最終更新日:2026/6/5

南陽訪問看護ステーション

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

佐藤病院が運営をしている訪問看護ステーションにて、常勤求人の募集です!
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事業所画像1枚目

給与

想定年収356.9〜459.0万円

想定月収:22.8〜29.2万円

勤務地

山形県南陽市椚塚1180-1

最寄駅

赤湯

南陽市役所

宮内

年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
車通勤可
託児所あり

おすすめポイント

お休みが充実しています。 ・年間休日124日、日曜・祝日固定休みです。 ・残業も月5時間程度と少なく、ワークライフバランスよく働けます。 給与面高水準 ・2023年賞与実績3.95ヶ月分と高水準です。 福利厚生充実、研修制度もしっかりしているので新しい環境でも安心して働いていただけます。

南陽訪問看護ステーションの求人は、限定公開(非公開求人)となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護における看護業務及び付帯する業務 病気や障がいを持った方が、住み慣れた地域やご家庭でその方らしく生活が送れるよう、利用者様のご自宅等に訪問し生活を支援する仕事です。 (主に精神疾患のある方や認知症の方および難病の方にも対応しています) 【訪問エリア】 南陽市・高畠町・川西町・長井市・飯豊町

1日の業務詳細

・身体と心の健康チェック(体温、血圧、血糖測定等) ・服薬指導(正しい飲み方、副作用等の薬に関する相談) ・日常生活に関する相談、支援 ・ご家族支援、相談

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

山形県南陽市椚塚1180-1

就業場所(変更の範囲)

変更の可能性あり(南陽市・米沢市における管轄施設)

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件の変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

子育てと両立しながら、地域医療に貢献したい方 訪問看護の経験を活かして、さらにスキルアップを目指したい方 精神科訪問看護に興味があり、患者様の自立を支援したい方ぜひお待ちしております!

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 固定休:日曜日、祝日 週休2日制 [休暇] 有給休暇:入職6ヶ月後に10日付与 [年間休日] 124日 ≪休日の特徴≫ 日祝休み

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,569,450〜4,590,250円
想定月収228,000〜292,000円
賞与3.95カ月/年 年2回(2023年度実績)

~給与・待遇内訳~ [基本給]211,000円-275,000円 [改善手当]17,000円 ※給与は経験年数を考慮し算定いたします。

給与締め支払い日

毎月15日締め、当月25日払い

昇給

昇給あり

1月あたり2.78%-(2023年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給:上限あり月額24,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

財形貯蓄制度あり

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【詳細】 院内保育所完備(山形市・南陽市・米沢市)

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

駐車場あり

退職金

有り

勤続年数2年以上 企業年金 確定給付年金に加入

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 上限70歳まで

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教育・サポート体制

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その他参考情報

南陽訪問看護ステーションで働く看護師の特徴

看護師在籍数
13名

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 多い

【体制】 未確認

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 30分;60分

【訪問件数】 未確認

【オンコールについて】 オンコールあり

深掘りINFO

私がオススメしたい理由

【働きやすさ◎!子育て理解のある環境が魅力です!】 当ステーションでは、子育て中の看護師が多く活躍しています。託児所を完備しており、日中はお子さんを預けて安心して仕事に集中できます。(院内託児になります) また、残業は月平均5時間程度と少なめで、急なお子さんの発熱などにも柔軟に対応できる体制を整えています。 産休育休の取得実績もあり、ライフステージの変化に合わせて長く働き続けられる環境です。 ぜひ、私たちと一緒に、地域医療に貢献しながら、自分らしく輝ける働き方を実現しませんか? ≪福利厚生≫ ・脳ドック費用の補助(希望者に対して自己負担5,000円) ・インフルエンザ予防接種費用の補助(希望者に対して全額法人負担) ・確定給付企業年金 他 ≪研修について≫ ・新人職員研修(ビジネスマナー等を含めた研修開催) ・看護部:新人(プリセプターシップ)、中途 ・階層別(クリニカルラダーシステム) ・外部研修  ・各施設ごとの研修会

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施設・アクセス情報

所在地

山形県南陽市椚塚1180-1

最寄駅

赤湯駅 / 南陽市役所駅 / 宮内駅

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/6/5

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!