最終更新日:2025/5/9

西陣病院

看護師 / 非常勤(夜勤のみ) / 病棟看護師募集 求人詳細

急性期病棟・地域包括ケア病棟・障がい者病棟(合計300床)と透析センターをもっており、透析看護に強みがあります。年間休日118日で休みの日数と賞与が高いです
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給与高め
車通勤可
電子カルテあり
教育充実

おすすめポイント

【事業所特徴】 ・300床以上の規模ながら、地域医療を重視する「かかりつけ病院」です。長く腰を据えて患者様に向き合うことができます。 ・透析室は125床あります。透析看護を極めたい方には最高の環境です。 ・教育体制充実。専従で教育担当科長を配置しています。きめ細かな指導をしています。教育科長が専従から着任しています。 ・周辺は京都らしい町並みの西陣エリアです。寮も病院から至近距離にあるため遠方の方には京都ライフを楽しめる環境です。 【勤務の特徴】 ・充実のワークライフバランスが取れます。年間公休118日、さらに有給休暇の持越し上限日数が24日と平均より多いです。 ・待遇が良く、昇給率は約6,000円/年です。 ・賞与4.4ヶ月です。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態非常勤(夜勤のみ)
配属先病棟

業務内容

病棟での看護業務全般。 脳外科、循環器を標榜していないので、重篤な患者様は少ないです。

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

京都府京都市

上京区

五辻通六軒町西入溝前町1035

アクセス

京都市バス203・10・50・51・55系統「上七軒」バス停徒歩6分 京都市バス206・6・46・59系統「乾隆校前」バス停徒歩6分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

3人

試用期間

確認中

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

当スタッフは、その人らしさを尊重した看護を提供、自立を支援していくという理念のもと、質の高い看護を目指し日々業務に励んでいます。教育制度も充実していて、教育担当科長を配置していますので、入職後には丁寧にきめ細かく指導をします。また、キャリア開発の一環として、認定看護師研修受講の支援体制を整えています。スキルアップやキャリアアップを考えている方、大歓迎です。また、患者さまと向き合った看護がしたい方、一緒に当院で働きませんか。

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勤務時間と休み

勤務時間

週1日以上16:30〜09:00
月3-4回

休憩時間

123分

残業めやす

残業月10時間未満

残業15時間/月

〜詳細〜 地域包括ケア病棟(2交代) 残業時間:平均8時間 内科急性期病棟(2交代)  残業時間:平均10-13時間 外科急性期病棟(3交代)  残業時間:平均5-9時間 慢性期病棟(3交代)     残業時間:平均7-16時間 透析センター 残業時間:平均10時間 手術室              残業時間:平均17時間

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:50%程度

※勤務日数や期間に応じて、法令に則り付与

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 週休2日シフト制 [休暇] ・夏季休暇3日 ・冬季休暇4日 ・有給休暇10日(法定通り半年経過後に付与) ・リフレッシュ休暇あり ※有給休暇の付与日数は法定通りですが、持越し上限数が通常(法定)では20日のところ24日と多い為、有給残日数が多く感じると思います。他法人よりも有給持ち越し日数が多いので、全体的な有給消化率は決して高くありません。 [年間休日] 118日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 1回あたり

1回あたり36,000円〜

給与締め支払い日

毎月末日締め/当月27日払い

その他福利厚生

【その他】 ・各種保険完備 ・財形貯蓄制度有り ・住宅ローン金利優遇制度有り ・受診料の減免制度有り:西陣病院にて受診をした際に無料(職員家族は一部有料) ・インフルエンザワクチン、HBsワクチン、希望者無料にて接種 ・リゾートトラストと契約をしています(エクシブです)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

【詳細】 ※近隣の北野保育園と提携あり。

※雇用形態により異なる場合があります

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(集団)、独身寮(借上)

【空き状況】 有り

【利用料】 北寮:30,000円/月 西寮:7,000円/月

【詳細】 <北寮> ワンルームマンションタイプです。40室 マンション一棟が寮になっています。1Fは男性寮、2F以上が女子寮です。 ※以前は全棟が女性のみでしたが、男性看護師が増えた為、一階は男性看護師でも入寮可能としています。 ※2023年10月時点では男性は2名の入居有り。人気のためほとんど埋まっています。 <西寮> 住み込みの寮母さんがいらっしゃり、共用部分の掃除や荷物の受け取り等、管理全般をしていただけます。 40室。4畳半。トイレ、洗面台、洗濯機、浴室は共有です。 新卒の看護師さんが最初に住む寮ですが他の方も利用できます。 月額7,000円と安価の為、入寮中に貯蓄しやすい環境です。 光熱費は数か月に1度、1,000円程度の集金になります。 WIFI利用可能です。 入寮すると居心地が良いらしく長期間在寮している看護師もいます。 ※2023年10月時点では、40室中、6名の入居のみです。

