最終更新日:2025/9/18

OKP with Lifeクリニック

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

医療法人社団鴻愛会のクリニック求人です/クリニック求人
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残業少なめ
昇給あり
退職金あり

おすすめポイント

・医療法人社団鴻愛会は、埼玉県鴻巣市を拠点に、医療・介護の施設を運営し、地域包括ケアの実現を目指して日々取り組む法人です。母体がしっかりしており安心して勤務が可能です。 ・人気のクリニック求人 ・整形外科、内科、リハビリテーション科、通所リハビリ、訪問リハビリ、訪問診療のクリニック

OKP with Lifeクリニックの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でもOKP with Lifeクリニックへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態診療所
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

クリニックにおける看護業務及び付帯する業務 ・外来患者様のご案内、診察補助、採血など外来看護業務全般

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

埼玉県さいたま市北区櫛引町2丁目488番地1

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・しっかりした母体のクリニックで長期就業したい方 ・外来、訪問診療にご興味がある方、ご経験者歓迎

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

確認中

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] シフト制 [休暇] 有給休暇:法定通り 春季休暇3日 夏季休暇3日 年末年始休暇5日 結婚休暇・産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇 [年間休日]115日

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給与・福利厚生

給与

想定月収225,000円〜
賞与2カ月/年 年間2回(2-4ヶ月) ※人事評価制度により増減あります。

~給与・待遇内訳~ ・基本給210,000円- ・資格手当15,000円- ※上記金額は新卒給与のため、経験考慮致します

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 法人規定により支給

【扶養手当の詳細】 [配偶者]月13,000円 [第一子]月5,000円 [第二子]月3,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

退職金

有り

勤続3年以上

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教育・サポート体制

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その他参考情報

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施設・アクセス情報

所在地

埼玉県さいたま市北区櫛引町2丁目488番地1

最寄駅

鉄道博物館駅 / 日進駅 / 北大宮駅

施設形態

クリニック(外来)

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/9/18

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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