最終更新日:2026/3/24

訪問看護ステーションイノベル千葉

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

[月給35万円以上/オンコール管理者対応/未経験歓迎/定年65歳]精神科訪問看護にも注力する成長企業のステーションです。

給与

想定年収440.0〜500.0万円

想定月収:35.0〜40.0万円

勤務地

千葉県千葉市緑区あすみが丘1-19-2 大森ビル3F

最寄駅

土気 徒歩1分

大網

永田

残業少なめ

おすすめポイント

・月給35万円から40万円の高水準な給与体系で、安定した収入を得られます。 ・オンコールは現在管理者が対応しており、実働スタッフの負担が少ない環境です。 ・精神科訪問看護や広範囲の運転に抵抗がなければ、未経験の方も歓迎します。 ・定年は65歳で再雇用制度により70歳まで勤務可能、長く活躍できる職場です。 ・障がい福祉サービスに強みを持ち、困難ケースも積極的に受け入れる社会貢献性の高い法人です。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ・ご利用者様の健康管理、服薬管理 ・食事介助や見守り、必要時吸引 ・必要時排泄処置や介助 ・急変対応や医療機関への付き添い  ・グループ法人の他施設との医療連携 など

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

千葉県千葉市緑区あすみが丘1-19-2 大森ビル3F

アクセス

土気駅から徒歩2分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

2人

試用期間

確認中

雇用期間

確認中

こんな人を求めています

・精神科疾患をお持ちの利用者様への看護に抵抗がなく、理解を深めたい方。 ・自動車の運転免許をお持ちで、広範囲の移動や運転業務に抵抗がない方。 ・新しい福祉サービスの創造というミッションに共感し、柔軟に対応できる方。 ・オンコールの負担が少ない環境で、ワークライフバランスを保ちながら働きたい方。 ・組織強化のフェーズに携わり、事業所とともに成長していきたい意欲のある方。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜19:30

上記の時間で実働8時間のシフト制 ※オンコールについては2025年4月現在すべて管理者が対応しております(出動をお願いするケースはございますが、あって月1回と稀です)

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

確認中

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:週休2日制

年間休日:107日

育児休業 取得実績

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収4,400,000〜5,000,000円
想定月収350,000〜400,000円
基本給350,000〜400,000円
賞与合計200,000円

諸手当に関する情報

通勤手当

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 上限70歳

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教育・サポート体制

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その他参考情報

訪問看護特有の情報

【オンコールについて】 オンコールについては、現在は管理者がメインで対応していますが、今後は正社員の方に月に数回程度担当していただくことを想定しています。

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

社会的な課題に対して「今ここにない未来を創造する」という志を持って取り組んでいます。他事業所では受け入れが困難なケースも積極的に対応し、地域になくてはならない基盤づくりを目指しています。

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施設・アクセス情報

所在地

千葉県千葉市緑区あすみが丘1-19-2 大森ビル3F

最寄駅

土気駅 / 大網駅 / 永田駅

アクセス

土気駅から徒歩2分

施設形態

訪問看護

求人詳細確認日

2026/3/24

求人有効期限日

2026/6/22

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

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登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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