最終更新日:2026/3/17

安曇野市社協訪問看護ステーション

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

土日祝休み!(特例あり)日勤のみ!プライベートとの両立を図りたい方にピッタリの求人です。延長保育手当もあり、子育て中の看護師も安心!

給与

想定年収288.8〜417.0万円

想定月収:18.1〜26.2万円

勤務地

長野県安曇野市穂高5808-1

最寄駅

穂高 徒歩14分

柏矢町

有明

土日祝休み
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
4週8休以上

おすすめポイント

・子育て中のスタッフの急なお休みにも、職員同士でサポートします! ・在宅看護に興味がある方は大歓迎です! ・勤務時間、日数については相談できます!

安曇野市社協訪問看護ステーションの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも安曇野市社協訪問看護ステーションへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護ステーションにおけるにおける看護業務および付帯する業務 介護保険・医療保険による訪問看護 ・健康チェック・病状観察 ・排尿・排便のケア ・皮膚のケア  ・痛みのケア ・リハビリテーション ・報告書作成等の事務業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

長野県安曇野市穂高5808-1

アクセス

穂高駅より徒歩20分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

確認中

こんな人を求めています

・子育てと両立しながら長く働いていきたい方 ・子育てへの理解があり、お休みがとりやすい環境で働きたい方 ・プライベートと仕事のワークライフバランスを重視している方 ・子育て理解のある環境で、安定的に長期就業したい方 ・プライベートを大事にしつつ、経験を活かしてしっかり評価される環境で働きたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業2時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:土日祝休み

休日備考

[休日] シフト制 1ヶ月単位の変形労働時間制により月9日以上の休み ※月に1日程度、土日勤務の可能性があります [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 116日

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給与・福利厚生

給与

想定年収2,887,560〜4,170,045円
想定月収180,600〜261,700円
賞与2カ月/年 年2回(2023年度実績) ※非常勤:年2回 0.20ヶ月分(2023年度実績)

~給与・待遇内訳~ 基本給165,600円-236,700円 宅直手当 10,000円-20,000円 ・宅直手当はオンコール担当日数 によります。(月平均10日程度)

給与締め支払い日

毎月21日(当月払い)

昇給

昇給あり

[昇給額]1月あたり2,000円-2,100円(2023年度実績) ※非常勤:1時間あたり20円-20円(2023年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当保育手当
扶養手当

【通勤手当の詳細】 [支給額]上限20,900円/月(実費支給)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

退職金

有り

[条件]勤続1年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

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教育・サポート体制

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その他参考情報

安曇野市社協訪問看護ステーションで働く看護師の特徴

看護師在籍数
9名
常勤非常勤
7名2名

【ママ・パパナース】 在籍あり

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 未確認

【小児患者】 無

【体制】 担当制

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 60分

【訪問件数】 4件~4.5件

【オンコールについて】 ※非常勤はオンコール基本無し

【独り立ちの時期】 研修、フォローあり

施設に関する情報

・小児は依頼があれば受けています ・高齢者がメインで要支援1-5までと幅広いです

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施設・アクセス情報

所在地

長野県安曇野市穂高5808-1

最寄駅

穂高駅 / 柏矢町駅 / 有明駅

アクセス

穂高駅より徒歩20分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/3/17

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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