最終更新日:2025/3/10

介護老人保健施設 リバブルケア

【常勤(夜勤あり)】看護師、准看護師求人・採用情報

【病院併設】休みはしっかり取れますのでプライベートも大切にできます!
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2交代制
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可

おすすめポイント

フジヤマ病院の併設施設です! 症状が通院程度に安定しているものの、日常生活に介護が必要なお年寄りの方々に、 医療・看護・リハビリ等の医療ケアサービスとレクリエーションを行っています 日常生活向上のための介護ケアサービスを併せて行い、家庭復帰を目指していくための施設です! ・年間休日124日!お休み多めです! ・夜勤回数相談可能!(1回10,000円-11,000円)月4-6回まで多めのご相談もできます。 ・非常勤相談も可能です!

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

フジヤマ病院併設の介護老人保健施設リバブルケアを利用される方々に対する看護業務を行っていただきます。 ※病院併設ですので、利用者の急変時は病院での対応となります。

業務内容(変更の範囲)

法人の定める範囲

就業場所(所在地)

静岡県富士宮市原682

就業場所(変更の範囲)

法人の定める事業所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]2ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更あり 給与面は同じ、休みは月2回の公休なし(通常の日曜日・祝日休み、土曜日半休は変わらず)

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・未経験の方でも応募可能です。 ・他職種と協働しながら看護師としての経験やスキルを発揮したい方。 ・利用者様に寄り添った看護を提供したい方。 ・ワークライフバランスを重視し、家庭と両立しながら働きたい方。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤A08:30〜17:00
夜勤16:30〜09:00
日勤208:30〜12:30

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

〜詳細〜 10時間以下

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:40%程度

休日備考

[休日] 週休1日半、シフト制 日・祝に勤務した場合は振替休日を取得 [休暇] 夏季休暇(3日)・年末年始休暇(12/29-1/3)・公休(月2回) 誕生日休暇(1日) 有給休暇:法定通り [年間休日] 124日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,606,400〜4,750,000円
想定月収225,400〜312,500円
賞与4カ月/年 年2回

~給与・待遇内訳~ 基本給:180,000円-250,000円 調整手当:5,400円-7,500円 夜勤手当:10,000円/回-11,000円/回(月4-5回程度)

給与締め支払い日

20日締め 翌 月25日支払い

昇給

昇給あり

1.00%-2.00%(2023年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 実費上限あり 24,000円/月

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

駐車場無料

通勤手段に関する詳細

マイカー通勤可能

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 70歳まで ※非常勤看護師2名は再雇用で働き続けております。

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教育・サポート体制

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その他参考情報

介護老人保健施設 リバブルケアで働く看護師の特徴

看護師在籍数
7名
常勤非常勤
4名4名
日勤時
1名
夜勤時
2-3名

【看護師年齢層】 50代-70代

【ママ・パパナース】 在籍あり

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 通所定員:34名 入所定員:72名(療養室:2人部屋8室16床、4人部屋14室56床)

【介護職員人数】 18名(平均年齢は38歳)

【平均介護度】 3.1

【1日の平均利用人数】 60名

【経管栄養/インスリン使用者数】 1/1

【入浴介助】 なし

【機能訓練兼務】 無し

【送迎時の運転】 無し

【レク担当】 無し

施設に関する情報

【提供サービス】 介護老人保健施設(入所) 短期入所療養介護 介護予防短期入所療養介護 通所リハビリテーション 介護予防通所リハビリテーション 【関連施設】 医療法人社団鵬友会 「科学的で良質かつ適切な医療、看護、介護」を普及する 医療法人社団鵬友会の3施設 ・フジヤマ病院 ・介護老人保健施設いかる野(平成18年4月に開設) ・居宅介護支援事業所フジヤマ

深掘りINFO

もっと詳しい職場情報

リバブルケアは、フジヤマ病院の併設施設として、利用者様一人ひとりの意思を尊重し、その人らしい施設生活を送れるよう支援しています。安定した医療法人が運営しており、年間休日が多く、残業もほとんどないため、ワークライフバランスを重視する方にも働きやすい環境です。また、職員同士の仲が良く、互いに協力し合いながら、利用者様の笑顔をサポートしています。

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施設・アクセス情報

所在地

静岡県富士宮市原682

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/3/10

求人有効期限日

2025/6/8

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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