つむらや内科の看護師求人情報

所在地:

神奈川県横浜市港北区日吉本町4-25-63

募集中求人件数1
2026.02.24 更新
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事業所画像1枚目

ひとこと特徴

つむらや内科の特徴
・院長が全ての患者様の診療を行います 当院では、内科のみならず透析患者様についても全て院長が対応しておりますので、安心してご来院できます。 ・地域密着のかかりつけ医 当院では、専門職のスタッフ(医師、保健師、看護師、臨床工学技士、受付、医療事務等)がチーム医療を通じて働き、患者様により良い医療を提供できるよう努力しています。 ・アクセス  当院は「日吉本町」駅から徒歩5分です。  透析患者様は当院の送迎サービスがご利用できます。
2026.02.24 更新
正看護師

非常勤(日勤のみ)

給与

時給1,600円〜

配属先

外来

年間休日120日以上
残業少なめ
未経験者歓迎
車通勤可

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つむらや内科の情報

名称

医療法人社団円和会 つむらや内科

所在地

神奈川県横浜市港北区日吉本町4-25-63

アクセス

市営地下鉄日吉本町駅徒歩4-5分、東横線日吉駅車4分元住吉駅車8分綱島駅、高田西、箕輪町、綱島台車4分、高田駅、高田東、新吉田東、綱島西車2分、下田町車3分、東山田駅、早淵車5分北山田駅車10分センター北南駅車14分 JR新横浜駅車20分 井田、蟹ヶ谷、久末、樽町車5分子母口、明津、木月、市ノ坪、大曾根、南山田、南加瀬車10分等。

施設形態

クリニック(透析)

診療科目

内科、透析

在籍看護師情報

看護師在籍数
2名
常勤非常勤
1名1名
日勤時
透析技師を合わせて4-5名 看護師 ・午前 2名 ・午後 1名

【看護師年齢層】 30-40代

【ママ・パパナース】 在籍有り

その他人員情報

看護師 試用期間中は1名プラスの人員体制になります(午後は基本的に1名体制)

診療所特有の情報

【1日の外来人数】 ・午前:30‐40名 ・午後:30‐40名 (時期による)

【往診時の同行】 無し

【夜勤回数目安】 0回

施設に関する情報

直針・翼状針どちらもあります。使いやすい方で問題ありません。

はじめてご利用になる方へ サービス紹介はこちら
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想定月収:25.0〜30.0万円

配属先

クリニックと通所リハビリテーションの兼務

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非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,650円〜

配属先

クリニックと通所リハビリテーションの兼務

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常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定月収:27.7〜31.2万円

配属先

外来

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:420.0万円〜

想定月収:30.0万円〜

配属先

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綱島公園坂クリニック

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綱島

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:371.0万円〜

想定月収:26.0万円〜

配属先

外来 / 外来と手術室両方兼務

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常勤(日勤のみ)

准看護師

給与

想定年収:343.0万円〜

想定月収:24.0万円〜

配属先

外来 / 外来と手術室両方兼務

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非常勤(日勤のみ)

助産師

給与

詳細ページをご覧下さい

配属先

病棟

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高田腎クリニック

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:25.6万円〜

配属先

透析室

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広岡クリニック

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綱島

大倉山

日吉本町

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:324.0〜360.0万円

想定月収:27.0〜30.0万円

配属先

外来 / デイケア兼務

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非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給:2,000円〜

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

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登録
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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応募先の検討
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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