ナース専科転職
長野県
安曇野市
特別養護老人ホーム　あずみの里
常勤(日勤のみ) / 准問わずの求人・募集情報

最終更新日：2025/1/23

特別養護老人ホーム　あずみの里
【常勤(日勤のみ)】の看護師、准看護師求人・採用情報

【年間休日113日！残業少なめ◎】諸手当充実！あたたかなふれあいを大切に一緒に働きませんか？

残業少なめ

昇給あり

退職金あり

寮or住宅手当あり

車通勤可

電子カルテなし

・年間休日113日、残業は少なめなのでプライベートの時間もしっかり確保できます。・ママさんナースも活躍しており、子育てとの両立がしやすい職場です。・JR大糸線梓橋駅から徒歩5分とアクセスも良好です。・福利厚生充実しており、働きやすい環境です。

最新の募集状況を確認する

特別養護老人ホーム　あずみの里の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。求人の取り扱いがない場合でも特別養護老人ホーム　あずみの里への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

募集要項

施設形態	特別養護老人ホーム
募集職種	正准問わず
雇用形態	常勤(日勤のみ)
配属先	入所

業務内容

施設における看護業務および付帯する業務

【1日の業務詳細】

日常生活の健康管理【一般的な管理】・内服の管理・体調の管理　1年に1回の定期検査や、内服していくうえで必要な検査を定期的に計画して行います。・往診（医療との連携）　1週間に1回の往診で、相談、指示をもらいます。【日常の体調管理】介護士との連携で行います。「様子がおかしい」という介護士からの報告を受け、看護師は診察させていただき、すぐ対処すべきか、往診まで待つかなど判断して、医療につなげていきます。常時医者がおりませんので、電話で指示を受け対応します。・風邪、嘔吐、下痢、皮膚のトラブル、歯の調整等・施設でできる治療の場合として内服処方をして確実に投与する。必要に応じて点滴行う等

業務内容（変更の範囲）

変更なし

就業場所（所在地）

長野県安曇野市豊科高家5285-11

アクセス

梓橋駅より徒歩5分

就業場所（変更の範囲）

変更なし

募集人数

0人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

［期間］3ヶ月　※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・利用者様一人ひとりに寄り添った看護を提供したい方・チームワークを重視して働ける方・経験を活かして、地域の高齢者福祉に貢献したい方

勤務時間と休み

勤務時間

日勤1	08:45〜17:15
日勤2	08:00〜16:30
遅番1	10:30〜18:45
遅番2	10:45〜19:00

休憩時間

日勤：60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業9時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率：50%程度

休日備考

［休日］シフト制（4週7休）［休暇］有給休暇:法定通り（入社6ヶ月経過後に10日付与）年末年始休暇夏休み休暇

給与・福利厚生

給与

想定年収	3,512,600〜4,254,600円
想定月収	254,900円〜
賞与	2.1カ月/年年2回

～給与・待遇内訳～基本給:250,900円-303,900円勤続手当:1,000円/月（勤続1年後から支給）オンコール手当:1,000円/回通勤手当:実費支給（上限あり）世帯主であれば住宅手当、家族手当等あり ※月給合計:経験年数によるが10年目で254,900円‐＋各種手当

給与締め支払い日

翌月25日

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当	住宅手当	扶養手当

【通勤手当の詳細】上限30,000円

【住宅手当の詳細】世帯主に限る

【扶養手当の詳細】家族手当として対象者は支給あり

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

通勤手段

車通勤：可能

バイク通勤：可能

駐車場の空き状況

空き有り

通勤手段に関する詳細

駐車場あり

退職金

有り

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】再雇用:65歳

教育・サポート体制

教育制度の備考

・勉強会の有無:有・委員会活動の有無:有

その他参考情報

特別養護老人ホーム　あずみの里で働く看護師の特徴

看護師在籍数
看護師2名

【看護師年齢層】 40-60代

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 63名、短期入所2名

【協力病院】松本協立病院

【電子カルテ】無し

【平均介護度】 4.3

【経管栄養／インスリン使用者数】・経管栄養の方の有無:有、現在7名・注射・採血・点滴の頻度:採血はありますが点滴はほぼありません・バルーンカテーテル:有・呼吸器:現在は無し。受け入れる利用者によってあり。酸素吸入（在宅酸素）有り。

【オンコールについて】・出動回数:2-3回/年　利用者の状況によって変わります。・オンコールの詳細:転倒して出血あるいは緊急性のある者、胃瘻が抜けたとき、バルーンが抜けたとき、看取り、急変し病院への搬送など・対応できなかった際の2次対応があるか:他の看護師と連携することも可能

【入浴介助】ほぼ無し

【おむつ交換】基本有り

【通院時の運転】基本無し

よりよい職場作りのために

協立福祉会は、「患者の立場にたった親切でよい医療」を実践する中信勤労者医療協会・松本協立病院での医療・看護活動を介護・福祉分野で継承し発展させることを目指して、1999年に設立されました。豊かな自然とあたたかなふれあいを大切に、みんなでつくるみんなの施設として、働きやすい環境づくりを推進しています。