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

自分で手配

駐車場の利用料

バイク1,500円/月 自転車1,000円/月

通勤手段に関する詳細

交通費支給は公共交通機関での通勤費のみ。

※雇用形態により異なる場合があります

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

ご自身のレベルを把握してもらったうえで、現場に入ってもらうことになります。

その他サポート

奨学金制度中途プリセプター制度認定・専門看護師資格取得支援など

発展教育支援

クリニカルラダーに沿った研修を中心に、各認定看護師が企画する専門的な研修、また、指導・教育技術に関する研修など、看護職員のキャリアアップをサポートのための研修を多数企画しています。 また、eラーニングを導入し、いつでも学習できる環境を整えています。

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その他参考情報

西陣病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
約320名

【看護師年齢層】 20代-60代

【ママ・パパナース】 在籍有り ※産休取られている方も複数名いらっしゃいます。

病院特有の情報

【病床数】 300床

【電子カルテ】 有り

【看護方式】 固定チームナーシング

【看護基準】 7:1 ・内科系急性期病棟/外科系急性期病棟7:1 ・地域包括ケア病棟10:1 ・障がい者病棟10:1 ・救急標榜:2次救急

【救急搬入件数】 多くて3件/日ほどです。

【病棟や患者層の特徴】 病院情報 ・病床数:合計300床 ・透析センター:133床 病棟について ※病棟別の詳細情報は下段に記します。 <本館> 平成20年に全面改修が完了し、外来・病棟とも広々と明るい雰囲気です。 ステーションを病棟の中央に配置し、導線のよい構造になっています。 ・5F:地域包括ケア病棟51床 ・4F:内科系急性期病棟47床 ・3F:内科系急性期病棟50床 ・2F:透析125床 ・1F:外来 <西館> 平成19年改修工事完了しました。こちらも清潔で明るい病棟です。 ・5F:障がい者病棟33床 ・4F:障がい者病棟35床 ・3F:外科系急性期病棟(外科、泌尿器)37床 ・2F:外科系急性期病棟(整形外科・眼科)37床 ・1F:受付 看護基準 内科病棟・外科病棟7:1、障害者病棟10:1 救急標榜 2次救急

【病棟について】 病棟について(詳細) <本館3F:内科系急性期病棟 50床> ・看護基準:7:1 ・シフト:2交代 ・夜勤体制:看護師3名+看護師遅出勤務1名(20時30分まで) ・残業時間:10時間程度 <本館4F:内科系急性期病棟 47床> ・看護基準:7:1 ・シフト:2交代 ・夜勤体制: 準夜看護師3名+看護師遅出勤務1名(20時30分まで) 深夜看護師2名+看護師早出勤務1名(6時から) ・残業時間:13時間程度 <本館5F:地域包括ケア病棟 51床> ・看護基準:10:1 ・シフト:2交代 ・夜勤体制:看護師2名+助手1名=合計3名体制 ・残業時間:8時間程度 <西館2F:外科系急性期病棟(整形外科・眼科)37床> ・看護基準:7:1 ・シフト:3交代 ・夜勤体制: 準夜看護師2名+看護師遅出勤務1名(20時30分まで) 深夜看護師2名+看護師早出勤務1名(6時から) ・早出勤務(6:00-14:30)有り ・残業時間:5時間程度 ・備考:ベッドの空き状態によっては他科の患者さんも受けています。 <西館3F:外科系急性期病棟(外科、泌尿器)37床> ・看護基準:7:1 ・シフト:3交代 ・夜勤体制:準夜看護師3名、深夜看護師2名(※月-金はオペ後の患者さんが多いため準夜看護師3名体制ですが、土日は準夜看護師2名体制となります) ・早出勤務(6:00-14:30)有り ・残業時間:9時間程度 ・備考:ベッドの空き状態によっては他科の患者さんも受けています。 <西館4F:障がい者病棟 35床> ・看護基準:10:1 ・シフト:3交代 ・夜勤体制:準夜看護師2名、深夜看護師2名 ・早出勤務(6:00-14:30)有り ・残業時間:16時間程度 ・備考:肢体不自由、特定疾患(神経難病の方など)の患者様への対応がメインです。 <西館5F:障がい者病棟 33床> ・看護基準:10:1 ・シフト:3交代 ・夜勤体制:準夜看護師2名、深夜看護師2名 ・早出勤務(6:00-14:30)有り ・残業時間:7時間程度 ・備考:肢体不自由、特定疾患(神経難病の方など)の患者様への対応がメインです。

【1日の外来人数】 450名/日(最大で600名)

【オペについて】 高齢者の整形、眼科、泌尿器、外科(腹腔鏡中心)

