最終更新日:2026/4/1

斎藤病院

【常勤(日勤のみ)・病棟】看護師求人・採用情報

【車通勤可】教育にも力を入れている精神科単科病院です。20-70代まで幅広い年齢層の方が活躍中です!
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事業所画像1枚目

給与

想定年収366.5万円〜

想定月収:24.0万円〜

勤務地

東京都府中市浅間町4-1

最寄駅

東府中

多磨

2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
教育充実

おすすめポイント

・介護度が低く、体の負担も少なめ!精神科に興味があり、患者様に寄り添いたい方にはおすすめの環境です。 ・賞与5.20ヶ月と高水準!病院から徒歩圏内には看護寮も完備するなど、福利厚生が充実しています。 ・終業16時30分で、残業ほぼ無し!終業後はお買い物や習い事等を満喫でき、お子様がいる方は慌てずにお迎えが可能です。 ・希望休は月の公休日数の半分まで申請でき、有給休暇と合わせた連休も可能です。旅行や帰省も満喫できます。 ・定年65歳で、雇用継続は75歳まで可能です。定年後は、基本給や賞与が下がりますが、1つの職場で長く勤務いただけます。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先病棟

業務内容

病院内における看護業務及び付帯する業務 手技:採血・点滴等

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

東京都府中市浅間町4-1

アクセス

[車] 京王線『東府中駅』から約5分 [路線バス(京王バス)] JR線武蔵小金井駅南口(1番/5番乗り場) ・武73系統『府中駅』行き『浅間町』下車、徒歩5分 ・府75系統『東府中駅』行き『浅間郵便局』下車、徒歩1分 京王線府中駅北口(1番乗り場) ・武71/武73系統『武蔵小金井駅南口』行き『浅間町』下車、徒歩5分

就業場所(変更の範囲)

確認中

スキル・経験

【歓迎するスキル】 採血、心電図、バイタルチェック、点滴、投薬管理、急変時対応、褥瘡処置、吸引、胃ろう、ストマ管理、血糖管理、経管栄養、入浴介助

【歓迎する経験】 一般内科、関連性のある診療科、病棟、急性期、回復期、療養期、精神、施設、訪問看護

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・患者様はもちろん、スタッフにも優しく対応できる方 ・体の負担が少ない環境で精神科を学びたい方 ・子育てが一段落し、長く働けるところをお探しの方 ・ワークライフバランスが保ちやすい環境で働きたい方 ・周囲に合わせ、柔軟に対応できる方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤108:30〜16:30
日勤211:00〜19:00
夜勤16:30〜08:30

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜 残業ほぼ無し

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:月8日休み

年間休日:116日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

休日備考

[休日] 月8-10日(週実働35時間) シフト制 希望休:公休日の半分の相談が可能(例:2月は公休日が8日なので、4日申請可能) [休暇] 有給休暇:法定通り 夏季休暇:6日 年末年始休暇:5日 他特別休暇あり

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,664,644円〜
想定月収240,260円〜
基本給153,240円〜
賞与5.1カ月/年(2回/年) 前年度実績

~給与・待遇内訳~ ・基本給:153,240円 ・暫定給:38,300円-40,610円 ・調整手当:23,300円 ・精勤手当:13,420円 ・住宅手当:12,000円

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月25日支払い

昇給

昇給あり

[昇給額]1月あたり2,000円/月(2022年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当

【通勤手当の詳細】 [支給額]実費支給

【住宅手当の詳細】 [支給額]12,000円/月

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)

【利用料】 10,000円/月

【詳細】 [場所]2ヶ所は病院から徒歩約2分、1ヶ所は病院敷地内 [設備]冷暖房完備 [空き状況]病院敷地内のみ空き有り(2025年3月時点)

通勤手段

車通勤:可能

通勤手段に関する詳細

駐車場あり

退職金

有り

[条件]勤続2年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

勤務延長制度有り

【補足】 75歳まで

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教育・サポート体制

その他サポート

中途プリセプター制度

発展教育支援

[研修] ・院内研修(月1回) ・院外研修(研修費病院負担) ・内容: 新人研修、管理職研修、コンプライアンス研修、 災害時対応研修、新機材・システム研修等 [クリニカルラダー] 有り

教育制度の備考

※日本精神科協会入会必須

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その他参考情報

斎藤病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
常勤70名+非常勤 ※2025年1月時点
夜勤時
[1号病棟]看護師2名+遅番1名 [2号病棟]看護師3名+遅番1名 [3号病棟]看護師3名 ※男性が必ず入るようにしています。

【看護師年齢層】 20-70代(ボリュームゾーン:40代後半-50代)※2025年1月時点

病院特有の情報

【病床数】 186床

【医師人数】 8名

【看護基準】 15:1

【病棟や患者層の特徴】 【患者様の情報】 主に統合失調症やうつ病などの感情障害、その他精神疾患全般の患者様が入院されています。 年齢層は高いですが、寝たきりの方は数名程度なので平均介護度は低いです。 ほぼ予定入院で、夜間入院もほぼありません。 身体合併症になった方には近隣の病院に移っていただきます。 [暴力や暴言が多い患者様について] 委員会やカンファレンスで都度報告・状況を把握し、話し合いをしています。 [拘束について] できる限り拘束をしないようにしていますが、ゼロではありません。 ※すべて2025年1月時点

【病棟について】 [1号病棟]女子閉鎖病棟(52床) [2号病棟]男女混合病棟(閉鎖・開放)66床) [3号病棟]男女混合病棟(閉鎖・開放)68床)

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

【看護部長からPRポイントを頂戴しました!】 ・ワークライフバランスが保ちやすい! 16時30分終業で、残業はほぼ発生しないため、終業後のプライベートの予定が立てやすいです。 また、年間休日は116日、希望休は月の公休日数の半分まで申請可能です。 ご家庭やプライベートと両立しながら働きたい方にはおすすめの環境です。 ・教育制度が充実! 当院は、看護学校からの実習や新卒も積極的に受け入れています。 そのため、各種研修をはじめ、プリセプター制度やクリニカルラダーを導入するなど教育に注力しています。 精神科未経験の方の採用実績もあり、2025年1月時点も活躍中です! 中規模の病院なのでやりたいことがある方は相談しやすく、精神科領域をしっかりと学べる環境です。

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施設・アクセス情報

所在地

東京都府中市浅間町4-1

最寄駅

東府中駅 / 多磨駅

アクセス

[車] 京王線『東府中駅』から約5分 [路線バス(京王バス)] JR線武蔵小金井駅南口(1番/5番乗り場) ・武73系統『府中駅』行き『浅間町』下車、徒歩5分 ・府75系統『東府中駅』行き『浅間郵便局』下車、徒歩1分 京王線府中駅北口(1番乗り場) ・武71/武73系統『武蔵小金井駅南口』行き『浅間町』下車、徒歩5分

施設形態

病院(精神科)

診療科目

精神科、神経内科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/4/1

求人有効期限日

2026/6/30

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採用の流れ・選考プロセス

書類選考

無し

面接有無

有り

面接回数

1回

選考方法備考

[持ち物]履歴書、職務経歴書、看護師免許証(原本) [備考]見学有り

※異なる選考フローになる場合もございます。応募される際にキャリアパートナーから改めてご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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