最終更新日:2026/3/25

特別養護老人ホーム 東林間シニアクラブ

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

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事業所画像1枚目

給与

想定年収384.9〜495.1万円

想定月収:28.9〜36.7万円

勤務地

神奈川県相模原市南区上鶴間6-6-1

最寄駅

東林間 徒歩7分

相模大野 徒歩15分

中央林間

年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 特別養護老人ホーム及びショートステイの利用者の健康管理、嘱託医との連携、介護職員との協働。(健康管理、服薬管理、軽度の医療処置) ※オンコール業務はありません

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

神奈川県相模原市南区上鶴間6-6-1

アクセス

小田急線 東林間駅より徒歩7分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤108:00〜17:00
日勤209:00〜18:00

月次シフトにて、日勤1と日勤2の組み合わせになります

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他、週2日以上、月10日-11日の休日

年間休日:123日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

育児休業 取得実績介護休業 取得実績看護休暇 取得実績

休日備考

[休暇] 入職時ウェルカム休暇:3日 年次リフレッシュ休暇:3日

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,849,280〜4,950,800円
想定月収288,520〜367,200円
基本給193,520〜272,200円
賞与2カ月/年(2回/年) ※業績、人事評価によります

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・職種手当:70,000円 ・資格手当:10,000円 ・処遇改善手当:15,000円

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月25日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり450円-1,200円 ※業績、人事評価によります

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給 上限20,000円/月

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:不可

退職金

有り

勤続1年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 上限70歳まで

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教育・サポート体制

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その他参考情報

特別養護老人ホーム 東林間シニアクラブで働く看護師の特徴

看護師在籍数
6名(2025年1月)
常勤非常勤
2名4名
日勤時
3名
夜勤時
無し

【看護師年齢層】 20-70代

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 50名

【介護職員人数】 36名

【協力病院】 相模野病院など

【平均介護度】 4.12

【定員に対しての入所率】 満床

【経管栄養/インスリン使用者数】 有り

【オンコールについて】 ほとんど無し

【入浴介助】 無し

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

施設に関する情報

[嘱託医師] 平井クリニック(内科) 明陵クリニック (精神科) [施設概要(定員)] 特別養護老人ホーム:50名 デイサービス:45名/日 ショートステイ:20名 軽費老人ホーム:20名

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施設・アクセス情報

所在地

神奈川県相模原市南区上鶴間6-6-1

最寄駅

東林間駅 / 相模大野駅 / 中央林間駅

アクセス

小田急線 東林間駅より徒歩7分

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2026/3/25

求人有効期限日

2026/6/23

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特別養護老人ホーム 東林間シニアクラブに就職した決め手

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60代/常勤(日勤のみ)

看護師
対応してくださった施設長さまはじめ、皆さまがとても気さくで気兼ねなく勤められるように感じました。 労働条件も希望に合っていました。
2023/12/4

担当キャリアパートナーへの満足度

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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