ナース専科 転職
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最終更新日:2025/12/23

介護老人保健施設杏の里

【常勤(夜勤あり)】の 看護師求人・採用情報

給与

想定年収401.6〜480.0万円

想定月収:26.9〜32.1万円

勤務地

千葉県市原市能満1774-1

最寄駅

海士有木

八幡宿

ちはら台

2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可

おすすめポイント

大倉会系列の介護老人保健施設です。
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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

介護老人保健施設における看護業務および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

千葉県市原市能満1774-1

アクセス

JR内房線 五井または八幡宿駅より車で15分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

寄り添って看護をされたい方是非ご応募ください。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
夜勤17:00〜09:00

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業2時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] シフト制(週休2日) [休暇] 有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与) [年間休日] 116日

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給与・福利厚生

給与

想定年収4,016,000〜4,800,000円
想定月収269,000〜321,000円
賞与4カ月/年 年2回(2023年度実績)

~給与・待遇内訳~ ・基本給:197,000円-237,000円 ・職務手当:20,000円 ・夜勤手当:12,000円/回(月4-5回) ・精勤手当:4,000円

給与締め支払い日

毎月15日締め/当月27日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり1,000円-8,000円(2023年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 4,000円(一定額)

【住宅手当の詳細】 1,000円-11,000円

【扶養手当の詳細】 配偶者10,000円、子ども1人につき4,500円(2人まで)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)

【詳細】 1Kから2DK(家賃20,000円から30,000円)

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

退職金共済加入

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

勤務延長制度有り

【補足】 75歳まで

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教育・サポート体制

教育制度の備考

師長さんについて教えて頂けます。夜勤開始もその方に合わせてスタートできます。

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その他参考情報

介護老人保健施設杏の里で働く看護師の特徴

看護師在籍数
7名
常勤
7名
日勤時
看護師:2名、師長 介護士:5名程度

【看護師年齢層】 40代半ば

【ママ・パパナース】 在籍有り(育休取得者あり)

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 110名

【平均介護度】 3.5

【定員に対しての入所率】 80%

【経管栄養/インスリン使用者数】 3名までの受け入れ/若干名、気切の方はいません。

【夜勤回数目安】 4-5回

【オンコールについて】 無し

【入浴介助】 無し

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

施設に関する情報

夜間、緊急時の対応はお看取りの方以外は病院に搬送することが多いです。

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施設・アクセス情報

名称

医療法人社団大倉会介護老人保健施設杏の里

所在地

千葉県市原市能満1774-1

Google Mapsで見る

最寄駅

海士有木駅 / 八幡宿駅 / ちはら台駅

アクセス

JR内房線 五井または八幡宿駅より車で15分

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/12/23

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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応募先の検討
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書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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