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最終更新日:2025/10/2

特別養護老人ホーム宮浦荘

【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報

【岡山市南区/残業少なめ/オンコール無し】2019年開設の綺麗な施設で、利用者様に寄り添った看護を提供しませんか

給与

想定年収265.2〜287.1万円

想定月収:19.1〜20.7万円

勤務地

岡山県岡山市南区宮浦209-1

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可

おすすめポイント

多職種で連携しチームケアを行い「笑顔と優しさが溢れる施設」を目指しています。 29室のユニット型個室を完備した、特別養護老人ホームです。 岡山博愛会病院と協力医療機関として連携しています。 住宅手当や扶養手当など福利厚生が充実しています。
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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

地域密着型特別養護老人ホーム宮浦荘における機能訓練士業務を行っていただきます。 入居者様・利用者様の機能訓練全般やレクリエーション等をお願い致します。 受診時の補助(社用車使用)、介護業務の補助等を行っていただく場合もあります。 記録業務(タブレット・パソコンにて入力していただきます)

【1日の業務詳細】

入居者様・利用者様の機能訓練士業務に加え、介護全般の業務にも介護職員と協働し対応をお願いします。

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

岡山県岡山市南区宮浦209-1

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]最大6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

利用者様一人ひとりに寄り添った看護を提供したい方 チームワークを大切にできる方 高齢者看護に興味関心のある方 特別養護老人ホームでの勤務経験がある方 ブランクがある方も歓迎します。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業3時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 月9日休み [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 108日 ※非常勤の場合、勤務日以外は全て休日とする

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給与・福利厚生

給与

想定年収2,652,200〜2,871,200円
想定月収190,900〜206,900円
基本給180,700円〜
賞与2カ月/年 年2回(2023年度実績)

~給与・待遇内訳~ ・基本給:180,700円-194,200円 ・特殊業務手当:7,200円-7,700円 ・資格手当:3,000円-5,000円

給与締め支払い日

月末締め/翌月15日

昇給

昇給あり

1月あたり3,000円-5,000円(2023年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限20,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

退職金

有り

共済加入

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

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その他参考情報

特別養護老人ホーム宮浦荘で働く看護師の特徴

看護師在籍数
2名
常勤非常勤
1名1名

【看護師年齢層】 60歳

【ママ・パパナース】 なし

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 29名(3ユニット)、ショートステイ10名

【介護職員人数】 20名前後

【通院時の運転】 未確認

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

宮浦荘では、利用者様がゆったりと日々うるおいを持って生活できるよう、ケアの統一を目標としています。 尿意がある方はトイレ誘導を行い、日中は紙おむつを使わないように努めています。 また、不定期ですが、近くの公園などへ外出する機会もあります。

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施設・アクセス情報

名称

社会福祉法人翔洋会特別養護老人ホーム宮浦荘

所在地

岡山県岡山市南区宮浦209-1

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施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内に喫煙所あり

求人詳細確認日

2025/10/2

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

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応募先の検討
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書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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