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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/2/12
東郷クリニック
【常勤(日勤のみ)・外来】の 看護師、准看護師求人・採用情報
土浦市の希少なクリニック求人です。
給与
想定年収348.0万円〜
想定月収：25.0万円〜
勤務地
茨城県土浦市荒川沖東3-19-30
最寄駅
荒川沖 徒歩8分
ひたち野うしく
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
車通勤可
日勤常勤・非常勤にて検討可能です。
東郷クリニックの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも東郷クリニックへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 外来 |
業務内容
クリニックでの看護業務全般
【1日の業務詳細】
08:30-12:30午前診療 15:00-18:00午後診療 ・医師の指示に従い、診療の補助を行う。また、医師の監督のもと注射・採血など医学的な処置や医療器具の消毒や準備を行う。 ・患者の状態（体温や脈拍・血圧・痛みや苦痛など）を把握し、医師の診療を助ける。 ・その他雑務
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
茨城県土浦市荒川沖東3-19-30
アクセス
JR常磐線(上野－仙台) 荒川沖駅 徒歩8分
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
外来希望の方 クリニック希望の方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤1 | 08:30〜18:00 |
|---|---|
| 日勤2 | 08:30〜12:30 |
休憩時間
日勤：150分
残業めやす
残業月10時間未満
残業4時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：週休2日制
年間休日：120日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
休日備考
【常勤の場合】 [休日] 週休二日制 シフト制、毎週水曜日＋その他1日、祝日 [休暇] 夏季休暇:5日 年末年始休暇:5日 GW 有給休暇:法定通り [年間休日] 120日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする ≪休日の特徴≫ 祝日固定休み
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 3,480,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 250,000円〜 |
| 基本給 | 240,000円〜 |
| 賞与 | 2カ月/年 年2回 |
～給与・待遇内訳～ 基本給:240,000円-275,000円 皆勤手当:5,000円 精勤手当:5,000円
給与締め支払い日
当月25日
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
非常勤職員は勤務時間により医師国保加入有無を決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
【空き状況】 無し
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
退職金
無し
定年制
なし
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
診療所特有の情報
【往診時の同行】 未確認
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
名称
所在地
茨城県土浦市荒川沖東3-19-30
最寄駅
荒川沖駅 / ひたち野うしく駅
アクセス
JR常磐線(上野－仙台) 荒川沖駅 徒歩8分
施設形態
クリニック（小児科）
診療科目
内科、外科、小児科、リハビリテーション科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
敷地内全面禁煙
求人詳細確認日
2026/2/12
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
