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求人を問い合わせる最終更新日：2026/4/28
精神科訪問看護ステーションRASHISA
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
［土日祝休み/年間休日125日以上/残業なし］IT活用により直行直帰が可能な精神科訪問看護です。
給与
想定年収400.0〜458.0万円
想定月収：30.0〜34.0万円
勤務地
埼玉県所沢市北秋津739-42 恵郷土ビル
最寄駅
所沢 徒歩4分
新秋津
航空公園
土日祝休み
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
4週8休以上
教育充実
・完全週休2日制で土日祝がお休みのため、年間休日は125日以上とプライベートが充実します。
・オンコール対応や残業はなく、実働7時間半で17時半に終業するためメリハリをつけて働けます。
・月給30万円以上の高水準な給与体系に加え、訪問件数に応じたインセンティブ支給があります。
・IT化により情報共有をクラウドで行っているため、直行直帰が可能で柔軟な働き方が叶います。
・服装や髪型、ネイルやアクセサリーが自由であり、自分らしいスタイルでのびのびと勤務できます。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 訪問看護ステーション |
業務内容
訪問看護ステーションにおける看護業務及び付帯する業務
【1日の業務詳細】
・訪問先と自宅を直行直帰です。 ・テレワーク稼働率は50％ ・1日5件-9件の30分訪問を行います。 ・私服勤務可能です。
業務内容（変更の範囲）
変更無し
就業場所（所在地）
埼玉県所沢市北秋津739-42 恵郷土ビル
アクセス
西部池袋線 所沢駅から徒歩で7分 西部新宿線 所沢駅から徒歩で7分
就業場所（変更の範囲）
変更無し
募集人数
2人
試用期間
試用期間なし
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・精神科看護に興味があり、一人ひとりの利用者様に寄り添った看護を提供したい方 ・タブレットやスマートフォンなどの電子機器の操作に抵抗がなく、新しいシステムに適応できる方 ・ワークライフバランスを大切にしつつ、インセンティブなどで頑張りを評価されたい方 ・普通自動車運転免許をお持ちで、日常的な車の運転に不安がない方 ・未経験の分野でも、研修やOJTを通じて前向きにスキルアップを目指したい方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 09:00〜17:30 |
|---|
・実働7.5時間
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業無し
〜詳細〜 残業無し
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：土日祝休み
年間休日：125日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
休日備考
・夏季休暇：3日 ・冬季休暇：3日（12/30-1/3） ・年間休日 125日以上
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 4,000,000〜4,580,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 300,000〜340,000円 |
| 基本給 | 200,000円〜 |
| 賞与 | （2回/年） 400,000円-500,000円 |
～給与・待遇内訳～ 基本給200,000円 資格手当20,000円 皆勤手当10,000円 調整手当40,000円 住宅手当30,000円 [その他手当] インセンティブ18,000円-（※120件訪問必須）
給与締め支払い日
末日支払い
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
その他福利厚生
・ネイル、アクセサリー着用、髪型 自由 ・スマホ、タブレット貸与あり
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
退職金
無し
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
勤務延長制度有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
OJT有り：先輩スタッフからの丁寧のフォロー有り。OJTで働きながら学べる環境です。
その他参考情報
その他参考情報
精神科訪問看護ステーションRASHISAで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 9名 |
その他人員情報
・管理者は30代の女性です ・作業療法士1名 ・医療事務1名
訪問看護特有の情報
【電子カルテ】 有り AI対応電子カルテ
【医療依存度】 未確認
【ターミナル患者】 未確認
【精神疾患患者】 多い
【小児患者】 有
【体制】 未確認
【主な訪問時間】 30分
【訪問件数】 未確認
【オンコールについて】 無し
その他勤務情報
【訪問エリア】所沢市、入間市、狭山市
施設に関する情報
・看護学校の実習を受け入れています
大事にしていること
自分らしいスタイルで活躍できる職場です 平均年齢30代のスタッフが中心となり、ITを活用した効率的な働き方を推進しています。スタッフ全員にiPhoneやiPadを支給し、情報のクラウド管理を徹底することで、ステーションへの出勤を不要とした直行直帰スタイルを実現しました。また、訪問時は私服での勤務が可能で、髪型やネイルも自由です。堅苦しいルールに縛られず、看護師一人ひとりが裁量を持って主体的に働ける環境が整っています。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
埼玉県所沢市北秋津739-42 恵郷土ビル
最寄駅
所沢駅 / 新秋津駅 / 航空公園駅
アクセス
西部池袋線 所沢駅から徒歩で7分 西部新宿線 所沢駅から徒歩で7分
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/4/28
求人有効期限日
2026/7/27
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
