最終更新日：2026/4/8
パナソニックエイジフリーケアセンター青葉丘
【常勤(日勤のみ)】の 保健師求人・採用情報
給与
勤務地
大阪府吹田市青葉丘北13-1
最寄駅
宇野辺 徒歩6分
公園東口 徒歩13分
茨木 徒歩19分
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 保健師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 訪問看護ステーション |
訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ・健康状態の観察 ・清潔介助 ・排泄介助 ・日常生活の支援（環境の整備、助言など） ・服薬管理 ・医師の指示に沿った治療や処置（褥瘡ケア、栄養管理、医療機器の管理等） ・ターミナルケア ・ご家族に対する助言 ・医師/家族/関係機関等への報告・連絡 ・記録業務（日々の看護記録、計画書、報告書等）
08:30 出社・申し送り 09:00 スケジュール確認、備品確認 10:00 お客様のご自宅にて看護ケア（約3件） 12:00 休憩 14:00 お客様のご自宅にて看護ケア（約3件） 16:30 記録・報告書作成 17:30 勤務終了
変更なし
大阪府吹田市青葉丘北13-1
変更なし
1人
3ヶ月
変更無し
訪問看護の経験が浅い方も大丈夫です。 経験よりあなたのやりたい気持ちを重視します。研修、サポート体制も整えています。 お客様の気持ちを理解しそれぞれの在宅療養生活を支えたい、そんな気持ちを持っている方であればパナソニックの訪問看護の仕事はぴったりだと思います。
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
日勤：60分
残業7時間/月
〜詳細〜 全ステーション平均で7.3時間（オンコール出動時間含む） ほとんど残業なく帰られている方もいるため家庭のご状況にあわせて勤務頂けます。
休日：その他、月8-11日休み
年間休日：114日
[休暇] 年次有給休暇（初年度最大15日、入社月による） メモリアル休暇（記念日に最大5連休取得可能） 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休業 産後パパ育休 子の看護休暇 介護休業/介護休暇 リフレッシュ休暇（勤続10年ごとに5日付与）
【賃金形態】 月給
| 想定月収 | 314,000〜363,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 2カ月/年（2回/年） 7月・12月 |
～給与・待遇内訳～ 【その他手当】 ・資格手当 ・職種手当 ・業務手当 ・時間外勤務手当 ・休日勤務手当 ・オンコール手当 ・年末年始勤務手当
毎月末日締め/翌月25日支払い
［回数］年1回 人事評価による
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 全額支給（規定あり）
・定期/深夜業健康診断 ・女性健診助成制度 ・インフルエンザワクチン予防接種 ・健康管理室の設置 ・従業員相談窓口 ・ストレスチェック ・積立貯蓄、職場積立NISA（勤続1年以上） ・一般財形貯蓄、財形年金貯蓄、財形住宅貯蓄 ・結婚祝金 ・出産祝金 ・育児のための短時間勤務/時差勤務（※小学校4年生始期まで）
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※所定時間を満たす場合加入有り ※法定通り付与
車通勤：可能
バイク通勤：可能
自分で手配
有り
勤続3年以上
あり(65歳まで)
再雇用制度有り
・入職時の研修サポート制度あり（以下に詳細記載） ・フレンドリーサポートOJT研修 個人のペースに合わせたこだわりのOJT研修で、レベル1-5までの段階別シートや在宅看護過程のシート、家族介護シート、コミュニケーションシートなど様々なシートを使いながら1on1面談やグループ面談でコミュニケーションをか図り、フォローしていきます。
・定期的なケースカンファレンスを実施 ・研修会の開催 ・おすすめ図書紹介 ・グレード別研修制度 社会人としての基礎や必要な介護知識をキャリアの節目ごとに学習できます。 ・キャリアアップ支援制度 役割や職種に合わせて、求められるスキルの確認や現状のの整理を行い、目標に向けてサポートしていく制度があります。 ・キャリアパスについて 色々な事業を持っている法人なので、子供の成長などのライフスタイルや結婚・出産などのライフステージによって、働く拠点や時間の調整が可能です。
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 2名 |
【病院の併設】 無し
【電子カルテ】 有り 電子カルテ:ほのぼの 訪問先では紙で記録し、複写を利用者様にお渡しする。 携帯電話(ガラケー）を1名1台貸与しています。
【医療依存度】 普通
【ターミナル患者】 多い
【精神疾患患者】 少数
【小児患者】 無
【体制】 チーム制
【訪問先】 個人宅
【主な訪問時間】 30分;60分
【訪問件数】 4件～4.5件
【オンコールについて】 ※新規開設のステーションの為未定※
【独り立ちの時期】 3か月程度
利用者情報(備考) ・総利用者数:84名 ・主な疾患:認知症、心不全、慢性閉塞性肺疾患、パーキンソン病 ・看取り人数:2名程度（月平均） ・精神疾患の患者様:2名
訪問看護や看護小規模多機能型居宅介護での経験を積んだ先輩看護師が指導いたします。 また経験、未経験などそれぞれの方に合わせたOJTマニュアルとコミュニケーションシートなどを活用し、チーム全体で課題を共有しながら成長できる研修を実施します。 個人のペースに合わせたこだわりのOJT研修が魅力です。 レベル1-5までの段階別シートや在宅看護過程のシート、家族介護シート、コミュニケーションシートなど様々なシートを使いながら1on1面談やグループ面談でコミュニケーションを図り、丁寧にフォローする体制が整っています。 会社として教育費も設けられており、オンライン研修等の参加も促進しています。 また、いちスタッフとしては終わらず、さらにキャリアアップしたい方向けの研修制度も整えられていますので、様々なキャリア志向の方に選んでいただける環境が整っています。
大阪府吹田市青葉丘北13-1
宇野辺駅 / 公園東口駅 / 茨木駅
訪問看護
2026/4/8
2026/7/7
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