【分娩について】 なし

施設に関する情報

≪運営情報 - 医療体制≫ ≪病棟について≫ オペ室(3部屋) 【働き方】 ・早出日勤08:00-16:30 ・日勤08:30-17:00 ・遅出11:30-20:00 ※別途オンコール当番は持ち回りでしています。オンコール当番自体は月4回程度ですが、実際に鳴るのは全体で月1回程度なのでほぼ当番だけで終わっています。 【概要】 ・術前/術後の訪問、合同カンファレンス(医師、麻酔科医、看護師) ・病院内にICUもHCUもないので術後は病棟へ直接帰ります。 【オペ内容】 ・症例は、地域の高齢者中心のオペで、高齢者の整形、眼科、泌尿器、外科(腹腔鏡中心) ※病棟に「脳外」や「循環器」もなく、ICUもHCUも持たない病院です。ハイレベルな症例自体ができる体制ではありません。 【スタッフ詳細】 ・病棟スタッフ総数(管理職、看護アシスタントも含む)16名 ・看護アシスタント数1名 ・看護師数15名 ・准看護師数0名 ・男性看護師2名 ・平均在職年数8.6年(1年未満2名、1-3年5名、3-7年4名、7年以上3名) ・管理職:科長1名、主任2名、副主任1名 ・平均年齢34歳 ※ほとんどの看護師が西陣病院育ちです。他病院からの転職でオペ欄より室に入った看護師さんは2名のみです。 【外来】 かかりつけの患者様中心になります。 救急件数:年間900件程度。 ・1日2.5件前後が平均値です。救急外来口はきちんと持っておりますが、ほぼ近隣のかかりつけの方が対象なのでERではありません。 一般外来の内科系の診療補助は外来クラークが担当。看護師は外科系の診察を担当しています。 地域の高齢者の方が中心の患者層なので、外科系の皮膚科や眼科も活気があります。 下記のうち1つに所属し外来を兼務いただきます。 ・内視鏡チーム 年間4,700件/上部下部 内視鏡室2部屋、透視室1部屋 オリンパス使用 専従看護師2名います。 リーダーも置いていますので指導などもしっかり受けられます。 ・心臓カテーテル室チーム ・心カテ:月16-17件 ・ペースメーカー:0-2件 ・PCI:月8件 ・化学療法チーム ・1日おきに実施しています。 【スタッフ詳細】 ・病棟スタッフ総数(管理職、看護アシスタントも含む)34名 ・看護アシスタント数3名 ・看護師数28名 ・准看護師数3名 ・男性看護師0名 ・平均在職年数9.2年(1年未満6名、1-3年4名、3-7年9名、7年以上11名) ・管理職:科長1名、主任2名、副主任1名 ・平均年齢42歳 ・常勤者20名 ※子育て支援の関係で配置されている看護師3名、当直なし2名がいます。 ・非常勤者11名 【透析センター】 -概要- 入院透析8床も透析センターの看護師が対応。 本館2Fにある圧巻の透析室です。 透析センターは一つの大きなフロアで治療を行っているため、A/B/Cと3つのブロックに分けて、それぞれの開始時間に時差をつけています。 すべて2クール。 【スタッフ詳細】 ・病棟スタッフ総数(管理職、看護アシスタントも含む)45名 ・看護アシスタント数4名 ・看護師数37名 ・准看護師数4名 ・男性看護師4名 ・平均在職年数9.7年(1年未満3名、1-3年10名、3-7年8名、7年以上19名) ・管理職:科長1名、主任2名、副主任1名 ・平均年齢43歳 ・臨床工学技士23名前後 ※透析室の科長は、内科の急性期病棟で科長をしていました。透析経験もあります。 透析患者さんは長きにわたって通われる方がほとんどですので、熱心に透析患者さんに向き合われる看護師もいます。

深掘りINFO

看護部長をご紹介します!

当院看護部は約320名のスタッフがおります。病院の拡充とともにスタッフ数も増え、近年は、出産後も継続してくれる子育て世代が三分の一を占めるようになり各層が厚くなってきました。看護部の理念は『私たちはその人らしさを尊重した看護を提供し、自立を支援します』と掲げています。前年に引き続き看護部の目標はその人らしさに注目し、気づきを大事にしたいと考えています。超高齢化・多様化社会の中、患者さん・御家族の悩みは疾病のことだけにとどまりません。声にだされることだけを捉えるのでなく、観察力、洞察力、コミュニケーション力をフルに発揮して憶測にならない看護ケアを行いたいと思います。また、『レジリエンス』(状況に合わせて柔軟に対応できる力と心)を兼ね備えたスタッフ教育を目指し、『倫理的ジレンマ』にある、治療・看護ケア時におこる葛藤に目をそむけず、多くの人達とカンファレンスを重ね、柔軟な思考でケアを行える組織づくりをしたいと思います。

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施設・アクセス情報

所在地

京都府京都市

上京区

五辻通六軒町西入溝前町1035

最寄駅

北野白梅町駅 / 等持院駅 / 龍安寺駅

アクセス

京都市バス203・10・50・51・55系統「上七軒」バス停徒歩6分 京都市バス206・6・46・59系統「乾隆校前」バス停徒歩6分

施設形態

病院(急性期)

診療科目

内科、消化器科、肛門科、循環器科、外科、整形外科、リウマチ科、脳神経外科、皮膚科、眼科、透析、神経内科、泌尿器科、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/5/9

求人有効期限日

2025/8/7

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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3年連続看護師転職No.1
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