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求人を問い合わせる最終更新日：2026/4/24
ゴールドテラス羽島
【常勤(夜勤あり)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
岐阜県羽島市に新規開設する障がい者グループホームにて年間休日125日の常勤看護師を募集します。
給与
想定年収469.6〜483.6万円
想定月収：33.9〜35.1万円
勤務地
岐阜県羽島市正木町曲利1011-1
最寄駅
不破一色 徒歩10分
竹鼻 徒歩13分
須賀
3交代制
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
車通勤可
・2026年7月オープンの綺麗な施設で新しい仲間とスタートを切れる環境です。
・年間休日125日でお休みが多くプライベートを大切にしながら勤務できます。
・月給338,850円以上を目指すことができ賞与や手当も充実しています。
・原則残業なしを目標としておりワークライフバランスを重視する方に適しています。
・スマートフォンで視聴できる研修や定期的な面談があり教育体制が充実しています。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | グループホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | - |
業務内容
日中サービス支援型障がい者グループホームにおける看護業務および付帯する業務 ・利用者の生活支援全般 ・看護業務 ・レクリエーション活動 （利用者の生活の質を向上させるための活動企画、実施）
業務内容（変更の範囲）
面接時等に別途明示
就業場所（所在地）
岐阜県羽島市正木町曲利1011-1
就業場所（変更の範囲）
岐阜県羽島市正木町曲利1011番地3
募集人数
1人
試用期間
試用期間なし
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・新規にオープンする施設で新しい環境づくりに挑戦したい方をお待ちしております。 ・充実した年間休日を取得してプライベートと仕事の両立を図りたい方を歓迎します。 ・定期的な面談などのフォロー体制が整った職場で安心して働きたい方に適しています。 ・利用者様の生活の質を向上させるレクリエーション企画などに興味がある方を求めます。 ・残業が少ない環境でオンとオフの切り替えを大切にして長く勤務したい方を歓迎します。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 早番 | 07:00〜16:00 |
|---|---|
| 遅番 | 12:00〜21:00 |
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
| 夜勤 | 21:00〜07:00 |
1ヶ月単位の変形労働時間制
休憩時間
日勤：60分 夜勤：120分
残業めやす
残業月10時間未満
〜詳細〜 ※原則ほぼなし。（残業0を目標としています）
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：週休2日制
年間休日：125日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日
| 育児休業 取得実績 | 介護休業 取得実績 |
|---|---|
休日備考
［休日］ シフト制 ［休暇］ 年次有給休暇:入社後3日を付与し、半年後に追加で7日付与。その後は法定通り 産前産後休暇:実績あり
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 4,696,280〜4,836,208円 |
|---|---|
| 想定月収 | 338,850〜350,510円 |
| 基本給 | 185,320〜185,320円 |
| 賞与 | 3.4カ月/年（2回/年） （前年度実績） |
～給与・待遇内訳～ ［固定で支払われる手当］※基本給を除く ・職務手当:25,200円 ・エッセンシャルワーカー手当:35,000円 ・資格手当:看護師40,320円/月 准看護師30,240円/月 ・夜勤手当:5,000円/回 月4回程度 ・固定残業代:43,090円-44,670円 ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず支給し、20時間を超える時間外労働は別途追加で支給。記載された時間数は固定残業代の算出根拠です。実際の時間外労働時間の見込みや実績を示すものではありません。
昇給
昇給あり
昇給率:1月あたり 1.00％-5.00％（前年度実績）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給（上限なし）
その他福利厚生
外国人雇用実績あり 積立金制度あり 定期健康診断（40歳以上は腫瘍マーカー費支給） インフルエンザ予防接種 慶弔見舞金（結婚・出産・逝去） 社内表彰制度 勤続慰労金制度 社員旅行（毎月5,000円 給与より積立 ※返金制度有）
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
就業条件により各種保険加入
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
通勤手段
車通勤：可能
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用・勤務延長いずれも有り
【補足】 再雇用制度あり:上限70歳まで 勤務延長あり:上限70歳まで
教育・サポート体制
教育・サポート体制
発展教育支援
eラーニング:スマホから好きなタイミングで視聴可 外部講師:月1回、直接現場の「困った」を質問できます。
その他参考情報
その他参考情報
大事にしていること
安心して働ける環境づくりのためのサポート体制が整っております。 スマートフォンから好きなタイミングで視聴できる研修システムを導入し、ご自身のペースで学ぶことができます。 また月に1回外部講師を招き、現場で困ったことを直接質問できる機会を設けております。 一人で悩みを抱え込まないよう、定期的に上司と話せる面談の場もあり、充実した教育とフォロー体制のもとで勤務いただけます。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
岐阜県羽島市正木町曲利1011-1
最寄駅
不破一色駅 / 竹鼻駅 / 須賀駅
施設形態
グループホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/4/24
求人有効期限日
2026/7/23
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
