最終更新日:2025/11/13

ロングステージ灘

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

有休消化率100%!残業少ない!地域の高齢者の生活を支える特別養護老人ホームです。
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給与

想定年収371.1万円〜

想定月収:25.6万円〜

勤務地

兵庫県神戸市灘区大石東町1-2-1

最寄駅

新在家 徒歩3分

六甲道 徒歩8分

大石 徒歩10分

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
電子カルテあり
4週8休以上

おすすめポイント

[勤務条件] ・勤務時間は8:00-17:00/9:00-18:00です。 ・想定年収3,711,000円以上、月給合計256,400円以上です。 ・年間休日は105日あり、有休消化率100%です(初年度は入職半年後に10日間付与)。年間休日と有給消化を合わせると年間115日程度お休みを取っていただけます。 [家庭/プライベート両立] ・残業時間は月6時間程度と無理なく勤務いただける環境です。 [教育体制] ・プリセプター制度があり、未経験の方でも安心してご就業いただけます。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ・利用者様のバイタルチェック ・健康管理 ・服薬管理 など ※介護業務は介護士が行いますので、看護と介護の業務が分担できています。入浴やおむつ交換も看護師は行いません。食事介助は手が空いていたら手伝うことはあります。

業務内容(変更の範囲)

なし

就業場所(所在地)

兵庫県神戸市灘区大石東町1-2-1

アクセス

新在家駅より徒歩3分

就業場所(変更の範囲)

なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

代表者様より 「利用者の人格とこれまでの生活を尊重していただける方、苦労も多い仕事ですが、ともに泣き笑いできる方を求めています。未経験者も大歓迎です。」とお言葉をいただいております。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤108:00〜17:00
日勤209:00〜18:00

日勤1(早出)は週1-2回程度

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業6時間/月

〜詳細〜 多くても6時間程度です。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:4週8休

年間休日:105日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

有給消化率:100%

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 4週8休(シフト制) 希望休:ほぼ希望通り調整可能 [休暇] 有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与)

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,711,000円〜
想定月収256,400円〜
基本給211,400円〜
賞与3カ月/年 [回数]年2回

~給与・待遇内訳~ 基本給:211,400円- 資格手当:25,000円 処遇改善支援手当:5,000円 オンコール手当:3,000円/回(月5-8回)※月5回で試算

給与締め支払い日

毎月15日締め/当月25日支払い

昇給

昇給あり

年1回(1月あたり3,100円)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給 上限40,000円/月

【住宅手当の詳細】 賃貸の契約者に対して上限20,000円/月

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:不可

バイク通勤:可能

通勤手段に関する詳細

自転車・バイク通勤は可

退職金

有り

勤続3年以上であり

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

プリセプター制度があり、未経験の方でも安心して就業頂けます。

その他サポート

中途プリセプター制度

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その他参考情報

ロングステージ灘で働く看護師の特徴

看護師在籍数
5名
常勤非常勤
3名2名
日勤時
2名体制(土曜日・日曜日は3名体制)

【看護師年齢層】 20代-40代

【ママ・パパナース】 在籍有り

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 50名+ショートステイ30名

【介護職員人数】 29名

【協力病院】 金沢病院

【電子カルテ】 有り

【平均介護度】 4.5

【定員に対しての入所率】 ほぼ満床

【経管栄養/インスリン使用者数】 受け入れ態勢あり 現在1-2名

【オンコールについて】 月所有回数:6回 出動:年1回-2回 オンコール自体は当番でありますが、実際の出動は限りなくゼロに近いです ※実際の出動は事業所として多くて年間1回程度の頻度です(看取り時) ※電話自体は鳴るので介護士に指示をして頂きます ※看護師一人当たり月平均で6日間ほど担当します ※最初の3ヶ月程度はご利用者把握のためオンコールは持ちません

【入浴介助】 無

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

深掘りINFO

大事にしていること

代表者様より 「自立支援に向けた介護、ユニットケア・アクティビティー活動の実践、またこれらの介護をグループホームや介護型ケアハウスの運営に活かすなど、職員の自由闊達な活動により、ロングステージの職場風土が形作られてきました。今後もこの風土は大切に伝承していきたいと考えています。」 とお言葉をいただいております。 また、残業は少なく、上司が率先して有給取得してお休みをとるなど、スタッフがワークライフバランスを取りやすい風土醸成をしています。 ワークライフバランスを叶えたい方に、特におススメです。

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施設・アクセス情報

所在地

兵庫県神戸市灘区大石東町1-2-1

最寄駅

新在家駅 / 六甲道駅 / 大石駅

アクセス

新在家駅より徒歩3分

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/11/13

求人有効期限日

2026/2/11

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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