最終更新日：2025/8/4
京口駅前訪問看護ステーション
【常勤(日勤のみ)】の 管理職求人・採用情報
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 管理職 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 管理職:管理職業務全般および付帯する業務
無し
兵庫県姫路市城東町京口台７４－１Ｆ
無し
1人
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
［期間］採用時から毎年3月15日迄（継続あり）
在宅医療に興味のある方(訪問看護の経験は問いません) 家庭と仕事の両立させたい方
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
日曜日・祝日は週1日以上勤務 土曜日・日曜日・祝日のみ勤務は可、平日のみは不可です。
日勤：60分
残業5時間/月
〜詳細〜 月によって変動あり
有給消化率：50%程度
［休日］ 固定休:土曜日・日曜日（出勤の可能性有り） ［休暇］ 年末年始休暇:5日（12/30-1/3） 有給休暇（法定通り）
| 想定年収 | 4,750,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 320,000円〜 |
| 賞与 | 2.7カ月/年 年2回 ※2022年度実績の為、変更の可能性有り |
～給与・待遇内訳～ ・管理者手当:50,000円 ・賞与:年2.7-3.0ヶ月程度（実績）
末日
［回数］年1回
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 公共交通機関は1ヶ月定期代。 車通勤者（2km以上で支給） 10km未満は1日250円（限度額4,200円/月） 10km以上15km未満430円（限度額7,100円/月） 15km以上20km未満600円（限度額10,000円/月）等 ただし上限あり（34,000円/月）
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤：可能
バイク通勤：可能
空き有り
無料
有り
［条件］勤続3年以上
あり(65歳まで)
再雇用制度有り
ベテラン職員による指導 先輩看護師の同行
必要に応じた研修（年間2-3回）
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 管理者1名、非常勤6名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 2名 | 5名 |
【看護師年齢層】 30代-60代 平均を出すと40代後半
【ママ・パパナース】 在籍あり
【病院の併設】 無し
【電子カルテ】 有り
【医療依存度】 普通
【ターミナル患者】 少数
【精神疾患患者】 無
【小児患者】 無
【在宅緩和ケア】 緩和ケア希望者におすすめ
【体制】 混合制
【訪問先】 混合
【主な訪問時間】 30分;60分
【訪問件数】 4件～4.5件
【オンコールについて】 月7-10回程 ※今後の人員体制によって変わります 出勤回数は多くて週に1回程度です
【独り立ちの時期】 1ヶ月‐2ヶ月程度（経験者の方は2週間程度）※経験や能力、利用者様を覚えるスピードによって変動します
【株式会社トーアコーポレーションについて】 地域に根差して医療介護の施設を幅広く展開されている会社になります。 地域で生活される方々が、安心して明るく楽しい老後を過ごしていただける支えになりたいという想いがあります。 運営施設一例 ・介護付有料老人ホーム アムール新宮 ・アムール姫路南 ・サービス付き高齢者向け住宅 アムール平松 ・京口駅前訪問看護ステーション ・平松駅前訪問看護ステーション ・デイサービス アムール平松 等
兵庫県姫路市城東町京口台７４－１Ｆ
京口駅 / 姫路駅
訪問看護
あり（屋内禁煙）
2025/8/4
2025/11/2
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