最終更新日:2026/4/9
玉造病院
【常勤(夜勤あり)・病棟】の 看護師求人・採用情報



給与
勤務地
島根県松江市玉湯町湯町1-2
最寄駅
玉造温泉 徒歩7分
乃木
松江しんじ湖温泉
| 施設形態 | 病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | 病棟 |
病院内における看護業務および付帯する業務
法人の定める業務
島根県松江市玉湯町湯町1-2
玉造温泉駅より徒歩12分
法人の定める就業場所
1人
6ヶ月
変更無し
・教育体制が充実した職場で看護師としてキャリアも追及したい方 ・整形外科やリハビリテーション看護の専門性を高めたい方 ・患者様の自立支援に関心がある方
| 日勤 | 08:30〜17:15 |
|---|---|
| 夜勤 | 16:00〜09:30 |
配置によって早出・遅出あり
日勤:60分 夜勤:120分
残業5時間/月
〜詳細〜 月5-6時間程度
休日:4週8休
年間休日:120日
| 育児休業 取得実績 | 介護休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
|---|---|---|
[休日] シフト制 [休暇] 有給休暇:院内規定に基づく(初年度は採用月により調整) 特別休暇(夏季休暇3日、結婚休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、妻の出産休暇、介護、忌引き休暇 等 [休業] 育児休業、育児短時間勤務、介護休業、自己啓発休業等 [年間休日] 120日以上
【賃金形態】 月給
| 想定月収 | 270,000円〜 |
|---|---|
| 基本給 | 223,200円〜 |
| 賞与 | 4.5カ月/年(2回/年) 3.50ヶ月-4.50ヶ月(運営状況により変動) |
~給与・待遇内訳~ 基本給:(4大卒)230,300円、(短大3卒)223,200円 ※経験年数加算あり [その他手当]※該当する場合のみ支給 夜勤手当 扶養手当 住居手当 など ※新卒者1年目の月給イメージ(夜勤月4回行った場合) (4大卒):月給277,000円、(短大3卒):月給270,000円
毎月末日締め/翌月20日支払い
| 通勤手当 | 住宅手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 上限55,000円/月
【住宅手当の詳細】 上限27,000円/月
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
【詳細】 【保育定員】15名 【保育時間】7:30-18:30/延長20:00まで(週1日24時間保育実施) 【対象児童】0歳(生後2ヶ月)から6歳(小学校就学前まで) 【休園日】土曜日、日曜日、祝日および12月29日-1月3日 【給食】ケータリング業者からの提供及び自園での離乳食提供 【保育料】月額30,000円、一時150円/30分
【寮のタイプ】 家族寮/母子寮、独身寮(詳細不明)
【利用料】 単身寮:11,000円/月
【詳細】 個室・1LK(冷暖房・バス・トイレ・小型電磁調理器・駐車場) オートロック付きの和室
車通勤:可能
無料
有り
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 65歳まで
| 中途プリセプター制度 | 認定・専門看護師資格取得支援など |
|---|---|
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 120名 | |
| 夜勤時 | |
| 2-3名 |
【看護師年齢層】 平均20代後半
【ママ・パパナース】 在籍あり
【病床数】 214床
【電子カルテ】 有り
【看護方式】 固定チームナーシング+継続受け持ち制
【看護基準】 10:1 一般病棟入院基本料4(10:1) 回復期リハビリテーション病棟入院料1(13:1) 地域包括ケア病棟入院料2(13:1)
【夜勤回数目安】 月平均4回
【病棟について】 ・西2階病棟(一般病棟/脊椎外科センター) ・東2階病棟(一般病棟/人工関節センター)計75床 ・西3階病棟(地域包括ケア病棟)50床 ・東3階病棟(回復期リハビリテーション病棟)89床
【1日の外来人数】 150名

院内保育所「まがたまキッズ保育園」を利用できます。週1回は24時間保育を実施しており、多様な働き方をサポートしています。また、病院は宍道湖を一望できる環境にあり、気持ちよく働くことができる職場です。
島根県松江市玉湯町湯町1-2
玉造温泉駅 / 乃木駅 / 松江しんじ湖温泉駅
玉造温泉駅より徒歩12分
病院(急性期、回復期)
内科、消化器科、循環器科、整形外科、リウマチ科、皮膚科、神経内科、麻酔科、リハビリテーション科、歯科、歯科口腔外科
あり(屋内禁煙)
2026/4/9
2026/7/8



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