最終更新日:2025/5/30

向陽病院

看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ) / 病棟看護師募集 求人詳細

残業基本無し!落ち着いた環境で、プライベート両立を叶えることができる精神科病院です。
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3交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
有給取得率が高い

おすすめポイント

・自然豊かな落ち着いた環境にある精神科病院です。 ・残業はほとんどなくプライベートとの両立が可能です。 ・ゆっくりと学べる環境で、看護師として落ち着いて経験を積みたい方におススメです。 ・託児所があり(日中のみ)、お休みの融通も利きやすく、育児と両立したい方にもおすすめです。 [勤務条件] ・日勤時間は8:45-17:00です。 ・3交代夜勤ですが、準夜のみ深夜のみのご相談も叶います。 ・年間休日は113日です。 [家庭/プライベート両立] ・託児所もあり、非常勤の働き方も叶います。 ・夜勤入り固定や、非常勤は休日固定など柔軟に相談が出来ます。 [教育体制] ・落ち着いて取り組める環境のため、ブランクがある方や、ご経験が浅い方も定着している実績があります。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先病棟

業務内容

病院内における看護業務

業務内容(変更の範囲)

無し

就業場所(所在地)

兵庫県神戸市

北区

有野町有野1490

アクセス

岡場駅より徒歩15分 病院専用バス:神戸電鉄『岡場』駅発

就業場所(変更の範囲)

無し

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

精神科未経験者、ブランク明けの方も歓迎です。 焦らず少しずつ慣れていける環境です。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:45〜17:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

〜詳細〜 残業は基本的にはありません(患者様急変時のみ)

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:90%程度

休日備考

【休日】 4週7休制 ※シフト:毎月20日までに提出(1日-月末) ※希望休:5日 年間休日:113日 【休暇】 夏期休暇:3日(7月-9月) 年末年始休暇:4-5日(カレンダーにより変動有) 有給休暇:法定通り 出産・育児休暇:有 介護休暇:有

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給与・福利厚生

給与

想定年収2,893,750円〜
想定月収188,500円〜
賞与3カ月/年(2回/年)

~給与・待遇内訳~ 基本給:180,500円- 皆勤手当:5,000円 日直手当:1,500円/回(日、祝日の日勤に入った場合)

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月15日支払い

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限50,000円まで

【住宅手当の詳細】 5,000円/月(世帯主のみ)

【扶養手当の詳細】 扶養/家族手当:5,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【利用料】 ※料金については、対象年齢により変動します。 おやつ代:300円

【詳細】 名称:ひまわり保育園 場所:院内 利用可能日:月-金曜日(日勤帯のみ) 利用時間:08:20-17:20 土曜日(第1週のみ)は08:20-12:30過ぎまで 対象年齢:生後6ヶ月-小学校就業前まで(0-3歳、4歳が一番多い) 詳しくはこちらへ https://koyo.or.jp/relatedfacilities/nurserysc/

寮あり

【寮のタイプ】 家族寮/母子寮、独身寮(集団)

【空き状況】 有り

【利用料】 1Rマンションタイプ(単身寮):30,000円程度/月 3DK(家族寮):41,000円/月 ※どのタイプも朝・晩食事付きで水道費込みです。

【詳細】 1Rマンションタイプ:奨学生用(要相談) ※現状空きはありませんが、随時相談いたします。

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

2,000円

通勤手段に関する詳細

※マイカー通勤応相談

退職金

有り

支給対象:勤続5年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

【補足】 再雇用:65歳まで(1年ごとの更新)

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

精神科が未経験の方や、スキルに不安がある方にも一から指導させて頂きますのでご安心ください。

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その他参考情報

向陽病院で働く看護師の特徴

夜勤時
・精神科病棟(治療) (準夜勤)看護師2名、ケアワーカー1名 (深夜勤)看護師2名 ・精神科病棟(療養型) (準夜勤)看護師1名、ケアワーカー1名 (深夜勤)看護師1名、ケアワーカー1名

【看護師年齢層】 20-60代以降まで満遍なく在籍中

【ママ・パパナース】 多数有り

病院特有の情報

【病床数】 345床

【電子カルテ】 有り

【看護基準】 15:1

【救急搬入件数】 無し

【病棟や患者層の特徴】 病棟の一部は、建て替えてシティホテル感覚の少しスタイリッシュな雰囲気の空間です。

【病棟について】 急性期病棟(精神病棟):2病棟 慢性期病棟(精神療養病棟):4病棟

【オペについて】 無し

【分娩について】 無し

施設に関する情報

[関連施設] ひまわり保育園 向陽りんどう苑 向陽苑

深掘りINFO

こんな人にご紹介したい!

<看護師として再度頑張りたい方へ> 向陽病院では落ち着いた環境の中で、一から学びなおせる環境があります。 せっかく頑張って取得した看護師資格なので、生かしてほしいという温かい想いがあります。 忙しくてついていけず、もう看護師はいいかな…という方も、活躍されている実績があります! 落ち着いて患者様と向き合いながら看護師として働きたい方におススメです。 <子育てと両立しながら頑張りたい方へ> 向陽病院は残業が基本なく、メリハリをつけた働き方が出来ます。 また、非常勤でのご相談も可能で、週末固定でお休みが欲しいなど、柔軟にご相談が出来ます。 また、夜勤も入るタイミングをご相談できます! 中には金曜日に深夜勤務入り→土曜の朝には帰宅しその日は勤務無し→日曜日明け休み となるため、土日にご家族とのお時間を取れるようになった方も! また、日中託児所もあるので安心です。 -3交代夜勤、こんな魅力があります- 3交代ってどんな感じの勤務になるんだろう…と不安に思われる方もいると思います。実は向陽病院の3交代夜勤は魅力が沢山あります! 準夜勤のメリット…お子様の送り出しとお迎えが出来ます! (例)小学生のお子様が帰宅するのをお迎えして出勤→準夜勤勤務→その日中に帰宅し、翌朝は送り出し。 深夜勤のメリット…ご家族と夕食をともにし、お子様を寝かしつけてからの勤務が可能です!翌朝に帰宅しますので、土日に重なる場合は週末ご家族とのお時間を作れます! ご家庭事情により、準夜勤だけ…などの相談もできます! 両立がしやすい職場です。

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施設・アクセス情報

所在地

兵庫県神戸市

北区

有野町有野1490

最寄駅

岡場駅 / 五社駅 / 有馬口駅

アクセス

岡場駅より徒歩15分 病院専用バス:神戸電鉄『岡場』駅発

施設形態

病院(精神科)

診療科目

内科、精神科、神経科、放射線科、歯科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/5/30

求人有効期限日

2025/8/28

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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