最終更新日:2026/4/9

亀有えがおのクリニック

【非常勤(日勤のみ)・外来】看護師、准看護師求人・採用情報

午前のみの勤務で家庭との両立が可能です。時給1,900円以上から相談可能で日祝休みです。
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事業所画像1枚目

給与

時給1,900〜2,200

勤務地

東京都葛飾区亀有1-15-23-2F

最寄駅

亀有 徒歩13分

お花茶屋 徒歩18分

残業少なめ
昇給あり
電子カルテあり

おすすめポイント

・08時45分から12時45分までの午前のみの勤務なので家庭と両立しやすい環境です。 ・時給1,900円から2,200円の高水準です。頑張った分だけしっかり収入を担保できます。 ・週3日以上の勤務が可能で、日曜日と祝日は固定でお休みです。 ・一般の診察室と隔離室を入口から分けており、感染症対策を徹底しているクリニックです。 ・WEB予約やWEB問診システムを導入しており、業務の効率化が図られています。

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募集要項

施設形態診療所
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先外来

業務内容

小児科・皮膚科クリニックにおける外来看護業務および付帯する業務 ・診療補助 ・採血、点滴、各種処置 ・予防接種、検診対応 ・患者様対応 ・院内清掃、掲示物(POP)作成などクリニック運営に関わる業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

東京都葛飾区亀有1-15-23-2F

アクセス

JR常磐線(上野-取手) 「亀有駅」から徒歩で13分 京成本線 「お花茶屋駅」から徒歩で18分

就業場所(変更の範囲)

確認中

スキル・経験

【歓迎する経験】 関連性のある診療科、外来

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

その他労働条件

・診療時間9:00-12:00/14:30-18:00

こんな人を求めています

・クリニックでの勤務経験や小児科または皮膚科での経験を活かして働きたい方 ・午前中のみの勤務で、プライベートと両立しながら無理なく働きたい方 ・週3日以上の勤務でライフステージに合わせて働き方を柔軟に変えたい方 ・チームワークやコミュニケーションを重視して働きたい方 ・患者様はもちろん、ご家族にも寄り添う丁寧な対応を心がけられる方

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勤務時間と休み

勤務時間

週3日以上08:45〜12:45

月曜日-土曜日内でのシフト制

休憩時間

休憩時間は勤務時間に応じて設定されます

残業めやす

確認中

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他、・シフト制 ・固定休(日曜日、祝日)

休日備考

[休暇] 年末年始休暇

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,900〜2,200円

~給与詳細~ ・経験・能力を考慮のうえ決定

昇給

昇給あり

給与改定あり(本人評価、業績による)

諸手当に関する情報

通勤手当

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります

寮なし
※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:不可

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き無し

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

退職金

無し

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教育・サポート体制

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その他参考情報

亀有えがおのクリニックで働く看護師の特徴

看護師在籍数
4名

【看護師年齢層】 30代-50代

その他人員情報

医療事務 4名

診療所特有の情報

【医師人数】 7名(常勤4名/非常勤3名)

【電子カルテ】 有り

【1日の外来人数】 100名

施設に関する情報

【設立年月日】2021年10月1日 【開院時間】平日・土曜日 9:00ー12:30/14:30-18:00 【休診日】日曜・祝日

深掘りINFO

院長をご紹介します!

大学医学部を卒業後、複数の医療機関で小児科医として経験を積んだ日本小児科学会専門医です。地域のお子様一人ひとりに合ったやさしい医療の実践を目指し、2021年10月に当クリニックを開院しました。診療室と隔離室の入り口を分けるなど、患者様が安心して過ごせる環境づくりに力を入れています。ご心配なことは何でも相談でき、子育てに頑張るご家族に寄り添う診療を心がけています。

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施設・アクセス情報

所在地

東京都葛飾区亀有1-15-23-2F

最寄駅

亀有駅 / お花茶屋駅

アクセス

JR常磐線(上野-取手) 「亀有駅」から徒歩で13分 京成本線 「お花茶屋駅」から徒歩で18分

施設形態

クリニック(外来)

診療科目

小児科、皮膚科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/4/9

求人有効期限日

2026/7/8

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!