最終更新日:2025/2/27

西井医院

看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

三重県松坂市にある医療・介護の総合施設です!
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残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり

おすすめポイント

・残業が少なく、ご家庭やプライベートとの両立もしやすいです。 ・非常勤は午前中のみの相談も可能ですので、お子様が小さい方でも働きやすいです。 ・複数施設を運営している安定法人です。 ・地域のご高齢者様にも関われる、やりがいのある仕事です。

西井医院の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも西井医院への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態診療所
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

病院における看護業務および付帯する業務 ・午前中は西井医院での外来業務(内科) バイタルチェック、医師診療時の補助業務、採血、検査介助等を行っていただきます。 ・午後からはデイケアセンターにて利用者様の健康管理がメインとなります。(デイケアセンターは西井医院と同一建物内にあります。)

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

三重県松阪市

曽原町811-1

アクセス

JR紀勢本線 松阪 バス20分

就業場所(変更の範囲)

変更無し

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]2ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:00〜17:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜 残業はほとんどございません。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 4週8休 [休暇] 有給休暇

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給与・福利厚生

給与

想定年収2,992,800〜5,116,000円
想定月収187,300〜320,000円
賞与4カ月/年 年2回

~給与・待遇内訳~ 基本給:186,300円-319,000円 クリーニング費用:1,000円 ※想定年収には賞与(4.0ヶ月分 前年度実績による)が含まれています。

給与締め支払い日

当月 28日

昇給

昇給あり

2,400円-4,200円

諸手当に関する情報

通勤手当

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤は週20時間での保険加入

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

退職金

有り

3年以上

定年制

あり(60歳まで)

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教育・サポート体制

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その他参考情報

診療所特有の情報

【病床数】 60床

【電子カルテ】 有り

【往診時の同行】 未確認

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施設・アクセス情報

最寄駅

六軒駅 / 伊勢中原駅 / 権現前駅

アクセス

JR紀勢本線 松阪 バス20分

施設形態

クリニック(外来)

診療科目

内科、胃腸科、精神科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/2/27

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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キャリアパートナーからご連絡
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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