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最新の募集状況を確認する最終更新日：2025/3/25
元気サポートにこにこ4
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
給与
想定月収25.0万円〜
勤務地
神奈川県川崎市多摩区三田2-1-13-1F
最寄駅
生田 徒歩6分
向ケ丘遊園
中野島
残業少なめ
昇給あり
元気サポートにこにこ4の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも元気サポートにこにこ4への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | デイサービス事業所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
デイサービスにおける機能訓練指導員業務
業務内容（変更の範囲）
当法人の定める業務
就業場所（所在地）
神奈川県川崎市多摩区三田2-1-13-1F
アクセス
生田(神奈川)駅より 徒歩 6分
就業場所（変更の範囲）
当法人運営の他施設
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
雇用期間
雇用期間あり
・契約期間:6ヶ月 ・契約の更新:有 ・契約の更新判断基準:勤務成績、態度により判断する ・6ヶ月経過後、正社員転換
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:00〜17:00 |
|---|
休憩あり（12:00-13:00）
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業5時間/月
〜詳細〜 レセプト業務等
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
【休日】 完全週休2日制（土日） 【休暇】 夏季休暇、年末年始休暇
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定月収 | 250,000円〜 |
|---|---|
| 賞与 | 賞与なし |
～給与・待遇内訳～ 基本給 185,000円- 固定残業代 10,000円（7時間分、超過分は別途支給） インセンティブ手当 55,000円（機能訓練指導員資格手当）
給与締め支払い日
●日締め 翌・当 月■日支払い
昇給
昇給あり
業績により
諸手当に関する情報
【通勤手当の詳細】 上限20,000円/月
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
寮
寮なし
定年制
あり(65歳まで)
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
デイサービス事業所特有の情報
【機能訓練兼務】 有り
【送迎時の運転】 有り
【レク担当】 未確認
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
神奈川県川崎市多摩区三田2-1-13-1F
最寄駅
生田駅 / 向ケ丘遊園駅 / 中野島駅
アクセス
生田(神奈川)駅より 徒歩 6分
施設形態
デイサービス事業所
求人詳細確認日
2025/3/25
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
