斎藤労災病院

看護師 / 常勤(日勤のみ) / 外来看護師募集 求人詳細

日勤：60分

残業4時間/月

〜詳細〜 療養病棟:残業ほぼなし 一般病棟:月4時間程度 ※看護部の委員会・研修も残業代支給 ※子育て中の方などは優先的に帰宅できるよう調整をしています。

年間休日108日 4週8休制 連続休暇3日 誕生日休暇1日（就業規則による） 有給休暇:法定通り 慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇

年1回 （7月）

【詳細】 保育園が決まらない場合、近隣の保育園を紹介する事も可能です。

自分で手配

ご自身で借りていただく形になります。 相場は10,000円程度です。 交通費は定期代分の支給をしており、その分で補完いただく形になります。

有り(60歳まで)

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

復職支援(中途プリセプター)あり。ブランクの有る方も安心です。在籍看護師の80％以上がブランク経験者です。

・プリセプター制度あり。基本プリセプターがついてOJTで進めていきます。プリセプターと一緒に部屋を持ちながら業務に慣れていきます。 ・チェックリストを利用します。 ・院内・院外研修有 ・看護協会研修 ※勉強会は月に1回程度、基本的には終業後、17-18時に開催しています。 ※委員会は終業時間までに終わるよう工夫していますので、そのことで遅くなることはほとんどありません。

【病床数】 92床

【医師人数】 常勤9名・非常勤39名　 院長は内科医です。

【電子カルテ】 有り [看護記録]フォーカス ※標準看護計画 電子カルテ導入のご経験ある方、電子カルテに抵抗がない方歓迎

【看護方式】 チームナーシング

【看護基準】 10:1

【救急搬入件数】 231台/年　※前年度

【病棟や患者層の特徴】 1973年（昭和48年）開設の地域密着型ケアミックス病院です。 病気はもちろん「患者様」自体に寄り添った人を看る看護の実践をしております。 経営陣は職員を非常に大事に想っており、それは仲間を大事にする風土として看護部にも根付いています。 地域密着型病院として、二次救急、リハビリ、療養、予防医療、在宅支援と、幅広く対応しているところが特徴です。

【病棟について】 【病棟構成】 1F　外来・検査部門 2F　一般病棟 3F　医療療養型病棟 4F　リハビリ室 ※病棟稼働率は全体で85％程度（2021年10月時点） 開放的な院内は明るい配色のインテリアで統一されていて、“病院らしくない環境づくり”にこだわっています。 また、2015年4月より、既存棟に「健康管理センター」をリニューアルオープンしました。 ※療養病棟は常に満床、一般は47-48床が稼働しています。 ※夜間救急の受け入れは一般病棟の看護師か、外来の当直者が対応しています。 ※看護師も入浴介助・おむつ交換・体位交換を行います。 ※口腔ケアと褥瘡予防に力を入れています。

【1日の外来人数】 51,507名/年　※前年度

【オペについて】 5件/月 外来、病棟に勤務している看護師が必要に応じて対応します。

東千葉駅 / 葭川公園駅 / 栄町駅

JR「千葉」駅下車 京成バス9番のりばより、「千城台車庫行」または「御成台車庫行」利用、 「道場」バス停下車 徒歩3分 （バス停下車後、進行方向右手　緑の看板「斎藤労災病院」を右折　100ｍ程）

病院（療養型）

内科、呼吸器科、消化器科、肛門科、外科、整形外科、皮膚科、泌尿器科、リハビリテーション科、その他

2025/2/21

2025/5/22