最終更新日:2025/7/2

大和東もみじの森保育園

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

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残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり

大和東もみじの森保育園の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも大和東もみじの森保育園への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態保育園
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

保育園にて看護業務および保育業務 ・園児の健康管理全般(検温・視診・服薬管理等) ・病気、怪我に対する応急処置 ・医療機関との連携 ・保育園内の事務サポート ・0歳、1歳児の保育補助 ・乳児健診、歯科検診等補助 ・保健だより等書類作成 ・衛生、保健指導 ・職員の健康管理 ・研修実施

業務内容(変更の範囲)

当法人の定める業務

就業場所(所在地)

東京都中野区大和町1-37-4

就業場所(変更の範囲)

殆どないが可能性あり(当法人運営園内)

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤108:30〜17:30
日勤208:00〜17:00

園の状況により、変動可能性あり

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業8時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 変則週休2日制(日曜日と祝日は固定休) [休暇] 有給休暇(入社半年後10日間付与のうち、入社時に5日間付与) 年末年始休暇6日(12/29-1/3) [年間休日] 111日 ≪休日の特徴≫ 日祝休み

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給与・福利厚生

給与

想定月収294,000〜324,000円
賞与3カ月/年 年2回

~給与・待遇内訳~ 想定年収:約4,500,000円 基本給:242,870円-271,230円 キャリア手当:17,010円 処遇改善Ⅰ:9,450円 処遇改善Ⅲ手当:8,000円 固定残業代:16,170円-17,810円 ※固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し8時間を超える時間外労働分は追加で支給

給与締め支払い日

毎月 25日(当月払い)

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当転居費用の負担

【住宅手当の詳細】 25,000円(武蔵野市外)

【転居費用負担の詳細】 都外からの引っ越し 補助あり 上限50,000円(規程あり)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(借上)

【利用料】 借り上げ住居制度あり(武蔵野市内、上限82,000円)

通勤手段

車通勤:不可

バイク通勤:不可

駐車場の空き状況

空き無し

駐車場の利用料

不可

通勤手段に関する詳細

自転車は可

退職金

有り

勤続1年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

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その他参考情報

大和東もみじの森保育園で働く看護師の特徴

看護師在籍数
1名
常勤非常勤
1名0名

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施設・アクセス情報

所在地

東京都中野区大和町1-37-4

最寄駅

高円寺駅 / 野方駅

施設形態

保育園

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2025/7/2

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP04
応募先の検討
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書類選考・面接
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内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
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