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求人を問い合わせる最終更新日：2026/6/10
Haru訪問看護ステーション松山
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
【精神科特化】月収30万円以上！基本土曜日・日曜日休みの訪問看護ステーションで正看護師を募集します。
給与
想定年収460.0〜560.0万円
想定月収：33.0〜40.0万円
勤務地
愛媛県松山市松末2-2-26
最寄駅
福音寺 徒歩3分
北久米 徒歩14分
いよ立花
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
4週8休以上
・【月収30万円以上】固定残業代込み、その他諸手当もあり安定した高収入を目指せる魅力的な給与体系です。
・【基本土曜日・日曜日休み】週末のお休みが中心で、年末年始休暇もありプライベートの予定が立てやすい環境です。
・【日勤のみ】9:00-18:00の日勤勤務で、夜勤がないため生活リズムを整えやすいです。
・【福利厚生】退職金制度や昇給、通勤手当など、長く安心して働ける制度が整っています。
・【精神科特化】精神科に特化した訪問看護ステーションで、専門性を高めながら勤務できます。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
精神科特化型の訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・うつ病、統合失調症などの精神疾患を持つ患者の在宅看護 ・バイタル測定、服薬管理、対話メイン、そ【主な業務】
【1日の業務詳細】
・訪問件数:1日4-6件（1日6件目標） ・移動手段:自動車、公共交通機関 ・訪問エリア:愛媛県松山市（島嶼部を除く）、東温市、伊予市、伊予郡松前町、伊予郡砥部町
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
愛媛県松山市松末2-2-26
アクセス
福音寺駅から徒歩4分
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
2人
試用期間
試用期間あり
6ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・精神科訪問看護に関心があり、利用者様とじっくり向き合いたい方 ・日勤のみの勤務で、ワークライフバランスを大切にしたい方 ・新しい環境で専門性を発揮し、長期的にキャリアを築きたい方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業1時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：完全週休2日制
年間休日：120日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
休日備考
［休日］ 固定休（土曜日、日曜日） その他 ［休暇］ 年末年始休暇（12月30日-1月3日） 育児休暇 産前産後休暇 慶弔休暇 介護休暇
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 4,600,000〜5,600,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 330,000〜400,000円 |
| 賞与 | （2回/年） 一律:600,000円（6月と12月に年2回に分けて支給） |
～給与・待遇内訳～ ［その他手当］※該当者に支給 ・オンコール手当:平日1,500円/日、土日祝日2,500円/日 ・祝日出勤手当:1件2,500円 ※振替休日取得可能
昇給
昇給あり
［回数］年1回
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
退職金
有り
定年制
あり(65歳まで)
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
訪問看護特有の情報
【精神疾患患者】 多い
【訪問件数】 4件～4.5件
その他勤務情報
使用している請求ソフト:カイポケ
もっと詳しい施設情報
愛媛県松山市にある精神科特化型の訪問看護ステーションにて、正看護師を募集しています。 日勤のみの勤務で月収30万円と高水準な給与設定となっており、しっかり稼ぎながら無理なく働ける環境が魅力です。お休みは基本土曜日・日曜日が定休となっており、12月30日から1月3日までの年末年始休暇や介護休暇、育児休暇も取得できるため、プライベートの時間も大切にできます。退職金制度や各種社会保険も完備されており、長期的な就業を考えている方にも安心のサポート体制が整っています。 精神科看護の経験を活かしたい方や、日々の業務を通じて専門性をさらに高めたい方にとって非常にやりがいのある職場です。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
愛媛県松山市松末2-2-26
最寄駅
福音寺駅 / 北久米駅 / いよ立花駅
アクセス
福音寺駅から徒歩4分
施設形態
訪問看護
求人詳細確認日
2026/6/10
求人有効期限日
2026/9/8
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
