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求人を問い合わせる最終更新日：2026/5/20
訪問看護キープオン中川
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
給与
時給1,800〜2,000円
勤務地
愛知県名古屋市中川区中島新町３－１６１１ ３階
最寄駅
中島 徒歩10分
南荒子 徒歩15分
高畑
残業少なめ
車通勤可
託児所あり
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
利用者様のご自宅や施設へ訪問し、体調確認や薬の管理、医療的ケア、リハビリ
業務内容（変更の範囲）
法人の定める業務
就業場所（所在地）
愛知県名古屋市中川区中島新町３－１６１１ ３階
アクセス
あおなみ線 中島駅より徒歩16分
就業場所（変更の範囲）
なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
6ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週4日以上 | 09:00〜18:00 |
|---|
週4-5日勤務可能なフルタイムパート希望 土日勤務あり
休憩時間
60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業無し
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：その他、勤務日以外
休日備考
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,800〜2,000円 |
|---|
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所あり
【詳細】 無料の託児所あり（相談必須）
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
【空き状況】 無し
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
教育制度の備考
訪問看護未経験の方も教わることができる環境があります。
その他参考情報
その他参考情報
訪問看護キープオン中川で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 8名程度（パート込） |
【看護師年齢層】 20-40代
訪問看護特有の情報
【病院の併設】 無し
【医療依存度】 普通
【ターミナル患者】 少数
【精神疾患患者】 無
【小児患者】 無
【体制】 担当制
【訪問先】 個人宅
【主な訪問時間】 30分;60分
【訪問件数】 4件～4.5件
【オンコールについて】 訪問看護未経験の場合:入職後6ヶ月以降から持つ場合が多い
【独り立ちの時期】 1-3ヶ月程度
施設に関する情報
訪問エリア:中川区・中村区・港区・蟹江町・大治町
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
愛知県名古屋市中川区中島新町３－１６１１ ３階
最寄駅
中島駅 / 南荒子駅 / 高畑駅
アクセス
あおなみ線 中島駅より徒歩16分
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
敷地内禁煙
求人詳細確認日
2026/5/20
求人有効期限日
2026/8/18
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
