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最終更新日:2025/1/16

野の花保育園

看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

自然豊かな保育環境です!園庭に遊具を設置せず、赤土の園庭に自然の草木を植えていること、子どもたちは裸足で園庭を駆け回り自然と触れ合いながら過ごしています
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
教育充実

おすすめポイント

1.自然豊かな保育環境:園庭には遊具を設置せず、赤土と自然の草木で構成されています。子どもたちは裸足で園庭を駆け回り、自然と触れ合いながら創造性を育むことができます。 2.働きやすい労働環境: 年間休日は120日、有給消化率は100%と、仕事とプライベートのバランスを大切にしながら働くことができます。 3.充実した研修制度: 新人研修、リズム表現研修、歌研修など、スキルアップのための研修制度が充実しています
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募集要項

施設形態保育園
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

保育園における看護業務、保育業務及び付随する業務全般

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

神奈川県川崎市

川崎区

田町2丁目10-6

就業場所(変更の範囲)

連携園のつめくさ保育園に異動の可能性がありますが、本人の意思を確認した上で無理な異動は行いません。

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

子どもと寄り添う保育がしたい人 歌が好きな人 自分の特技を生かした保育がしたい人 体を動かすのが好きな人

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤07:00〜20:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜 残業はほとんどございません。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:100%

休日備考

[休日] 日曜日、祝日(土曜日出勤時は平日に振替休日あり) 週休2日制 [休暇] 有給休暇:入職半年後に10日、1年ごとに1日追加、最大年間20日付与。次年度繰越あり(令和5年度実績消化率100%) 夏季休暇:3日(単日、連続問わず) 産休、育休制度あり [年間休日] 120日 ■休日の特徴■ 日祝休み

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,384,000〜3,863,988円
想定月収222,000〜261,999円
賞与4カ月/年 年3回 (3回目の賞与は翌年在籍の方に支給いたします)

~給与・待遇内訳~ ・基本給:180,000円 ・処遇改善手当:12,000円-51,999円 ・資格給:30,000円

昇給

昇給あり

年1回1,000円-5,000円(2024年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当

【通勤手当の詳細】 実費支給(上限月額20,000円)

【住宅手当の詳細】 月額82,000円まで

その他福利厚生

・川崎市福祉共済「ハッピーライフ」 ・家賃補助…月額82,000円まで ・給食…1食250円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

退職金

無し

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

新人研修 リズム表現研修 歌研修 等

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その他参考情報

野の花保育園で働く看護師の特徴

看護師在籍数
保育士8名、看護師0名

施設に関する情報

熊谷乳児園は0-2歳児までの乳児園で、1クラス6名、全園児18名です。

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施設・アクセス情報

名称

特定非営利活動法人むくの木野の花保育園

所在地

神奈川県川崎市

川崎区

田町2丁目10-6

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最寄駅

小島新田駅 / 東門前駅

施設形態

保育園

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/1/16

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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登録
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キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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