最終更新日:2025/7/23

ゆい保育園

【常勤(日勤のみ)】保健師求人・採用情報

池田駅から徒歩1分/2021年オープンの綺麗な保育園です。

給与

想定年収354.0〜372.0万円

想定月収:24.5〜26.0万円

勤務地

大阪府池田市室町4-1 ウイングス室町1階

最寄駅

池田 徒歩2分

川西能勢口 徒歩16分

川西池田 徒歩18分

土日祝休み
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
4週8休以上

おすすめポイント

【事業所特徴】 ・12名定員の小規模保育園です。 ・小規模なのでじっくり向き合う保育・看護ができます。 ・池田駅から徒歩1分と利便性の高い立地です。 【勤務条件】 ・月給245,000円からです。 ・お休みは120日とプライベートとの両立可能です。 【教育体制】 ・研修制度が整っているので、初めての方でも安心してスタートできます。

ゆい保育園の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でもゆい保育園への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態保育園
募集職種保健師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

保育園における看護業務および付帯する業務 ・主な業務は保育補助 子どもたちと一緒にお絵描きや外遊び、食事やお昼寝のサポートを通じ、日常の中で子どもたちの成長を温かく見守る役割も担っていただきます。 ・看護業務としては、体調を崩した子どもの対応や保護者への連絡、安静時の見守り、怪我があった際の応急手当、子どもたちの健康診断や歯科検診の手配、日々の健康管理、毎月の身体測定、職員の健康管理として毎月の検便や健康診断の手配、保育施設の衛生管理などもお任せします。

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

大阪府池田市室町4-1 ウイングス室町1階

アクセス

阪急宝塚線 池田駅 徒歩1分 マイカー通勤可

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更有り ※試用期間中:給与95%支給となります

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

お子さまと関わることが好きな方を積極的に募集しています。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤109:00〜17:45

7:30-18:30の時間の間の8時間程度 今年度残業実績0です。 確実に定時で帰ることができ、持ち帰り仕事はありません。

休憩時間

日勤:45分

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜 確実に定時で帰ることができ、持ち帰り仕事はありません。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:土日祝休み

休日備考

[休日] 土曜日、日曜日、祝日 (月1回会議の為、土曜日出勤あり。振替休日あり) [休暇] 年末年始休暇 有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与) [年間休日] 120日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,540,000〜3,720,000円
想定月収245,000〜260,000円
賞与年2回 600,000円-800,000円(2023年度実績)

~給与・待遇内訳~ ・基本給:245,000円-260,000円

給与締め支払い日

末締め 翌月20日払い

昇給

昇給あり

年1回/1月あたり2,500円-5,000円(2023年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限なし

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き無し

退職金

有り

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 上限65歳

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教育・サポート体制

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その他参考情報

ゆい保育園で働く看護師の特徴

看護師在籍数
1名

その他人員情報

≪その他≫ 園長、保育士4名、調理師1名、子育て支援員1名、事務員1名

深掘りINFO

大事にしていること

働きやすさと保育の質にこだわっています! 研修制度がしっかりしているので、保育内容で保育士間での保育観の違いによる摩擦が少なく、やりがいもありとても働きやすい職場となっています。

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施設・アクセス情報

所在地

大阪府池田市室町4-1 ウイングス室町1階

最寄駅

池田駅 / 川西能勢口駅 / 川西池田駅

アクセス

阪急宝塚線 池田駅 徒歩1分 マイカー通勤可

施設形態

保育園

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/7/23

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ゆい保育園に就職した決め手

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30代/常勤(日勤のみ)

准看護師
昔から挑戦してみたい求人でした。小規模で暖かみのある雰囲気がとても良い印象だったところが決めてです。
2024/12/12

担当キャリアパートナーへの満足度

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

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お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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