最終更新日:2025/3/13

特別養護老人ホーム原

看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

【広島県廿日市市/車通勤可/送迎バス有】働きやすい環境が整った特別養護老人ホームで、看護師として新たな一歩を踏み出しませんか
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり

おすすめポイント

・利用者様の抱え上げゼロを達成した、ノーリフティングケアを実践する特別養護老人ホームです。 ・電動ベッドやリフトなどの福祉用具を積極的に活用し、身体的な負担を軽減しながら看護業務に専念できます。 ・残業が少なく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ・子育て中の看護師が多数活躍しており、理解のある職場で長く働けます。 ・送迎バスがあり、通勤が困難な方も安心して通えます。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

特別養護老人ホームにおける看護業務及び付帯する業務 利用者様の健康管理が中心となり、診療補助や服薬管理などを担当。 メディカル的な立場から健康面をサポートしていきます。 容態が急変した場合、医師や病院への連絡を行います。  病院等の経験も十分に活かせる職場です。 ※利用者様の急変時は病院へ付き添い有り(看護師が車を運転することは基本ありません) 付き添いはJA広島総合、原田病院、アマノリハ病院等が多いです。

業務内容(変更の範囲)

法人内異動の可能性有

就業場所(所在地)

アクセス

廿日市市役所前からバスで20分 ※通勤時の送迎バス有り。1時間に1本程度、帰りもあります。宮内串戸駅発。

就業場所(変更の範囲)

法人内異動の可能性有

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・ライフイベントを迎えても、長く働いていきたい方。 ・オンとオフをしっかり切り替え、休日をしっかりお休みできる環境で働きたい方。 ・1人ひとりの利用者様に寄り添った施設看護を提供したい方。 ・チームワークを大切にし、多職種と連携しながら利用者様のケアに取り組みたい方。 ・これまでの経験を活かし、高齢者の方々の生活をサポートすることにやりがいを感じる方。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜18:00

オンコール対応有

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] シフト制 [休暇] 有給休暇:法定通り(3ヶ月経過後に10日付与) 育児休暇 慶弔休暇等  フレッシュアップ休暇:3日(2年目の4/1より付与) [年間休日] 107日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,406,784〜4,618,382円
想定月収215,224〜282,411円
賞与4カ月/年 年2回 ※基本給+特殊業務手当+給与改善手当の合計の4ヶ月分支給されます。 ※夏季賞与:6月(10-3月が査定期間) ※冬季賞与:12月(4-9月が査定期間) ※入社1ヶ月目から査定期間に入るので、3月入職の方も、寸志程度ですが6月ボーナスが支給されます。

~給与・待遇内訳~ [月給内訳] ・基本給:168,020円-232,390円 ・資格給:22,200円 ・特殊業務手当:12,000円 ・給与改善手当:3,804円-5,121円(本俸の2%) ・待機手当:1,100円/回(月平均7回) ・日曜・祝日手当:500円/回(月平均3回) [その他手当]※該当者に支給(上記月給・年収には含んでおりません) ・資格手当(ケアマネジャー・介護福祉士・精神保健福祉士・社会福祉士) それぞれの保有資格につき6,000円支給 ・扶養手当、住宅手当、通勤手当

給与締め支払い日

末日締め、当月25日支払い

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 [支給額]上限48,000円(高速通勤可能、高速代支給有り)

【住宅手当の詳細】 [支給額]上限17,000円(世帯主のみ) ※持ち家の場合は一律で3,300円

【扶養手当の詳細】 [支給額]5,500円/名(23歳未満の子、2名まで) ※配偶者がない場合、2名のうち1名は11,000円 ※心身に障がいがある配偶者、子及び兄弟姉妹は2,000円 ※満16歳に達する日の属する年度の初めから、満22歳に達する日の属する年度の末までの子については1名につき3,000円を加算

その他福利厚生

【その他】 ・年1回プリンスホテルを借りて、全社的な発表会「ベストサービスアワード」を開催。最優秀賞には賞金300,000円程出ます。 ・制服は、ポロシャツとパンツです。支給されます。色は、皆さんその時々に配布されたものを着ています。 ・足湯があります。

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮あり

【寮のタイプ】 家族寮/母子寮、独身寮(詳細不明)

【利用料】 11,000円

【詳細】 3LDK

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

[条件]勤続1年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 再雇用:70歳まで  ※65歳定年後の雇用について ・定年時の年収(賞与込み)の30%減額した額を年俸とし、年俸を12分割した額を月給とします。 但し、年俸が300万円を下回る場合は、300万円を年俸とします。 ・1年契約になります。 (定年補足)65歳定年ですが、60歳以降は賞与は年間1ヶ月分となります

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教育・サポート体制

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その他参考情報

特別養護老人ホーム原で働く看護師の特徴

看護師在籍数
1階と2階でそれぞれ4名体制

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 特別養護老人ホーム 2フロア 合計72名、ショートステイ17名

【介護職員人数】 1階と2階でそれぞれ15名前後

【電子カルテ】 有り

【オンコールについて】 常勤はオンコール必須 回数は要相談(平均月7-8回)/非常勤は免除可能

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 未確認

施設に関する情報

フロア 1階、2階(ショートステイは17名定員。満床ではありません) 特別養護老人ホーム:30名(3名部屋10室) ユニット型特別養護老人ホーム:42名(全室個室)

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施設・アクセス情報

最寄駅

宮内串戸駅 / 宮内駅

アクセス

廿日市市役所前からバスで20分 ※通勤時の送迎バス有り。1時間に1本程度、帰りもあります。宮内串戸駅発。

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙(特定屋外喫煙場所設置)

求人詳細確認日

2025/3/13

求人有効期限日

2025/6/11

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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