時間約24分‐約33分) [職員専用送迎バス] JR線『稲毛駅』から職員専用無料送迎バスの運行有り
病院(回復期、療養型、ケアミックス)
内科、整形外科、皮膚科、透析、リハビリテーション科
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 100名程 ※2025年2月時点 | |
| 日勤時 | |
| 5名-8名程度(病棟により異なる) 患者受け持ち人数:1人当たり6-10名程度 | |
| 夜勤時 | |
| [各病棟]看護師2名、補助者1名 重症患者や急変リスクはあらかじめ共有しています。 |
【看護師年齢層】 平均年齢40歳半ば
【ママ・パパナース】 [在籍]有り 時短勤務、日勤常勤、夜勤免除など、ライフステージに応じた勤務形態の相談が可能です。 小さなお子様のいる職員も多く、理解のある職場です。 急なお子様の発熱や行事の際には、シフト変更やフォロー体制で対応しています。
【病床数】 199床
【電子カルテ】 有り
【看護方式】 チームナーシング
【看護基準】 20:1 [療養病棟]20:1 [回復期リハビリテーション病棟]13:1 [障害者病棟]10:1
【病棟や患者層の特徴】 【看護必要度の目安】 病棟により異なりますが、平均するとA項目1.5-2.5点、B項目3.5点前後。 寝たきりや医療依存度が中程度-高めの方が多く、長期的な観察・支援を求めます。 【患者様の情報】 高齢の患者様が多く、透析の方や認知症の方もいらっしゃいます。 [療養病棟] 急性期医療を終え病状が安定したものの、継続的な入院加療を必要とする患者様が入院しています。 [回復期リハビリテーション病棟] 脳血管疾患や骨折等でリハビリテーションを必要とする患者様が入院しています。 [障害者病棟] ALSや意思疎通が難しい患者様が多いです。 ※2025年2月時点
【夜勤回数目安】 4回/月
【病棟について】 ・回復期リハビリテーション病棟42床(地域包括ケア病床10床含む) ・障害者病棟42床 ・療養病棟115床(2階59床、3階56床)

・人間関係は良好で、職場の雰囲気は明るいです。子育てに対する理解もあり、協力体制がしっかりとあるので、子育て世代も働きやすい環境です。また、残業少なめで、有給休暇も取得しやすく、ワークライフバランスを保ちながら勤務いただけます。 ・「患者さんと長く関われる慢性期ならではの魅力があります。“できることが増えた”と一緒に喜べる関係性を築けるのがやりがいです」 ・「急性期よりも“その人らしさ”を支える視点が育ちます」
・看護部長 現場経験豊富で現場への理解が深く、スタッフの声に耳を傾けてくれるリーダーです。 定期的に現場巡回・面談を行っており、意見を伝えやすい雰囲気があります。 ・師長との関係性 チームでの声かけやフォローを大切にする師長が多く、新人・中途問わず相談しやすい風土です。 ・医師との関係性 病棟担当医とは距離が近く、日常的に会話や申し送りがしやすい環境です。 職種間の壁が低く、多職種カンファレンスでも意見を出し合える文化があります。 ・看護師ステーションは、リハビリテーションのスタッフの出入りも多いですが、慌ただしさはなく、落ち着いた雰囲気です。

