ナース専科 転職
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最終更新日:2025/12/3

訪問看護ステーションユースフル神奈川

【常勤(夜勤あり)】の 管理職求人・採用情報

【高給与/オンコールなし】 オンコールなし!施設内訪問看護で働きやすさ抜群!

給与

想定月収40.0万円〜

勤務地

神奈川県愛甲郡愛川町中津2031-1

最寄駅

番田

原当麻

上溝

2交代制
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり

おすすめポイント

住宅型有料老人ホーム「care villa愛川」への施設内訪問看護の求人です。 ・施設内訪問看護のためオンコールはございません。 ・年間休日114日で、プライベートの時間も大切にできます。 ・基本的に介護業務はありません。
求人を問い合わせる求人に応募する

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種管理職
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先看護管理者

業務内容

高齢者施設内での訪問看護管理者業務全般 ・運営管理・収支管理・行政管理 ・訪問看護指示書の管理 ・スタッフの人材育成・勤怠(シフト)管理 ・訪問看護記録の管理 ・面接対応 ・高齢者施設内での訪問看護業務全般 ・利用者様の管理

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

神奈川県愛甲郡愛川町中津2031-1

アクセス

JR相模線 原当麻駅から車で15分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

2ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間あり

入社後6ヶ月間は契約社員雇用 その後正社員登用

こんな人を求めています

・高齢者看護に興味があり、優しく丁寧な対応ができる方 ・チームワークを大切にし、協調性を持って仕事に取り組める方 ・新しい施設で、自分の力を試したいという意欲のある方 ・安定した組織で、長く腰を据えて勤務したい方 ・ゆっくりと患者様と向き合える、落ち着いた環境で働きたい方 ・長く安定して勤務できる職場で、高水準の給与を目指したい方

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勤務時間と休み

勤務時間

早番08:00〜17:00
日勤09:00〜18:00
遅番11:00〜20:00
夜勤18:00〜09:00

夜勤は夜勤専従の方がメインのため、シフトが埋まらなかったところに入っていただくのみです。回数は月0回-2回程度。

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜 ほとんどございません。 残業時間が少ない理由:日勤と夜勤がパート職員によって分業されていること、そして子育て中の看護師が多いため、残業を極力避ける職場文化が根付いているためです。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他、シフト制(月8-9日休み)

年間休日:114日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

有給消化率:100%

休日備考

[休暇] 有給休暇(法定通り) 夏季休暇・冬季休暇あり(各3日・規定有り) 産前・産後・育児休暇 希望休は月2日まで提出可能

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定月収400,000円〜
基本給200,000円〜
賞与2カ月/年(2回/年) 年2回+決算賞与(業績による) 上記賞与は2024年度実績

~給与・待遇内訳~ 月給:400,000円-(経験・能力を考慮) 基本給:200,000円 諸手当:114,000円- 固定残業代:86,000円 ※35時間分 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月25日支払い

昇給

昇給あり

1,000円-2,000円/月(2024年度実績) 定期昇給制度あり(勤続1年以上の方対象)

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 公共交通機関をご利用の場合は全額支給 その他通勤方法:上限20,000円/月

その他福利厚生

・社内表彰制度有り ・制服貸与

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

寮

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

通勤手段に関する詳細

ガソリン代支給/規定あり

退職金

有り

定年制

あり(66歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 上限70歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJTがあります。個人宅への訪問に不安がある方でも、施設内でのサポート体制があるため安心してご勤務いただけます。

発展教育支援

スキルアップしやすい環境であり、当事業所独自のキャリアパス制度も用意しております。

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その他参考情報

訪問看護ステーションユースフル神奈川で働く看護師の特徴

看護師在籍数
3拠点トータルで38名

【看護師年齢層】 30代-50代 40代が中心です

【ママ・パパナース】 小さなお子さんを育てながら働くスタッフの事例も多数存在し、子育て世代にとって働きやすい環境です。

その他人員情報

事務員配置の有無:あり

訪問看護特有の情報

【電子カルテ】 有り タブレット

【ターミナル患者】 無

【精神疾患患者】 無

【小児患者】 無

【体制】 チーム制

【訪問先】 施設内

【訪問件数】 7件以上

【訪問時の移動手段】 乗り物なし(徒歩など)

【オンコールについて】 オンコールなし

【独り立ちの時期】 入社3ヶ月-6ヶ月

その他勤務情報

・直行直帰可否:不可

施設に関する情報

・訪問件数 [午前中]:5件以上 ・訪問件数 [午後]:5件以上 ※訪問件数:1日の訪問件数は施設によって異なります。

深掘りINFO

よりよい職場作りのために

働きがいのある職場づくりと社員の幸福を目指す ライフケアグループは、「働きがいのある職場づくりと社員の幸福を目指す」ことを企業理念の一つとして掲げています。 ・従業員満足度向上のための取り組み: スタッフの意見が反映される風通しの良い職場環境づくりに力を入れています。 ・充実した福利厚生: 賞与年2-3回、キャリアパス制度など、頑張る職員への還元を充実させています。 ・安心して長く働ける環境:産休育休取得実績や、育児と仕事の両立を支援する制度も整っています。

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施設・アクセス情報

名称

株式会社LCG訪問看護ステーションユースフル神奈川

所在地

神奈川県愛甲郡愛川町中津2031-1

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最寄駅

番田駅 / 原当麻駅 / 上溝駅

アクセス

JR相模線 原当麻駅から車で15分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/12/3

求人有効期限日

2026/3/3

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採用の流れ・選考プロセス

面接有無

有り

面接回数

2回

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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STEP01
登録
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キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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