ナース専科 転職
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最終更新日:2025/7/9

森のようちえん えくぼ保育園

【非常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報

滋賀県大津市にある、自然豊かな環境の保育園で、子どもたちに寄り添う看護師を募集しています。
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給与

時給1,400円〜

勤務地

滋賀県大津市今堅田2丁目14-5

最寄駅

堅田 徒歩3分

小野

おごと温泉

残業少なめ
託児所あり

おすすめポイント

・小規模保育園なので、子どもたち一人ひとりとじっくり関わることができます。 ・行事が少なく、準備に追われることが少ないため、子どもたちと関わる時間を多く持てます。 ・「子どもを信じて待つ保育」を実践し、子どもの主体性や感性を尊重しています。 ・自然の中で、子どもたちがのびのびと遊ぶ環境です。
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募集要項

施設形態保育園
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

保育園(定員40名)における看護業務および付帯する業務 ・保育園児の健康管理 ・日常のけがの対応、投薬、健康診断等 ・保育業務のサポート

業務内容(変更の範囲)

無

就業場所(所在地)

滋賀県大津市今堅田2丁目14-5

就業場所(変更の範囲)

無

募集人数

1人

試用期間

確認中

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

?子どもが好きで、一人ひとりに寄り添った丁寧な看護をしたい方。 ?小規模保育園で、子どもたちとじっくり関わりたい方。 ?自然の中で、子どもたちの成長を見守りたい方。 ?子育てと両立しながら働きたい方。 ?子どもを信じて待つ保育を実践したい方。 ?主体性や感性を尊重し、見守る保育をしたい方。 ?子どもの思いを受け止め、尊重する保育をしたい方。

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勤務時間と休み

勤務時間

週2日以上08:00〜18:00

8:00-18:00の間でシフト勤務 勤務時間・勤務日数は要相談

休憩時間

休憩時間は勤務時間に応じる

残業めやす

残業月10時間未満

〜詳細〜 緊急対応以外は基本的にはありません

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休暇] 有給休暇 ※非常勤の場合、勤務日以外は全て休日とする。

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,400円〜

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険:勤務時間数に応じて社会保険完備

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【詳細】 自社グループ内の企業主導型保育園 費用無料

※雇用形態により異なる場合があります

寮

寮なし

【空き状況】 無し

※雇用形態により異なる場合があります

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教育・サポート体制

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その他参考情報

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

・森のようちえん えくぼ保育園は、ぬくもりのおうち保育株式会社が運営しています。 ・「子どもを信じて待つ保育」を理念としており、子どもの主体性や感性を尊重しています。 ・保護者と保育者は、共に子育てをするパートナーとして協力し合います。 ・雨の日も、風の日も、暑い日も、雪の日も、森・里山・田んぼ・農園などで遊ぶ、自然体験を重視した保育を行っています。 ・毎日「おなじ」がない自然の中で、子どもたちの心も毎日「おなじ」がないという考え方を大切にしています。 ・保育理念に共感し、保育者と保護者が協力し、子どもが「その人らしく成長できる保育」を目指しています。

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施設・アクセス情報

名称

ぬくもりのおうち保育株式会社森のようちえん えくぼ保育園

所在地

滋賀県大津市今堅田2丁目14-5

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最寄駅

堅田駅 / 小野駅 / おごと温泉駅

施設形態

保育園

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/7/9

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

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面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

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想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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応募先の検討
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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