最終更新日:2025/6/30

市原市地域包括支援センターしおみ

【常勤(日勤のみ)】保健師求人・採用情報

【希少な保健師求人】五井病院系列/日勤のみ/残業ほぼ無し/未経験者歓迎/ブランク明けの方歓迎/寮完備/託児所有り!
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
有給取得率が高い

おすすめポイント

・五井病院系列の地域包括支援センターでの利用者の生活相談業務です。 ・日勤のみで残業もほぼ無いため、プライベートとの両立が可能です! ・五井病院の24時間対応託児所を利用することができるため、子育て中の方でも安心してご入職いただけます。 ・職員が少ない分、密なコミュニケーションがとれており、アットホームな雰囲気の職場です。

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募集要項

施設形態地域包括支援センター
募集職種保健師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

地域包括支援センターにおける保健師業務および付帯する業務 ・総合相談 ・支援事業 ・権利擁護事業等 ※施設内での相談業務に加えて、個人宅への訪問による相談業務を多く行っています。

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

千葉県市原市青柳524-1 サンライドシオミC101

アクセス

JR「姉ヶ崎駅」からバスで10分

就業場所(変更の範囲)

市内の地域包括支援センター

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・託児所を利用しながら、子育てと両立して働きたい方 ・残業なしの環境で、プライベートと両立しながら無理なく働きたい方 ・保健師の資格を活かして働きたい方 ・職員同士の連携が活発で、職員同士の仲が良い職場で働きたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:80%程度

休日備考

[休日] 4週8休(シフト制) [休暇] 有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与) [年間休日] 113.5日

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給与・福利厚生

給与

想定年収2,520,000〜4,200,000円
想定月収210,000〜350,000円
賞与2.2カ月/年 年2回支給 [査定期間]冬:5月16日-11月15日、夏:11月16日-5月15日 ※常勤のみ

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限20,000円 [常勤]1,000円/km支給 [非常勤]出勤日数に応じて支給

【住宅手当の詳細】 [世帯主賃貸]30,000円(交通費含む)

【扶養手当の詳細】 子供1人5,000円※18才まで

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【詳細】 五井病院の託児所を利用 [利用料金] 3歳未満(4ヶ月頃から利用可) ・月額20,000円 ・日勤1,500円/4時間750円/深夜800円 3歳以上 ・月額10,000円 ・日勤1,000円/4時間550円/深夜500円 小学生(1年生まで) ・月額10,000円 ・日額1,100円/4時間550円/深夜500円 ※2年生以上もどうしても学童が入れない場合には相談 ※2人目からは月額の利用料が半額です。 [食事代/おやつ代] 病院が用意してくれます ・1食200円(離乳食は200円) ・おやつ50円

【利用料】 10,000円

【詳細】 五井病院近く

通勤手段

車通勤:可能

退職金

有り

勤続5年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

先輩保健師がその都度指導します。

教育制度の備考

保健師に限らず、他職種間でのコミュニケーションも活発なため、わからないことがあっても職種問わず優しくお教えいたします。

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その他参考情報

市原市地域包括支援センターしおみで働く看護師の特徴

看護師在籍数
保健師2名

【看護師年齢層】 30-40代

深掘りINFO

こんな人にご紹介したい!

日勤のみで残業も少ない職場なので、ご家庭との両立を図りながら勤務が可能です。 数少ない保健師求人で、資格を活かして働きたい方は未経験でもチャレンジ出来ます。

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施設・アクセス情報

所在地

千葉県市原市青柳524-1 サンライドシオミC101

最寄駅

五井駅 / 姉ケ崎駅 / 上総村上駅

アクセス

JR「姉ヶ崎駅」からバスで10分

施設形態

地域包括支援センター

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/6/30

求人有効期限日

2025/9/28

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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