最終更新日:2026/6/16

ウエルガーデン伊興園

【常勤(日勤のみ)】看護師、准看護師求人・採用情報

【夜勤・オンコールなし/駅徒歩9分/年間休日119日】残業少なく、手厚い人員配置と分業体制。大規模改修でより快適な環境に生まれ変わる特別養護老人ホームです。
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事業所画像1枚目

給与

想定年収432.9〜462.5万円

想定月収:28.0〜30.0万円

勤務地

東京都足立区伊興3-7-4

最寄駅

竹ノ塚 徒歩9分

谷在家 徒歩18分

給与高め
昇給あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
有給取得率が高い
教育充実

おすすめポイント

・【夜勤・オンコールなしでプライベート充実】夜勤もオンコールもないため、家庭やプライベートの時間を確保し、ワークライフバランスを重視したい方に最適な環境です。 ・【残業が少なく年間休日も豊富です】残業は月平均5-10時間程度と非常に少なく、年間休日は119日です。有給消化率も8割を超えており、しっかり休めます。 ・【手厚い人員配置と完全分業体制】平日は看護師5-6名体制、休日は3名体制と手厚い人員配置です。介護業務は介護職員が担当し、看護業務と完全に分業されているため、看護に集中できます。 ・【未経験・ブランク歓迎の丁寧な指導体制】経験やブランクの有無は問いません。病院での1-2年程度の経験があれば概ね問題なく、入職後の丁寧な指導体制が整っているため安心してスタートできます。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 主に健康管理をご担当いただきます。 ・バイタルチェック ・薬の管理 ・配薬 ・受診付添(介護士が対応することがほとんど)  など ※オンコール、夜勤はありません。

業務内容(変更の範囲)

変更無し

就業場所(所在地)

東京都足立区伊興3-7-4

アクセス

竹ノ塚駅より徒歩9分

就業場所(変更の範囲)

変更無し

スキル・経験

【必要なスキル】 バイタルチェック

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・高齢者の方の生活をサポートしたいという熱意のある方。 ・チームワークを大切にし、他職種と連携しながら働ける方。 ・施設未経験でも新しいことにチャレンジしたい方。 ・ブランクがあり、復帰を考えている方。 ・利用者様の笑顔を大切にできる方。 ・スキルアップに意欲的な方。 ・責任感を持って業務に取り組める方。 ・丁寧な言葉遣いと礼儀正しい対応ができる方。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜18:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業10時間/月

〜詳細〜 月平均:5ー10時間 残業代は原則15分単位で支給致します。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:月9日休み、月9日-10日休み、シフト制 希望休:月3日程度

年間休日:119日

有給消化率:80%程度

育児休業 取得実績介護休業 取得実績看護休暇 取得実績

休日備考

[休日] 月9日-10日休み、シフト制 希望休:月3日程度 休暇と合わせると、年間休日120日以上あります。

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収4,329,400〜4,624,900円
想定月収280,000〜300,000円
基本給262,000〜277,000円
賞与3.7カ月/年(2回/年)

~給与・待遇内訳~ ※ご経験に関わらず、一律にてスタート [准看護師の場合] [固定で支払われる手当]※基本給を除く 資格手当:18,000円 [看護師の場合] [固定で支払われる手当]※基本給を除く 資格手当:23,000円

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月15日支払い

昇給

昇給あり

[回数]年1回 1月あたり2,000円-3,000円(過去実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当保育手当

【通勤手当の詳細】 [支給額]上限50,000円/月(実費支給)

【住宅手当の詳細】 0円-30,000円

【保育手当の詳細】 2人まで:1人10,000円、3人以上:1人3,000円

その他福利厚生

福利厚生の一貫で食堂の食事350円で購入可能です。

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

通勤手段

車通勤:不可

バイク通勤:可能

通勤手段に関する詳細

自転車・バイクでの通勤は可能です。

退職金

無し

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 上限73歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

施設内で必要となる看護手技は入職後に先輩看護師にサポートいただきながら取得できる体制を整えています。

発展教育支援

入職後は職種ごとの法人内研修や、外部研修(東京都および市区町村の公的機関やその外郭団体の主催する研修)に参加。

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その他参考情報

ウエルガーデン伊興園で働く看護師の特徴

看護師在籍数
6名
日勤時
3-6名(平日5-6名・土日3-4名)

【看護師年齢層】 30代-60代(30代2名、50代2名、60代2名)

その他人員情報

特別養護老人ホームとしての規模は大きいですが、他施設に比べ看護師の配置が手厚く、一人で対応する場面は少ないです。

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 140名(ショートステイ16床を含めると156床)

【介護職員人数】 70名

【平均介護度】 4

【定員に対しての入所率】 ほぼ満床

【経管栄養/インスリン使用者数】 入居者140名、ショートステイを含めると1全部で150名

【オンコールについて】 無し

【入浴介助】 基本無し。

【おむつ交換】 基本無し

その他勤務情報

介護・看護は基本的に完全に分業しています。 受診時の付き添いについて、看護師は行くケースは少ないです。

深掘りINFO

こんな魅力があります!

【ワークライフバランスと充実の福利厚生】 夜勤やオンコールがなく、残業は月平均5-10時間程度と非常に少ない環境です。年間休日も119日あり、有給消化率は8割を超えていますので、プライベートの時間をしっかりと確保できます。さらに、住宅手当は上限月30,000円、保育手当はお子様2人まで1人あたり月額10,000円と充実しており、特に若い世代やシングルマザーの方に心強い制度です。 【手厚い人員配置と完全分業体制】 平日は看護師5-6名体制、休日は3名体制と手厚い人員配置がされています。介護業務は介護職員が担当し、看護業務と完全に分業されているため、看護に集中しやすい環境です。一人で対応する場面も少ないため、業務負担が軽減されます。 【大規模改修でより快適な職場環境へ】 現在築23年ですが、今年度末から来年度にかけて大規模改修を予定しています。休憩室の充実など、職員の意見を取り入れた働きやすい環境に生まれ変わる計画です。新しくきれいな施設で快適に勤務いただけます。 【未経験・ブランク歓迎の丁寧な指導体制】 経験やブランクの有無は問いません。病院での1-2年程度の経験があれば概ね問題ないと考えています。胃ろうやBa(バルーン)交換の経験も必須ではなく、入職後に指導を受けられる体制が整っていますので、安心してスタートできます。

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施設・アクセス情報

所在地

東京都足立区伊興3-7-4

最寄駅

竹ノ塚駅 / 谷在家駅

アクセス

竹ノ塚駅より徒歩9分

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/6/16

求人有効期限日

2026/9/14

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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