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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/4/6
渡辺内科クリニック
【非常勤(日勤のみ)・病棟】の 看護師、准看護師求人・採用情報
おかげさまで業務拡大中です。さらなる医療サービス充実の為、新しい仲間を求めています。
給与
時給1,300〜1,500円
勤務地
群馬県伊勢崎市連取元町23-2
最寄駅
伊勢崎
新伊勢崎
剛志
残業少なめ
車通勤可
・アットホームな雰囲気の職場です。しっかりフォローしていきますので、安心して勤務できます。当院は日本透析医学会の教育関連施設です。透析未経験の方も一からお教えします。チャレンジしてみませんか。
・透析の場合は日勤のみの勤務となりますので、ご家庭の都合や夜勤が難しい方も、比較的働きやすい環境です。
・20代-60代の幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。
・19床の有床クリニックで内科の患者さんを中心に、夜勤体制も看護スタッフ2名と余裕を持った配置です。
・透析の経験がない方も、ブランクのある方も、まずはご相談下さい。院内見学も受け付けています。
渡辺内科クリニックの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも渡辺内科クリニックへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 病棟 |
業務内容
クリニックにおける看護業務および付帯する業務 外来、病棟、透析室などでの看護業務を行っていただきます。
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
群馬県伊勢崎市連取元町23-2
アクセス
JR両毛線、東武伊勢崎線 伊勢崎駅より車で10分
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
確認中
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
渡辺内科クリニックでは、共に頑張っていただける新しいスタッフを募集しています。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週3日以上 | 08:30〜17:30 |
|---|
休憩時間
60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業5時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
［休日］ シフト制 病棟:月7日のシフト制 ※休日は土曜日・日曜日も可能ですが毎回土曜日・日曜日に偏らないように相談の上勤務表を組ませて頂きます。 ［休暇］ 夏季休暇:4日 年末年始休暇:7日 有給休暇:法定通り（入職6ヶ月経過後に10日付与）
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,300〜1,500円 |
|---|
～給与詳細～ 看護師:時給1,500円 准看護師:時給1,300円
給与締め支払い日
月末日締め/翌月25日支払い
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
発展教育支援
経験が無くても大丈夫です。「日本透析医学会教育関連施設」なので一から透析技術を身に付けられます。親切丁寧な指導で、人を育てる事には自信があります。技術レベルが向上すれば、待遇面にも反映されるため、目標とやりがいをしっかりと持って仕事に取り組める環境です。
その他参考情報
その他参考情報
渡辺内科クリニックで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 病棟10名 | |
| 夜勤時 | |
| 2名 |
【看護師年齢層】 20代-50代（透析室は比較的若い）
診療所特有の情報
【病床数】 19床
【医師人数】 医師1名/臨床工学技士12名/臨床検査技師1名
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
群馬県伊勢崎市連取元町23-2
最寄駅
伊勢崎駅 / 新伊勢崎駅 / 剛志駅
アクセス
JR両毛線、東武伊勢崎線 伊勢崎駅より車で10分
施設形態
クリニック（透析）
診療科目
内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、リウマチ科、透析、アレルギー科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
院内禁煙
求人詳細確認日
2026/4/6
渡辺内科クリニックに就職した決め手
50代/常勤(日勤＋夜勤)
准看護師
自身が転職サイトに申し込む前から気になっていた転職先でした。最新の透析施設であり､月給が高額だった事です。
2025/1/24
担当キャリアパートナーへの満足度
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
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まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
