最終更新日：2025/5/22
特別養護老人ホーム ハピネスさんあい
看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
特別養護老人ホームにおける看護業務及び付帯する業務 主に要介護3以上の入居者様、及びショートステイの方が利用されている特別養護老人ホームでの看護業務です。
・高齢者の健康管理、薬の管理 ・医療面、看護面からの入居者へのサポート ・受診の付き添い ・入居者様のご家族の対応 ・オンコール業務 等
会社の定める範囲
岸辺駅より徒歩15分
会社の定める範囲
2人
[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更あり（期間中は日給10,500円）
・高齢者看護に興味のある方 ・チームワークを大切に、他職種と連携できる方 ・利用者様に寄り添い、丁寧な看護を提供したい方 ・オンオフをしっかり分け、プライベートを充実させたい方 ・経験を活かしながら、新しい環境でチャレンジしたい方 ・ブランクがあるが、看護師として復帰したい方 ・地域医療に貢献したいという意欲のある方
| 日勤1 | 09:00〜18:00 |
|---|---|
| 日勤2 | 08:00〜17:00 |
日勤：60分
残業1時間/月
有給消化率：80%程度
[休日] 月9日休み [休暇] 有給休暇 (法定通り) [年間休日] 108日
| 想定年収 | 4,262,330〜5,893,630円 |
|---|---|
| 想定月収 | 296,000〜406,000円 |
| 賞与 | 2.83カ月/年 年2回（2023年実績）業績による |
～給与・待遇内訳～ 基本給:251,000円-361,000円 資格手当:15,000円 オンコール手当:3,000円/回（月10回程度）
毎月末日締め/翌月25日払い
0.00%-3.00% ※2023年度実績
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 上限30,000円/月
【扶養手当の詳細】 配偶者5,000円、第1子3,000円、第2子以降2,000円/月
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤：可能
バイク通勤：可能
空き有り
利用料:8,000円/月
有り
退職金共済に加入
あり(65歳まで)
勤務延長制度有り
【補足】 勤務延長 上限75歳まで
入社時研修/OJT
研修について ・新入社員（オリエンテーション・接遇・コミュニケーションなど） ・認知症の理解、マニュアルの理解、ロールプレイング研修など ・リーダー以上対象（感染症の理解、身体拘束の理解） ・参加希望者対象（大阪府や近畿老施協が実地する研修会、全国近畿老福祉協が開催する研修会など）
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 5名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 5名 | 0名 |
| 日勤時 | |
| 3名 | |
| 夜勤時 | |
| 0名 | |
【看護師年齢層】 20代-50代
【ママ・パパナース】 在籍有り
【定員】 特別養護老人ホーム80名・ショートステイ20名
【介護職員人数】 常勤30名、非常勤12名
【協力病院】 済生会吹田病院・済生会千里病院
【電子カルテ】 有り タブレット
【平均介護度】 3.4
【定員に対しての入所率】 100%
【経管栄養／インスリン使用者数】 10名/0名
【オンコールについて】 所有回数:10回程度/月 出動回数:全体で3-4回/年
【入浴介助】 無
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本無し
採用コンセプト「嫌いが好きに変わった」 誰だってみんな、自分に自信のないところ、嫌いなところがあると思う。 けれど、みんなそれを隠して精一杯生きている。 でも、ハピネスさんあいはそうじゃない。ありのままの自分でいてほしい。 ハピネスさんあいはネガティブなあなたも、自分の嫌いなところがあるあなたも全て受け入れます。 ありのままのあなたで、日々、利用者様、仲間と向き合いながら、精一杯働いていると、きっと自分の嫌いが好きになる瞬間が見つかります。 私たちもまだまだ自分磨きの途中。 ハピネスさんあいで、一緒に嫌いを好きに変えませんか
岸辺駅 / 正雀駅 / 吹田駅
岸辺駅より徒歩15分
特別養護老人ホーム
あり（屋内禁煙）
2025/5/22
2025/8/20
＼転職先のご相談はコチラ／
