ナース専科 転職
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最終更新日:2025/4/1

上山病院

看護師 / 非常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

透析医療をメインとする病院(外来透析75床)で一般外来など地域密着型病院づくりも推進しています。
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2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
有給取得率が高い
教育充実

おすすめポイント

・透析看護未経験の看護師も活躍中です。透析看護が初めてという看護師も多くいるので、やりがいを持って看護に取り組めるよう、成長が可視化できるクリニカルラダー(能力評価)を活用しています。 ・ワークライフバランスへの取り組みにチカラを入れています!仕事と家庭の両立に理解があり、サポート体制も万全なので10年、20年と長く活躍しているスタッフが多いです。子どもの学校行事や急用などのお休みの際も“お互いさま“の気持ちを持って、休みをとりやすい環境をみんなでつくっています。 ・夜勤手当も1回13,000円と高めです!
求人を問い合わせる求人に応募する

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先地域連携室

業務内容

病棟・外来 病院内における看護業務全般、および付帯する業務 地域連携室 医療ソーシャルワーク業務並びに地域連携業務全般 ・入院外来患者様の医療に関する相談業務 ・他の医療機関、介護施設や患者家族との入退院調整業務 ・療養病棟の入院調整 ・広報物作成 ・データ収集・分析

業務内容(変更の範囲)

事業所の定める業務

就業場所(所在地)

鹿児島県鹿児島市

宇宿3-17-6

アクセス

【交通手段】 JR指宿線 宇宿駅下車 徒歩5分 市電 脇田電停下車 徒歩3分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

6ヶ月(うち3ヶ月は賞与算定対象外) ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間あり

【期間】6ヶ月 【契約更新の条件】 契約期間満了時の業務量 勤務成績 態度 能力 経営状況 従事している業務の進捗状況

こんな人を求めています

どんなときも患者さまに寄り添いながらサポートを続けることができる方。そんな方と一緒に働くことができたら嬉しく思います。 腎愛会は透析医療をメインとしているので、20年、30年と長く患者さまとお付き合いをしていくのですが、さらに私たちの仕事は24時間体制で患者さまのケアを行うことです。 全てをお手伝いするのではなく、患者さまが自分でできることはお任せする。患者さまとご家族が納得の上で前向きに療養できる環境づくりに努めています。最初は戸惑うこともあるかも知れませんが、そんなときは私や先輩スタッフを遠慮なく頼ってくださいね。大切なのは1人で抱え込まないことです。

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勤務時間と休み

勤務時間

週3日以上09:00〜18:00

9時00分ー18時00分の時間の間の5時間以上

休憩時間

60分

残業めやす

残業8時間/月

〜詳細〜 【残業時間】 残業ほぼ無し、前残業代出ます。 当番で18時ぐらいまで残ることがある たまに急変で19時ぐらい

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:70%程度

※勤務日数や期間に応じて、法令に則り付与

休日備考

病棟 シフト制  ・31日の月は10日休み ・30日の月は9日休み  ・2月は8日(うるう年は9日)休み 透析室 日曜固定休み、その他シフト制 バースデー休暇(誕生日の前後に3日の有休を取得できる制度) 年末年始 有給休暇:法定通り 年間休日 年間114日

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,148〜1,375円
賞与3.5カ月/年 年間3回(前年度実績) ※試用期間のうち 3ヶ月間は、賞与の支給対象期間から除外されます。 夜勤・準夜勤者:3.5ヶ月 日勤職員:2.62ヶ月

給与締め支払い日

給与締め:月末日・給与支払い:翌月10日

昇給

昇給あり

年1回4月、1月あたり500円-(前年度実績)  ※ 4月1日時点で原則勤続1年以上が対象

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当保育手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給、上限16,100円 ※片道2km未満の場合は通勤手当支給ありません

【保育手当の詳細】 補助5,000円/月

【扶養手当の詳細】 子3,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります

寮

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(借上)

【空き状況】 有り

【利用料】 家賃24,500円ですが補助(10,000円)が出るため家賃実質負担は14,500円です。

【詳細】 ・基本的に新卒向け、中途の方は経験2-3年の方は相談可能。 ・実家が市外にあることが条件。 2階建4戸1棟のアパートを借り上げています。 ※空きありについて:2022年1月31日時点 新卒優先 ※場所:非公開 病院から徒歩圏内です。

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

4,000円

通勤手段に関する詳細

10km未満のマイカー通勤者は通勤手当と駐車場代を相殺。遠距離の場合は差額分の通勤手当の支給あり。 遠距離になれば、差額の通勤手当が支給されます。

※雇用形態により異なる場合があります

退職金

有り

勤続3年以上から支給

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

プリセプター:有

その他サポート

奨学金制度中途プリセプター制度認定・専門看護師資格取得支援など

発展教育支援

手術室での業務については比較的覚えやすい内容で、マニュアルもきちんと作成してあるので未経験の方でも安心です。ベテラン医師も丁寧に指導してくれます。

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その他参考情報

上山病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
約50名
夜勤時
看護師2名体制 病床数40床に対して稼働率は30床くらいなので夜勤は基本看護師2名 日によっては看護師1名、助手1名の夜勤体制の日もありますが、サポートするために遅番勤務があります。

【看護師年齢層】 30代半ば

【ママ・パパナース】 多め 【育休明けサポート体制】 ・時短制度:有(勤務時間/6時間・6.5時間・7時間・7.5時間の中から選択可、正規職員) ・提携託児所(少人数のため、空き状況次第での利用) ・熱発時の対応:シフト交代等は都度相談にて対応

病院特有の情報

【病床数】 40床

【医師人数】 5.5人

【電子カルテ】 有り

【病棟について】 【病床数】 40床(医療療養)20:1 ・1日の平均入院数:23.0人 ・平均在院日数:32.7日 【病棟】 2階:外来透析専門フロア 最大75台の透析装置を備えています。2階(外来)最大75台 3階:病棟18台、(ICU室専用)1台 3階は入院患者さんのためのフロアです。4人部屋を中心に40床を用意しています。 同じフロアに透析室18台、(ICU室専用)1台が設置されていますので、いつも同じスタッフが看護にあたることで、患者さんへのトータルケアを実現しました。透析中の変化や生活上の変化に対し、迅速できめの細かい対応を行います。

【1日の外来人数】 131.0人

【オペについて】 透析関連

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施設・アクセス情報

名称

医療法人腎愛会上山病院

所在地

鹿児島県鹿児島市

宇宿3-17-6

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最寄駅

脇田駅 / 宇宿駅 / 宇宿一丁目駅

アクセス

【交通手段】 JR指宿線 宇宿駅下車 徒歩5分 市電 脇田電停下車 徒歩3分

施設形態

病院(療養型)

診療科目

内科、循環器科、透析

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

URL

https://www.jin-ai-kai.or.jp/kangobu.html

求人詳細確認日

2025/4/1

求人有効期限日

2025/6/30

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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