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求人を問い合わせる最終更新日：2026/5/20
特別養護老人ホームつくし園
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
【賞与3.8ヶ月】残業ほぼなしでプライベート充実！自然に囲まれた特養で働く日勤の看護師募集
給与
想定年収377.6万円〜
想定月収：24.5万円〜
勤務地
兵庫県神戸市北区山田町東下字野田南30
最寄駅
木津
藍那
箕谷
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
有給取得率が高い
[勤務条件]
・月給24.5万円以上で賞与は3.8ヶ月分の実績があり、日頃の頑張りがしっかりと給与に還元される好待遇です。
・マイカー通勤OK（無料P有）、シフトに合わせて個別対応してくれる職員専用の送迎バスも利用できます。
・オンコールはありますが、母体病院と連携が取れている為、出動はほぼありません。
[家庭/プライベート両立]
・残業は月平均2時間程度とほとんどないため、日勤帯のみの勤務で予定が立てやすく家庭との両立も無理なく可能です。
・グループ内の保育所利用料補助や育児支援制度が整っており、ライフステージが変化しても長く安心して働けます。
[施設特徴]
・特別養護老人ホーム110床とショートステイ20床を備え、自然豊かな環境の中で一人ひとりに寄り添ったケアを行います。
・入浴介助や排泄介助などの主な介護業務は介護職員が担当するため、看護師は自身の専門業務に専念できる環境です。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 特別養護老人ホーム |
業務内容
特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ・バイタルチェック ・身体状態の把握 ・急変時の対応 ・服薬管理など
業務内容（変更の範囲）
法人の定める業務（及び出向先の定める業務）
就業場所（所在地）
兵庫県神戸市北区山田町東下字野田南30
アクセス
木津(兵庫)駅から車で約7分 藍那駅から車で約15分 箕谷駅から車で約10分
就業場所（変更の範囲）
転勤の可能性あり
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・施設での看護業務を経験して、さらにスキルアップやキャリアアップを目指したい方 ・年齢や経験よりも人柄を重視する職場で、周囲と協力しながら温かいケアを提供したい方 ・ご利用者様一人ひとりの思いに寄り添い、安心安全な生活を支えることにやりがいを感じる方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤1 | 09:00〜18:00 |
|---|---|
| 日勤2 | 08:30〜17:30 |
休憩時間
日勤：60分
オンコール有無
オンコールあり
残業めやす
残業月10時間未満
残業2時間/月
〜詳細〜 残業はほとんどございません。
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：その他、月9-10日休み シフト制
年間休日：113日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
有給消化率：70%程度
| 育児休業 取得実績 | 介護休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
|---|---|---|
休日備考
［休暇］ 慶弔休暇、特別休暇
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 3,776,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 245,000円〜 |
| 基本給 | 220,000円〜 |
| 賞与 | 3.8カ月/年（2回/年） 前年度実績 |
～給与・待遇内訳～ ［固定で支払われる手当］※基本給を除く ・資格手当:20,000円- ・処遇改善手当:5,000円
給与締め支払い日
毎月末日締め/当月末日支払い
昇給
昇給あり
年1回、1月あたり1.75％
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給 上限45,000円/月
【住宅手当の詳細】 20,000円（法人規定による）
【扶養手当の詳細】 配偶者15,000円、第一子10,000円、第二子以降5,000円（法人規定による）
その他福利厚生
育児休業・介護休業・短時間勤務制度 定期健康診断 制服貸与 職員旅行・親睦会 慶弔見舞金制度 資格取得祝金制度 食事代補助 事業所内保育利用料補助
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所あり
【託児所のタイプ】 日中のみ
【詳細】 法人内保育園
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
通勤手段に関する詳細
最寄り駅（箕谷駅）から、シフトに合わせた送迎バスが運行しており、無料で利用可能です。
退職金
有り
勤続3年以上、退職金共済:加入あり
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
【補足】 65歳まで
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
OJT(業務を行いながら)、上長・先輩職員にて指導と教育を行います。
発展教育支援
複数施設・事業を運営しているため、ポジションも多く、経験や資格に応じキャリアアップができます。
その他参考情報
その他参考情報
特別養護老人ホームつくし園で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 7名（2026年5月） | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 2名 | 6名 |
| 日勤時 | |
| 3-4名 | |
| 夜勤時 | |
| 0名 | |
【看護師年齢層】 40代以上
【ママ・パパナース】 在籍なし
特別養護老人ホーム特有の情報
【定員】 110名
【介護職員人数】 44名（2025年10月）
【協力病院】 春日病院
【電子カルテ】 有り
【平均介護度】 約3.9
【定員に対しての入所率】 100%
【経管栄養／インスリン使用者数】 有り/有り
【オンコールについて】 所持回数: 基本1ヵ月ごとの交代制（常勤2名で割り振っていますが、状況によりパートの方がサポートする場面もあります） 出動回数: 出勤は基本ありません。夜間救急が発生した際は、母体病院と連携を取り対応する為、基本電話対応のみです。
【入浴介助】 着脱時のみ
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本無し
その他勤務情報
[看護・介護業務について] 基本分業制です。入浴介助や排泄介助等の介護業務は介助職員が実施しています。 母体の春日病院（車で約16分程度）へ受診する機会が多々あります。
役職・管理職をご紹介します
やすらぎ福祉会は老人福祉事業を中心に、神戸市と小野市で11の施設を運営する安定した法人です。 職員の皆さんが長く安心して働けるよう、福利厚生の充実に力を入れています。 職員旅行や慶弔見舞金制度の他、事業所内保育園の利用料補助があり、子育て中の職員も安心して勤務できます。 また、複数施設を運営しているため、経験や資格に応じたキャリアアップの機会も豊富にあります。 協力病院であるカスガ病院との連携も密で、医療面からもサポート体制が整っています。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
兵庫県神戸市北区山田町東下字野田南30
最寄駅
木津駅 / 藍那駅 / 箕谷駅
アクセス
木津(兵庫)駅から車で約7分 藍那駅から車で約15分 箕谷駅から車で約10分
施設形態
特別養護老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
屋外の喫煙スペースであれば喫煙可
求人詳細確認日
2026/5/20
求人有効期限日
2026/8/18
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
